【正文】 公司各配電室、配。 移動(dòng)電具做 到定期檢查和維護(hù)保養(yǎng)，因?yàn)檫@類(lèi)電動(dòng)工具與人直接接觸，所以必須遵守《上海地區(qū)低壓用戶(hù)電氣裝置規(guī)程》第 158 條、 159 條、160 條執(zhí)行。在禁火區(qū)域內(nèi)，一般不宜加設(shè)臨時(shí)線(xiàn)，凡確因工作需要，必須先到安全部辦理動(dòng)火審批手續(xù)，確定消防監(jiān)護(hù)人，架設(shè)的臨時(shí)電由檢修部在接到書(shū)面通知后，再給予送電，工作完畢后及時(shí)收回電源器具。 因工作需要須裝接臨時(shí)線(xiàn)、臨時(shí)燈和其他臨時(shí)用電裝置時(shí)，應(yīng)先辦理臨時(shí)用電手續(xù)，由檢修部申請(qǐng)，確定用電負(fù)荷量、日期和用途，使用 期不得超過(guò) 6 個(gè)月，超期須重新辦理申請(qǐng)。 非電氣工作人員，嚴(yán)禁擅自拆裝修弄電氣設(shè)備。 ，對(duì)帶電設(shè)備與人檢修操作安全距離如小于 ，必須停電修；帶電設(shè)備安全距離大小 ，但小于 ，沒(méi)有安全隔離措施也必須停電作業(yè)。驗(yàn)電時(shí)，要逐相進(jìn)行，并且不要忽視對(duì)零線(xiàn)與保護(hù)零線(xiàn)或地線(xiàn)的檢測(cè)。 電工作業(yè)應(yīng)重視作業(yè)環(huán)境，在危險(xiǎn)性較大的場(chǎng)所應(yīng)盡量采用全部停電的工作方法。 學(xué)會(huì)觸電急救法和人工呼吸法 電氣作業(yè)人員必須二人以上一同工作，禁止一人單獨(dú)從事電氣作 44 業(yè)，持證者須每?jī)赡陞⒓影脖O(jiān)局電工安全技術(shù)考核，合 格者方可上崗，反之操作證自動(dòng)失效。 作業(yè)人員須具備必要的電氣知識(shí)，熟悉《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《上海市地區(qū)低壓用戶(hù)電氣裝置規(guī)程》等，并經(jīng)安監(jiān)局電氣安全技術(shù)考核，取得電工《特種作業(yè)人員操作證》，方能上崗操作。 2．用電安全管理 公司用電安全工作由技術(shù)部負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理，安全部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督。 使用梯子、扶梯應(yīng)裝有防滑墊，架梯時(shí)，梯子與地面的斜度以 60 度為宜，并有專(zhuān)人扶住梯子，嚴(yán)禁在工作中移動(dòng)梯子，不準(zhǔn)兩人在同一梯子上工作。 遇六級(jí)以上大風(fēng)及暴雨、打雷時(shí)應(yīng)停止露天登高作業(yè)。吊物垂直下方不得站人，不得將易滑工具堆放在腳手架上。 作業(yè)人員應(yīng)戴好安全帽和安全帶，褲腳要扎住，安全帶的掛鉤應(yīng)系在緊固物體上，登高前必須檢查腳手架是否符合安全要求。應(yīng)兩人以上方可操作，嚴(yán)禁沒(méi)有監(jiān)護(hù)人操作。 經(jīng)醫(yī)生鑒定，患有心臟、高血壓、精神病等疾病或年老體弱者禁止登高作業(yè) 。 作業(yè)高度在 5 米以上的，作業(yè)單位必須提前一天提出申請(qǐng)，部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字后報(bào)送安全部門(mén)審批，經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行作業(yè)。進(jìn)入高空作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)必須辦理《高空作業(yè)操作證》。 本規(guī)定適用于全公司各部門(mén)，外來(lái)施 工單位。 ，制定管理部門(mén)、班組月度安全活動(dòng)計(jì)劃，規(guī)定活動(dòng)形式、內(nèi)容和要求。 1 次，每次活動(dòng)時(shí)間不少于 2 學(xué)時(shí)。班組安全活動(dòng)應(yīng)有負(fù)責(zé)人、有計(jì)劃、有內(nèi)容、有記錄。 日常安全教育 、班組應(yīng)按照月度安全活動(dòng)計(jì)劃開(kāi)展安全活動(dòng)和基本功訓(xùn)練。 ，視同公出。進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)前，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在基層單位應(yīng)對(duì)施工單位的作業(yè)人員進(jìn)行進(jìn) 入現(xiàn)場(chǎng)前安全培訓(xùn)教育，保存安全培訓(xùn)教育記錄。 