安利晉升培訓(xùn)體系淺說(參考版)
2024-08-16 05:24本頁面
【正文】 培訓(xùn)內(nèi)容： 以 最新的營銷、管理、心理學(xué)理論系統(tǒng)作為內(nèi)容根基 ， 結(jié)合 企業(yè)文化不價值觀 ， 培訓(xùn)目的： 提升 營銷人員的經(jīng)營管理能力 。 培訓(xùn)內(nèi)容： 企業(yè) 文化、公司業(yè)務(wù)、產(chǎn)品知識、法律法規(guī)、營銷技能 、 綜合素養(yǎng) 培訓(xùn)目的： 是造就遵規(guī)守法、業(yè)務(wù)能力強、企業(yè)認同度高的。 培訓(xùn)內(nèi)容： 法規(guī) 教育、技能培訕 、 培訓(xùn)目的： 觀念 引導(dǎo) 和普及基本 從業(yè)資讬等等 。 – 選修：職級要求、名額限制、開放式報名，綜合素質(zhì)提升。 業(yè)務(wù)與產(chǎn)品 選修與必修 11 安利公司培訓(xùn)體系 ? 愿景 讓培訕成為人們加入安利的理由 讓學(xué)習(xí)成為企業(yè)核心競爭力 ? 使命 提供高價值的學(xué)習(xí)體驗，提升營銷人員績效，從而為安利的業(yè)務(wù)發(fā)展及企業(yè)聲譽帶來積極影響。 安利經(jīng)銷商培訓(xùn)體系 10 安利公司培訓(xùn)體系 ? 安利 公司 培訕體系，主要由安利（中國）培訕中心主導(dǎo)規(guī)劃，各地分公司 及相關(guān)部門參不執(zhí)行 ， 具有全面、 與業(yè)、 統(tǒng)一、系統(tǒng)的特點。強化目標管理培訓(xùn) ? 在發(fā)展中提高業(yè)績時認識也隨之提升是衡量一個安利領(lǐng)導(dǎo)人的重要標準之一。強化銷售技巧培訓(xùn) 素質(zhì)形象知識培訓(xùn) 網(wǎng)絡(luò)發(fā)展管理培訓(xùn) 家庭關(guān)系知識培訓(xùn) 服務(wù)意思提升培訓(xùn) 安利經(jīng)銷商培訓(xùn)體系 9 ? 安 利的會計年度 12 月內(nèi)連續(xù)三次達到 營銷之星 ， 稱為營銷主任。遠見思想培訓(xùn) ? 到了 24%級別的時候，就要進行沖刺 營銷之星。獨立意思培訓(xùn) 系統(tǒng)忠誠培訓(xùn) 人生價值培訓(xùn) 心理素質(zhì)培訓(xùn) 潛能開發(fā)培訓(xùn) 網(wǎng)絡(luò)寬度與深度培訓(xùn)
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