【正文】 讓我們以良好的 作風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)，為推動全縣 “156”奮斗目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，為建設(shè)富裕和諧新 ***做出新的更大的貢 第 25 頁 共 25 頁 獻(xiàn)。第三要培養(yǎng)典型，這個正反兩個方面的都要，我們要對那些埋頭苦干的好干部，組織、紀(jì)檢、宣傳等部門要旗臶鮮明的宣傳，這就是標(biāo)桿就是方向，要提倡要學(xué)習(xí)，但是發(fā)現(xiàn)一些負(fù)面的典型要嚴(yán)肅查處，所以說我們這個工作要不走過場，要作為我們今后工作的重要保障，典型至關(guān)重要。第二領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭垂范，包括臺上臺下的領(lǐng)導(dǎo)。這是我想和大家說的我們 ***處在一個特殊時 9 期，我們要提倡四種作風(fēng)，來迎難而上爭先創(chuàng)優(yōu)。我想為組織奉獻(xiàn)和 第 24 頁 共 25 頁 人與人交往的奉獻(xiàn)是一樣的，誰為哪一級組織付出了多少，大家心中都有一桿秤，你這個奉獻(xiàn)不會白奉獻(xiàn)的，在一定的時候是會得到回報的。導(dǎo)致放慢了發(fā)展的速度，這個組織是不能寬容的，寬容的是大膽闖，而不是慢點(diǎn)等。所以我們要在創(chuàng)新上做文章，特別是職能部門，要學(xué)懂弄通用活政策，你的能力你的風(fēng)采就在能與不能中展示，政策規(guī)定允許的各職能部門要迅速辦，政策模棱兩可的要發(fā)揮職能優(yōu)勢和聰明才智變通的辦，國家三令五申嚴(yán)禁的我們也要遵守的辦。那么省委得出一個結(jié)論來，必須摸著石頭過河，先行先試， 8 那么試出經(jīng)驗(yàn)來推廣，試出錯誤來寬容，這就是主題思想，我們 ***也一樣，在創(chuàng)新的問題上我們要堅(jiān)守一個標(biāo)準(zhǔn)或遵守一個原則，只為成功想辦法，不為落后找借口。這次黨代會上核心的就是，不要再問要政策，國務(wù)院給了綜改區(qū)的政策就是最大的政策，就是看你敢不敢用，會不會用，這就看你山西的啦，再不會給你什么政策，我們的一些干部觀念不行呀，問綜改試驗(yàn)區(qū)到底給多少錢，權(quán)力有多大的下放，比如土地指標(biāo)怎么解決，環(huán)評如何過關(guān)，資金如何支持，包括黨代會的代表們思想還是停留在這個問題上，問中央問省委究竟這個綜改試驗(yàn)區(qū)有些什么優(yōu)惠，我們能享受些什么。就是別人沒有做過的，沒有干過的，人家干過了你效仿就行了，還用試驗(yàn)。所以我們 ***要實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型也罷跨越也罷，不能重復(fù)過去的老路，也不能走別人走過的彎路，更不能四平八穩(wěn)的走慢路，我們必須找準(zhǔn)自己的方向大膽地創(chuàng)新。但是僅有這個標(biāo)準(zhǔn)，與我們 ***的發(fā)展，特別是快速的發(fā)展是不相適應(yīng)的，僅有這個標(biāo)準(zhǔn)是完不成任務(wù)的，所以對大家 第 22 頁 共 25 頁 提出的標(biāo)準(zhǔn)和要求要高一點(diǎn)，不僅品行要過關(guān)，能力要交賬，最終是干勁要產(chǎn)量和成效。我們 ***的干部，要說從個人的能力各方面和任何一個區(qū)域的干部比都很強(qiáng)，特別是因?yàn)樘厥獾沫h(huán)境，我們干部的行為還是較為規(guī)范的。 “ 無紀(jì) ” 的干部，就是無法紀(jì)，不僅會給自己帶來災(zāi)難還會給事業(yè)帶來損失，所以我們反對這三種干部，無德的干部我們可以不給其舞臺，犯了錯誤該去哪去哪，無紀(jì)的干部也是一樣，對事業(yè)損失最大的是無為的干部，所以我們提倡有所作為，反對得過且過。 “ 無為 ” 的干部，就是不求有功但求無過，這種干部組織不會培養(yǎng)他，也就說他沒有責(zé)任心，不敢擔(dān)當(dāng)，導(dǎo)致干事創(chuàng)業(yè)激情銳減，不會推動部門工作，這種干部我們是不歡迎的，也不會得到組織認(rèn)可，逐 步會讓其退出舞臺的。我在多次會上講，成敗在人，關(guān)鍵在干，那么干，在這一特殊的時期，重在實(shí)干。今天各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)都在，你們考慮部門工作的時候，考慮到這三點(diǎn) 的話，你那個部門肯定是顧大體、識大局的部門，肯定是一個先進(jìn)單位，或者是一個標(biāo)桿，是一個旗臶。