3加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理,發(fā)揮流動(dòng)黨員在社會(huì)管理中的作用(參考版)
2024-08-26 17:20本頁(yè)面
【正文】 通過(guò)開(kāi)展黨員民主評(píng)議等方式，加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的培訓(xùn)和教育，定期了解他們的學(xué)習(xí)情況，進(jìn)行“ 跟蹤式 ” 教育；對(duì)長(zhǎng)期在外且流動(dòng)地點(diǎn)分散的黨員，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、郵寄等形式把學(xué)習(xí)資料及時(shí)發(fā)放到他們手中，進(jìn)行 “ 聯(lián)系式 ” 教育；對(duì)常住外地的黨員，積極與流入地黨組織取得聯(lián)系，要求他們參加當(dāng)?shù)氐慕逃顒?dòng)，進(jìn)行 “ 委托式 ” 教育；對(duì)流入黨員，要求所屬黨組織自覺(jué)承擔(dān)起教育任務(wù)，進(jìn)行 “ 融入式 ” 教育，不斷提高流動(dòng)黨員的思想素質(zhì)和就業(yè)能力，切實(shí)做到教育不脫節(jié)，管理不斷線。做到流動(dòng)黨員的基本、從業(yè)情況和社會(huì)表現(xiàn) “ 三清楚 ” ，目標(biāo)、制度、責(zé)任 “ 三落實(shí) ” ；建立外出報(bào)告制度，黨員外出前，應(yīng)主動(dòng)向其所在黨支部報(bào)告，對(duì)未向黨支部報(bào)告且外出 3 個(gè)月以上的黨員，黨支部要及時(shí)與其進(jìn)行聯(lián)系，并進(jìn)行批評(píng)教育；建立專(zhuān)人聯(lián)系制 度，對(duì)流出黨員，黨支部明確一名班子成員進(jìn)行聯(lián)系，加強(qiáng)溝通，隨時(shí)掌握了解流動(dòng)黨員的學(xué)習(xí)、工作和履行義務(wù)等情況。 二是完善制度、規(guī)范管理。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、印發(fā)宣傳材料等形式，學(xué)習(xí)、 第 16 頁(yè) 共 16 頁(yè) 宣傳文件精神，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)黨組織抓流動(dòng)黨員教育管理工作的責(zé)任感和自覺(jué)性。鎮(zhèn)黨委高度重視流動(dòng)黨員的教育管理工作，積極探索流動(dòng)黨員管理規(guī)律，改進(jìn)工作方法，提高管理水平。作為黨的基層組織工作者，要有強(qiáng)烈的 事業(yè)心和責(zé)任感，以對(duì)黨高度負(fù)責(zé)的態(tài)度來(lái)認(rèn)真抓好社區(qū) 流動(dòng)黨員的管理與教育工作，鞏固黨的基礎(chǔ)陣地和執(zhí)政地位。流動(dòng)黨員大多都是困難人群，文化水平和自身能力相對(duì)較低，再就業(yè)機(jī)會(huì)少，街、居兩級(jí)組織要依托街道、社區(qū)的教育資源，為流動(dòng)黨員提供培訓(xùn)服務(wù)，增強(qiáng)他們的綜合素質(zhì)，提高他們的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力。黨課是一項(xiàng)基本制度，是保證黨員接受黨的政治理論和時(shí)事政策教育的 基本途徑，各社區(qū)黨支部必須抓緊、抓好、抓實(shí)，長(zhǎng)抓不懈，不能有半點(diǎn)的遷就和絲毫的松弛。黨的歷史表明，任何時(shí)候都不能放松黨員的學(xué) 第 15 頁(yè) 共 16 頁(yè) 習(xí)與教育工作，放松了學(xué)習(xí)，一個(gè)人將逐漸成為 “ 瞎子 ” 和 “ 盲人 ” ，就會(huì)迷路；不抓教育，就會(huì)毀了一級(jí)組織、誤了一個(gè)政黨。