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正文內(nèi)容

4某年公司黨建工作調(diào)研報告(參考版)

2025-08-11 15:31本頁面
  

【正文】 第 7 頁 共 7 頁 基層黨組織作為社區(qū)黨建工作的基礎(chǔ)保證,要加強對非在職黨員的引導(dǎo)教育,針對一些非在職黨員頭腦中存在的雇傭、臨時等思想,組織開展四個不忘教育,即辦事不忘黨的宗旨,下海不忘黨員身份,經(jīng)商不忘黨紀(jì)國法,致富不忘社會責(zé)任,時刻體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,增強非在職黨員對社區(qū)各級黨組織開展黨建工作的認(rèn)同性,努力調(diào)動和提高他們參 加黨組織活動、發(fā)揮模范帶頭作用的積極性。 (三)從改進方法入手,逐步建立適應(yīng)新形勢新要求的工作方法與活動方式 基層黨組織應(yīng)堅持為社區(qū)所需要、為居民所理解、為職工所擁護、為黨員所歡迎的原則,著重圍繞社區(qū)管理服務(wù)開展工作。針對小區(qū)非在職黨員居住分散、年齡偏大等特點,因人而異,可按照 實際情況為每名非在職黨員劃分相應(yīng)的責(zé)任區(qū),使其在責(zé)任區(qū)內(nèi)具有一定的建議權(quán)、監(jiān)督權(quán)以及管理權(quán),增強其參與小區(qū)建設(shè)、小區(qū)管理的能力。通過學(xué)習(xí),使每一名黨員都能夠充分認(rèn)識到,如果不重視學(xué)習(xí),不努力掌握科學(xué)文化知識,不善于實現(xiàn)科學(xué)的不斷更新,就難以保持共產(chǎn)黨員的先進性。 建立黨小組工作聯(lián)席會議制度,加強工作指導(dǎo)與協(xié)調(diào)。 (二)從組織建設(shè)入手,建立健全非在職黨員管理網(wǎng)絡(luò)。在服務(wù)居民中,充分認(rèn)識非在職黨員在發(fā)展社區(qū)、建設(shè)社區(qū)過程中所起到的先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用以及非在職黨員是社區(qū)黨建工作的重要組成部分和社區(qū)基層黨組織進一步發(fā)展壯大的重要內(nèi)在動力。 其次,要解決好黨支部對黨建工作及 開展黨建活動的思想認(rèn)識問題,要加強以服務(wù)職工,服務(wù)居民教育為主的思想政治工作。 三、建議和對策 (一)從提高認(rèn)識入手,切實增強抓好非在 職黨員管理工作 第 5 頁 共 7 頁 的責(zé)任感和緊迫感。隨著 社區(qū)內(nèi)部機構(gòu)的整合,部分單位編制減少、
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