第二點(diǎn)不能停留于一般完成任務(wù)，要確立爭先創(chuàng)優(yōu)的高標(biāo)準(zhǔn)，不能得過且過，不要過得去，而要過得硬。我想顧大局基本的要求三點(diǎn)，第一點(diǎn)全局利益至上，不能只考慮局部利益，要致身發(fā)展全局和樹立總體利益至上的觀念。加快轉(zhuǎn)型、加速趕隊(duì)是我們近幾年來工作的核心任務(wù)，也是我們 ***貫徹科學(xué)發(fā)展觀的最大實(shí)踐，各部門各單位的工作都要圍繞這個大局，服務(wù)好這個大局，保障好這個大局。我們必須錘煉和弘揚(yáng)四種作風(fēng)。因?yàn)槲覀?***現(xiàn)在比任何一個地方都需要干，那么怎么干。 二、發(fā)揚(yáng) “ 四種 ” 作風(fēng)，合力營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍我剛才講 我們未來五年，我們要通過我們的干勁通過我們的智慧，來創(chuàng)造我們的先機(jī)，占據(jù)我們的優(yōu)勢，來造福我們的百姓。大家可能說我們 ***老百姓現(xiàn)在就過得不錯，但這種要求是低的，也是不負(fù)責(zé)任的看法。我們就是要通過作風(fēng)建設(shè)，展示出來我們 ***的干部群眾比任何一個區(qū)域的干部都有干勁，我們就是要拿我們這個硬骨頭、聰明的頭腦和過人的智慧來和他們較量，抓不住這兩點(diǎn)，我們占據(jù)領(lǐng)先的位臵十分困難。那么基本的要求在哪里，就是要通過良好的作風(fēng)，展示我們 ***干部的風(fēng)采智慧和干勁。那么干部群眾的支撐在哪里，首先是作風(fēng)建設(shè)，其次是能力建設(shè)，抓不好干部隊(duì)伍的作風(fēng)和能力建設(shè)，我們這些目標(biāo)我們這些想法和判斷，都沒有實(shí)現(xiàn)的的基礎(chǔ)。我們 ***近幾年通過多方的思考論證，結(jié)合 ***發(fā)展的實(shí)踐，確立了加快轉(zhuǎn)型，加速趕隊(duì)的目標(biāo)，完善 4 第 19 頁 共 25 頁 了 “156” 的工作總思路，不論是趕隊(duì)、轉(zhuǎn)型還是 “156” 目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，靠誰。省市黨代會、人代會把城鎮(zhèn)化作為小康建設(shè)的支點(diǎn)，而我們 ***作為太原都市圈的衛(wèi)星城、忻州 “ 雁 ” 字型的驅(qū)干，未來五年要實(shí)現(xiàn)同城化發(fā)展，大家不要以為這是在空喊，這些也可能給我們創(chuàng)造一些平臺和機(jī)遇，但更多的是對我們工作的鞭策。特別是省市黨代會上，對我們 ***未來的發(fā)展，比其他縣提的標(biāo)準(zhǔn)更高，袁書記講到山西未來辦得兩件事，其中最重要的一件就是全面實(shí)現(xiàn)小康，山西的小康要走在中部六省的前列。 所以今天召開這次會議既及時又必要，大家要充分認(rèn)識 3 我們開展這次作風(fēng)整頓的現(xiàn)實(shí)意義，這不是一句空話，我們 第 18 頁 共 25 頁 ***尤其需要過硬的作風(fēng)支持我們的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展，越是在關(guān)鍵時期越是在特殊時期，比任何一個時期 都需要。導(dǎo)致我們職能轉(zhuǎn)變的步伐放慢，效能還不能最大化的提升，形象還沒有完全打造好。不敢于負(fù)責(zé)不敢于直面矛盾， ***要想發(fā)展必須有一支敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)力量。教育管理住大家遵紀(jì)守法和不犯錯誤是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，也不是我們作風(fēng)整頓的最終目標(biāo)，最終目標(biāo)就是要規(guī)范大家的行為，更主要的是激發(fā)大家的干勁，我們 ***要想實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型趕隊(duì)沒有全盤的干勁是不行的，是辦不到的，所以我感覺我們現(xiàn)在的干部的精神頭還不是很足。我們規(guī)范了大家的行為，嚴(yán)肅了紀(jì)律，是想把大家的思想精力集中到干事創(chuàng)業(yè)上，但是我們現(xiàn)在反映出來的是我們的行為規(guī)范了，但是干事創(chuàng)業(yè)的激情和精神風(fēng)貌還沒有達(dá)到最高境界。所以說近幾年我們的工作沒有白抓，在組織的重視下，在大家的支持和配合