4某年公司黨支部黨建工作情況匯報(參考版)
2025-08-11 15:29本頁面
【正文】 2024 年 12 月 。充分調(diào)動全體黨員積極參加黨建活動。同時，加強對公司積極向黨靠攏的同志的思想教育培訓(xùn)工作。 二、繼續(xù)抓 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化 組織黨員干部群眾推進(jìn) “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育活動，引導(dǎo)全體黨員進(jìn)一步強化黨性 原則，講政治顧大局、守紀(jì)律講規(guī)矩，時刻保持清醒頭腦，不斷提高拒腐防變的能力。 （三）公司黨支 部在加強協(xié)調(diào)，提供服務(wù)等方面還需要進(jìn)一步改進(jìn)。 六、工作不足之處 （一）在工作思路、工作方法、工作作風(fēng)和工作機制等方面，還存在與新形勢新任務(wù)要求不相適應(yīng)的地方 。 （三）積極開展扶貧濟困活動 公司黨支部響應(yīng)上級號召，組織員工積極參與 “2024 年廣東（佛山）扶貧濟困日捐款活動 ” ，強化社會責(zé)任擔(dān)當(dāng)，為打贏精準(zhǔn)扶貧攻堅戰(zhàn)、維護(hù)社會穩(wěn)定貢獻(xiàn)一份力。 （二）加強溝通協(xié)調(diào) 結(jié)合公司經(jīng)營業(yè)務(wù)和工作實際，經(jīng)常利用安全檢查等工作機會，公司領(lǐng)導(dǎo)和中層干部深入公司物業(yè)的租戶，了解實際情況，保持高度警惕，認(rèn)真排查可能影響社會穩(wěn)定的隱患和苗頭性問題，及時反饋情況，依法依規(guī)，謹(jǐn)慎處置信訪維穩(wěn)事項。今年以來收到的多條信訪事項均已按時答復(fù)意見或辦結(jié)。嚴(yán)格按照上級部署，認(rèn)真做好全國兩會期間等敏感時期的維穩(wěn)報送工作。 五、維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定，為改革發(fā)展提供保障 （一）全面落實信訪工作 公司黨支部認(rèn)真貫徹落實上級信訪工作任務(wù)和目標(biāo)，根據(jù)年初與市公司簽訂的《 2024年信訪工作目標(biāo)責(zé)任書》，一級抓一級，層層落實，全面落實責(zé)任制。通過廉政提醒談話活動，切實增強各單位主要負(fù)責(zé)人承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任意識，進(jìn)一步強化干部職工的廉政意識。以激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的活力。 三是開展學(xué)習(xí)勤廉典型活動。 二是開展警示教育活動。組織全體黨員一起學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》以及今年 8 月中央印發(fā)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，進(jìn)一步堅定信念，強化廉潔自律意識，自覺用黨章黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范自己的言行舉止，做政治上的明白人，紀(jì)律上的規(guī)矩人。 （二）積極開展紀(jì)律教育月活動 9 月是是公司的紀(jì)律教育月，公司黨支部以 “ 加強黨的政治建設(shè)、營造良好政治生態(tài) ” 為主題開展一系列的紀(jì)律教育月活動。 （一）深入落實 “ 兩個 ” 責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 與上級單位市路橋公司以及下屬單位益通公司分別簽訂《 2024 年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，按照領(lǐng)導(dǎo)個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，誰主管、誰負(fù)責(zé)，一級抓一級、層層抓落實的原則，建立了分工明確、任務(wù)具體的責(zé)任機制。根據(jù)《中共 XX 市路橋建設(shè)有限公司委員會創(chuàng)建基層黨建陣地建設(shè) “ 樣板工程 ” 的實施方案》，公司黨支部結(jié)合公司實際情況，因地制宜，按要求完善黨員活動室建設(shè)、在公司各樓層設(shè)置宣傳欄、在公司十二樓設(shè)置黨建文化長廊，加強黨建陣地建設(shè)，增強黨組織凝聚力、吸引力，促進(jìn)黨組織工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，提升黨建水平。發(fā)揮黨組織在企業(yè)中政治核 第 9 頁 共 14 頁 心作用，有效促進(jìn)黨建工作與企業(yè)融合發(fā)展、共同發(fā)展。督促企業(yè)按照上年度職工工資總額 1%比例安排 2024 年黨建工作經(jīng)費，確保黨支部有經(jīng)費辦事。 111 月共召開黨員會議16 次，支委會 9 次，黨課 9 次，開展主題黨日活動 11 次。在新形勢下，切實加強黨對各項工作的領(lǐng)導(dǎo)，把黨的要求融入企業(yè)發(fā)展的日常工作，堅持用黨的路線方針政策指導(dǎo)實際工作。按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范設(shè)置黨員活動室，堅持每月開展主題黨日活動，充分調(diào)動全體黨員積極參加黨建活動。至此，全公司 14 名管理人員中已有 9 名黨員
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