對(duì)外來(lái)參觀、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)行有關(guān)安全規(guī)定及安全注意事項(xiàng)的培訓(xùn)教育。 新從業(yè)人員安全培訓(xùn)教育時(shí)間不得少于國(guó)家或地方政府規(guī)定學(xué)時(shí)。 在引進(jìn)新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方可上崗。 特種作業(yè)人員必須按有關(guān)規(guī)定參加安全培訓(xùn)教育，取得特種作業(yè)操作證，方可上崗作業(yè)，并定期參加復(fù)審。 所有在職從業(yè)人員都 必須進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，并經(jīng)考核合格后方可上崗。 安全培訓(xùn)教育細(xì)則 39 內(nèi)訓(xùn) 主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)接受專(zhuān)門(mén)的安全培訓(xùn)教育，經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門(mén)對(duì)其安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核合格，取得安全資格證書(shū)后方可任職，并按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。如計(jì) 劃有變更，記錄變更情況。 5. 各班組班長(zhǎng)或安全員負(fù)責(zé)制定三級(jí)（班組級(jí)）安全教育安全培訓(xùn)教育計(jì)劃及細(xì)則。負(fù)責(zé)組織組織二級(jí)安全教育，并建立相應(yīng)的安全培訓(xùn)教育檔案。如計(jì)劃有變更，記錄變更情況。 3. 公司安全部門(mén)負(fù)責(zé)制定一級(jí)（公司級(jí)）安全教育安全培訓(xùn)教育計(jì)劃及細(xì)則。根據(jù)不斷變化的實(shí)際情況和培訓(xùn)目標(biāo)，定期識(shí)別安全培訓(xùn)教育需求，制定并實(shí)施安全培訓(xùn)教育計(jì)劃。 38 安全培訓(xùn)教育制度 適用范圍 凡在職員工培訓(xùn)的實(shí)施，均依照本制度管理。 修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，要履行會(huì)簽手續(xù)，最后由總經(jīng)理審批后，修訂版發(fā)布實(shí)施。 安全生產(chǎn)制度評(píng)審結(jié)果。必要時(shí)，需了解 37 該制度的制訂的原始背景。當(dāng)出現(xiàn)以下情況，可隨時(shí)組織修訂。 評(píng)審結(jié) 果要形成書(shū)面材料，反饋給參加評(píng)審的人員和審批人。 a）安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)發(fā)生變化； b）生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化； c）安全生產(chǎn)相關(guān)的組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大變化； 36 d）管理機(jī)構(gòu)的管理職責(zé)發(fā)生重大變化時(shí)； 評(píng)審組織：安全生產(chǎn)制度評(píng)審，本著制訂部門(mén)組織相評(píng)審的原則。 ，發(fā)布實(shí)施。 、標(biāo)準(zhǔn) 《危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》 度，并送達(dá)相關(guān)部門(mén)、單位進(jìn)行會(huì)簽，征求修改意見(jiàn)。 35 管理制度評(píng)審和修訂管理制度 為了加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)制度的管理，及時(shí)評(píng)審和修訂安全生產(chǎn)制度，確保安全生產(chǎn)制度的適宜性和有效性，制定本規(guī)定。 三、 其他 （此獎(jiǎng)金不包括月、季、年度安全考核獎(jiǎng)金），由公司財(cái)務(wù)部門(mén)建帳，公司安技部門(mén)直接控制使用。 34 先進(jìn)車(chē)間由安技部門(mén)填寫(xiě)《安 全工作獎(jiǎng)懲考核表》，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批執(zhí)行。