安全生產(chǎn)的責(zé)任書5篇(參考版)
2025-05-19 11:21本頁面
【正文】 本 “ 責(zé)任書 ” 自簽字之日起生效。 責(zé)任人在考核期間調(diào)離本項(xiàng)目部，對(duì)責(zé)任人的任職期進(jìn)行考核，經(jīng)項(xiàng)目部經(jīng)理審核 后安全責(zé)任獎(jiǎng)罰予以兌現(xiàn)，并退還剩余抵押金。 責(zé)任人安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金扣完后，須再另行交納同等金額的抵押金。 ⑤ 、若項(xiàng)目部發(fā)生因工死亡事故一次，若責(zé)任人負(fù)有管理責(zé)任，則其考核分全額扣除，負(fù)次要責(zé)任，則扣除考核分 20— 50 分。 ③ 、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生輕傷事故，如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任，則一次扣 5— 10分。 ① 、若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分 5分。 責(zé)任人沒有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作，每項(xiàng)次扣 5— 10分。 項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)責(zé)任人實(shí)行 “ 安全生產(chǎn) ” 目標(biāo)管理，目標(biāo)考核滿分為 Q0=100分，年終考核綜合分值為 Q，則年終考核兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰金額計(jì)算公式為： A=A0__[（ Q85） /（ Q085） ]1/3 四、考核細(xì)則 在上級(jí)安全檢查中（責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi) ,以下整改通知單為準(zhǔn) )，發(fā)現(xiàn)違章一次扣 2— 5分，責(zé)任人如果對(duì)現(xiàn)場(chǎng)違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)現(xiàn)一次扣 10— 20 分。 項(xiàng)目部安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任人進(jìn)行日?？己?，年終匯總；項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)同等金額的安全獎(jiǎng)勵(lì)。 考核采取百分制，考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。 有權(quán)制止和糾正一切違章作業(yè)行為。 有權(quán)拒絕執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)有可能危及人身 設(shè)備安全的違章指揮和錯(cuò)誤決定。 責(zé)任人對(duì)本項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任。 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過程的檢查、監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)采取措施，調(diào)整施工方案，消除隱患，對(duì)違章作業(yè)應(yīng)予以堅(jiān)決制止。 積極做好生產(chǎn)一線職工及其他人員的思想教育工作，負(fù)責(zé)宣傳、貫徹、落實(shí)安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)，貫徹執(zhí)行上級(jí)部門和本項(xiàng)目部的各項(xiàng)安全管理制度。 參加項(xiàng)目部的定期 “ 安全文明施工 ” 檢查，支持專職安全員做好安全檢查、隱患整改工作。 接受上級(jí)安全管理部門和專職安全檢查人員的工作檢查和監(jiān)督，參加上級(jí)安檢部門組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)和業(yè)務(wù)會(huì)議。認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《安全生產(chǎn)法》等安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守水電 x局、 __分局及本項(xiàng)目部所制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度。 公司或部門、車間行政第一領(lǐng)導(dǎo)人（簽字）： _____ 部門、車間行政負(fù)責(zé)人或副職（簽字）： ______ __有限公司（章）部門、車間（章） _____年 __月 ___日 安全生產(chǎn)的責(zé)任書篇 5 為貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》，堅(jiān)持 “ 安全第一、預(yù)防為主、綜合治理 ” 的方針，
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