3關于組工文化建設的思考(參考版)
2024-08-26 16:20本頁面
【正文】 。 以嚴格管理規(guī)范自身行為。清正律己是組工職業(yè)道德建設的關鍵。 以清正律己強化職業(yè)道德。因此，必須堅持原則，嚴格執(zhí)行《干部任用條例》，不講關系，不看背景，不計恩怨，始終一把尺子對人，切實增強按程序、按規(guī)定辦事的自覺性，嚴格履行規(guī)定程序，不減少、不變通、不走樣。公正待人是一種高尚的道德情操。因此，要把組工文化建設同創(chuàng)建學習型機關緊密結合起來，通過系統(tǒng)、深入、全面地學習政治理論，準確把握精神實質，不斷用以指導思想和行動；通過認真學習組工政策法規(guī)，努力成為熟悉黨務的 “ 政策通 ” ，清楚人頭的 “ 活字典 ” ，掌握各項工作的 “ 多面手 ” ；通過加強對市場經濟、科技、金融、法律、現代管理等方面知識的學習，不斷優(yōu)化知識結構，拓寬知識面，努力把理論深造作為促進公道正派的思想保障。政治上的清醒來源于理論上的堅定。一是組工干部對組工文化建設的 概念把握還不夠準確，容易與傳統(tǒng)的文體活動相混淆；二是加強組工文化建設的具體方向和抓手還不明確，目前主要還落實在組織部門自身建設的各項措施中；三是抓組工文化建設的主動性和自覺性還不夠強，等等。同時，通過定期通報組工進展情況，落實組工干部的 “ 四權 ” ，積極開展家屬聯誼會、文體比賽等
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