三是根據(jù)實(shí)際，各社區(qū)黨員活動(dòng)中心設(shè)立流動(dòng)黨員服務(wù)站，為流動(dòng)黨員發(fā)放《流動(dòng)黨員服務(wù)證》，建立與流動(dòng)黨員的橋梁和紐帶機(jī)制；流動(dòng)黨員服務(wù)站和聯(lián)系站在發(fā)揮管理作用的同時(shí)，要注重發(fā)揮一些服務(wù)功能，為流動(dòng)黨員 “ 排憂解難 ” ，體現(xiàn)組織的關(guān)心，增強(qiáng)社區(qū)黨組織的凝聚力和號(hào)召力。二是建立聯(lián)絡(luò)制度。一是各社區(qū)黨支部及時(shí)為流動(dòng)黨員建立《流動(dòng)黨員流入、 流出登記簿》和《表現(xiàn)情況登記簿》。 二、建立和完善流動(dòng)黨員管理和教育的各項(xiàng)規(guī)章制度，逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化。一是組織在為外出黨員開(kāi)關(guān)系介紹信時(shí)， 要同時(shí)建立個(gè)人信息底帳，包括：黨員本人的聯(lián)系方式方法、外出地點(diǎn)和時(shí)間，以及外出地點(diǎn)、單位的相關(guān)信息和聯(lián)系方法，以便及時(shí)掌握黨員的在外情況。 一、積極探索組織關(guān)系轉(zhuǎn)接的新方法、新路子，確保黨員在流動(dòng)時(shí) “ 不流動(dòng) ” 。社區(qū)黨組織如何加強(qiáng)對(duì) 這部分黨員的教育和管理，使他們永保共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，已成為基層黨建工作的重點(diǎn)。 第 13 頁(yè) 共 16 頁(yè) 第四篇：如何加強(qiáng)流動(dòng)黨員的管理如何加強(qiáng)社區(qū)流動(dòng)黨員的教育與管理 隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展和社會(huì)體制的繼續(xù)改革，勞動(dòng)力在產(chǎn)業(yè)間轉(zhuǎn)移和地區(qū)間流動(dòng)日益廣泛和頻繁；其中，外出務(wù)工經(jīng)商和人才流動(dòng)中的黨員越來(lái)越多，范圍也越來(lái)越廣。通過(guò)黨委層面 “ 聯(lián)建 ” ，實(shí)現(xiàn)了流出地與流入地有效銜接，使流動(dòng)黨員黨支部既有 “ 娘家 ” ，也有 “ 婆家 ” ，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)流動(dòng) 黨員的服務(wù)和管理。同時(shí)，逐步探索把流動(dòng)黨支部納入東明社區(qū)黨組織的考核、評(píng)比和表彰。 三是建立有機(jī)銜接的流動(dòng)黨員管理機(jī)制，實(shí)現(xiàn)兩地黨組織無(wú)縫對(duì)接。提升素質(zhì)，突出一個(gè) “ 能 ” 字，即依托黨組織提 第 12 頁(yè) 共 16 頁(yè) 供的資源，對(duì)流動(dòng)黨員進(jìn)行個(gè)人謀生職業(yè)技能培訓(xùn)、融入上海的社交技能培訓(xùn)和聯(lián)系群眾的服務(wù)技能培訓(xùn)，并整合黨員中的能人資源，進(jìn)行互幫互學(xué)。凝聚黨員，突出一個(gè) “ 需 ” 字，即針對(duì)不同年齡段黨員、不同發(fā)展階段黨員的需求，整合各方面資源，為流動(dòng)黨員提供管理和服務(wù)，如 30 歲左右的黨員側(cè)重謀生，就為他們提供就業(yè)信息； 40歲左右的黨員側(cè)重發(fā)展，就為他們提供項(xiàng)目信息； 50 歲左右的黨員側(cè)重交流，就與他們經(jīng)常性溝通，豐富他們的業(yè)余生活。黨支部的職責(zé)，
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