物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)可發(fā)給一次性獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品或晉級(jí)，精神獎(jiǎng)勵(lì)包括記功、授予榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)等。 發(fā)生事故時(shí)，積極搶救并采取措施防止了事故擴(kuò)大，使職工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受或減少損失的； 積極參加公司、車(chē)間組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動(dòng)、安全生產(chǎn)競(jìng)賽，成績(jī)優(yōu)異，被評(píng)為先進(jìn)車(chē)間、部門(mén)、班組、個(gè)人； ； ，認(rèn)真開(kāi)展安全管理工作，全年未發(fā)生重大事故的部門(mén)。 及時(shí)發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患，避免重大事故發(fā)生者。 二、 獎(jiǎng)勵(lì) 33 在安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生方面積極采取先進(jìn)技術(shù)，提出重要建議被采用有明顯的效果者，有發(fā)明創(chuàng)造或科研成果，成績(jī)顯著 的； 認(rèn)真貫徹公司的安全生產(chǎn)方針、規(guī)章、制度，在預(yù)防事故、安全生產(chǎn)過(guò)程中作出顯著成績(jī)的； 制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。 經(jīng)濟(jì)處罰由相關(guān)職能部門(mén)提出處理意見(jiàn)，報(bào)分管付總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。 行政處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責(zé)任大小可處以警告、辭退警告、降職、降級(jí)、留用查看、辭退、開(kāi)除等。 根據(jù)違章情節(jié)的輕重程度，及時(shí)采以批評(píng)教育、書(shū)面檢查、通報(bào)全廠(chǎng)、停工學(xué)習(xí)、經(jīng)濟(jì)處罰、行政處罰等辦法予以處罰。 其它事故考核 發(fā)生設(shè)備，火災(zāi)、失竊、財(cái)產(chǎn)損失等其它事故按有關(guān)單項(xiàng)考核規(guī)定處理。 對(duì)提出的整改意見(jiàn)有條件整改或拖延整改的責(zé)任人。 事故發(fā)生后，不采取措施，導(dǎo)致事故擴(kuò)大或重復(fù)事故發(fā)生者。 違章違紀(jì)，情節(jié)嚴(yán)重，性質(zhì)惡劣者。 工作程序 一、 懲罰 職工人身傷害事故的考核： 單位發(fā)生傷亡事故，事故的責(zé)任者，依據(jù)傷害程度和性質(zhì)，按照《工傷事故管理規(guī)定》中的考核辦法進(jìn)行處罰。 ，確保專(zhuān)款專(zhuān)用。 職責(zé)與管理 ，并負(fù)責(zé)安全獎(jiǎng)勵(lì)資金的落實(shí)。 。 、支付、使用實(shí)施監(jiān)督管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定范圍安排使用，不得挪用或擠占。 、匯總并編制公司安全投入計(jì)劃，審核安全投入報(bào)告，監(jiān)督檢查安全投入落實(shí)情況，匯總并建立公司安全經(jīng)費(fèi) 30 投入臺(tái)帳，編制年度安全經(jīng)費(fèi)提取和投入情況報(bào)告。審批安全費(fèi)用提取、安全投入計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)使用報(bào)告、安全經(jīng)費(fèi)提取和使用情況年度報(bào)告。安全工作結(jié)束，多余的安全生產(chǎn)費(fèi)用納入財(cái)務(wù)，由主辦會(huì)計(jì)管理。 其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。 重大危險(xiǎn)源 、重大事故隱患的評(píng)估、整改、監(jiān)控支出。財(cái)務(wù)應(yīng)將安全費(fèi)用納入公 司財(cái)務(wù)計(jì)劃，保證專(zhuān)款專(zhuān)用，并督促其合理使用。