3計生辦副主任競聘演講稿(參考版)
2024-08-21 00:59本頁面
【正文】 再次希望能得到大家的支持，謝謝。我想我們可以從 第 5 頁 共 5 頁 理清財務(wù)開始，想辦法廣開財源，另一方面節(jié)約開支，象一個家庭一樣地精打細(xì)算，日子是會一天天好起來的。 三是健全利益導(dǎo)向機制，保證辦公室 人員的福利待遇。往年我們制定的規(guī)章并不少，可執(zhí)行的人卻不多，我認(rèn)為，原因就在于制度的可操作性不強，約束力不夠。 二是規(guī)范行為，制定健全的工作制度。辦公室就是一個小社會，涉及到的內(nèi)容很多、很雜，我會根據(jù)辦公室的所有工作合理分工，責(zé)任到人，制定嚴(yán)格的崗位制度、考勤制度，保證辦公室人人有事干，個個有責(zé)任，工作一環(huán)扣一環(huán)，使辦公室成為團結(jié)、支持、 諒解、齊心的集體。同時，對辦公室的重大決策，從不橫加干涉、亂加評論，總是在服從的 前提 第 4 頁 共 5 頁 下，提出合情合理的建議和看法，不當(dāng)事后諸葛亮，對工作中出現(xiàn)的失誤，勇于承擔(dān)責(zé)任，不把成績歸于自己，責(zé)任推給別人，與上下級都能保持良好的合作關(guān)系， 如果大家一如既往地支持我、信任我，我一定會從以下幾個方面努力，盡快改變辦公室的現(xiàn)狀，為大家創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。又要做好宣傳思想工作，維護主任在辦公室的形象和地
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