安全生產(chǎn)費(fèi)用優(yōu)先用于安全技術(shù)措施的實(shí)施及為滿(mǎn)足和達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)而進(jìn)行的整改。 28 安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度 搞好公司的安全費(fèi)用管理工作 ,保障公司的安全費(fèi)用有效落實(shí) ,維護(hù)企業(yè)員工的合法權(quán)益 ,確保公司生產(chǎn) ,經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常有序地開(kāi)展 .根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)家安全生產(chǎn)法》、《 山東省安全生產(chǎn) 條例》的要求 ,結(jié)合本公司的實(shí)際情況 ,特制定本制度 《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理暫行辦法》第九條規(guī)定，危險(xiǎn)品生產(chǎn)企業(yè)以本年度實(shí)際銷(xiāo)售收入為計(jì)提依據(jù)，采取超額累退方式按照以下標(biāo)準(zhǔn)逐月提?。? 全年實(shí)際銷(xiāo)售收入在 1000 萬(wàn)元及以下的，按照 4%提??； 全年 實(shí)際銷(xiāo)售收入在 1000 萬(wàn)元至 10 000 萬(wàn)元（含）的部分，按照2%提取； 全年實(shí)際銷(xiāo)售收入在 10000 萬(wàn)元至 100000 萬(wàn)元（含）的部分，按照%提??； 全年實(shí)際銷(xiāo)售收入在 100000 萬(wàn)元以上的部分，按照 %提取。 。對(duì)未經(jīng)允許擅自不參加或遲到、早退的人員，由會(huì)議召集人按照相關(guān)管理規(guī)定對(duì)其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。 會(huì)議人員時(shí)，要把會(huì)議主要內(nèi)容、開(kāi)始時(shí)間、大約需要多長(zhǎng)時(shí)間、會(huì)議地點(diǎn)交代清楚。 相關(guān)要求 ，應(yīng)做好有關(guān)資料準(zhǔn)備工作，會(huì)議上要討論研究解決的問(wèn)題應(yīng)列出，重要會(huì)議會(huì)后要下發(fā)會(huì)議紀(jì)要。由召集人負(fù)責(zé)記錄。由主管職能科室對(duì)會(huì)議決議執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查和考核。車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)和安技員每月進(jìn)行定期檢查并簽字。 ：傳達(dá)上級(jí)有關(guān)會(huì)議和文件精神；布置、檢查、交流、 26 總結(jié)安全生產(chǎn)工作；學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程、安全規(guī)章制度等；分析班組內(nèi)外事故案例；結(jié)合本班組特點(diǎn)開(kāi)展事故隱患的預(yù)測(cè)預(yù)控等。 班組安全會(huì)議 ，小組成員參加。 ，部門(mén)安技員負(fù)責(zé)督促、檢查、考核會(huì)議決議的執(zhí)行情況并形成記錄。 部門(mén)（車(chē)間）級(jí)安全會(huì)議 （車(chē)間）級(jí)安全會(huì)議，每月至少召開(kāi)一次，由分管安全的領(lǐng)導(dǎo)主持，全體組員參加，時(shí)間不限，地點(diǎn)由召集人決定。 2）會(huì)議主要內(nèi)容：檢查上階段的安全生產(chǎn)工作，部署下階段的安全生產(chǎn)工作；傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針政策有關(guān)文件，并研究提出本企業(yè)的貫徹落實(shí)措施；對(duì)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故按照 “四不放過(guò) ”的原則作出處理和決定；表彰和獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)典型任 務(wù)和事跡；對(duì)生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和事故隱患研究落實(shí)解決問(wèn)題的措施和方法等 3）會(huì)議記錄由綜合管理部進(jìn)行，會(huì)議對(duì)所議事項(xiàng)以及作出的決定應(yīng)形成會(huì)議紀(jì)要，會(huì)議紀(jì)要應(yīng)