20xx年初級會計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)真題-(參考版)
2024-08-15 07:36本頁面
【正文】 窗體底端站長統(tǒng)計(jì)窗體底端站長統(tǒng)計(jì)。 【專家解讀】根據(jù)規(guī)定，王某2012年上半年租金收入應(yīng)繳納的房產(chǎn)稅=5000X4%X6=1200（元）。要求：根據(jù)上述資料，回答下列問題。（3）3月份取得特許權(quán)使用費(fèi)所得50000元。正確答案：C,第 68 題 (不定項(xiàng)選擇題)(每題 分) 題目分類:未按章節(jié)分類的試題(如真題 模擬預(yù)測題) 不定項(xiàng)選擇題 中國公民王某是公司職員，2012年上半年的收入情況如下，（1）每月取得工資收入75000元。12=4000（元），適用稅率是10%,速算扣除數(shù)是105元。 王某全年一次性獎金應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅為（ ）元。（4）出租居民住房每月取得租金收入5000元。（2）1月份取得上年全年一次性獎金48000元（上年每月工資2200元）。 王某2012年上半年取得工資應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅為（ ）元。（4）出租居民住房每月取得租金收入5000元。（2）1月份取得上年全年一次性獎金48000元（上年每月工資2200元）。下列選項(xiàng)中，表述正確的是（）。同時(shí)，雙方簽訂了 競業(yè)限制協(xié)議，約定李某在解除合同后的5年內(nèi)不得到與本單位生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品的其他用人單位任 職，也不得自己經(jīng)營同類產(chǎn)品。甲公司與李某巳經(jīng)簽訂了培訓(xùn)協(xié) 議，約定服務(wù)期為2年，同時(shí)約定如果李某違反服務(wù)期約定。已知當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為1200元/月。,應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知勞動者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn) 狀況、勞動報(bào)酬，以及勞動者要求了解的其他情況 ,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人,并 以每人500元以上2000元以下的標(biāo)準(zhǔn)對用人單位處以罰款正確答案：C,第 65 題 (不定項(xiàng)選擇題)(每題 分) 題目分類:未按章節(jié)分類的試題(如真題 模擬預(yù)測題) 不定項(xiàng)選擇題 2010年1月，李某與某公司的分公司甲公司（有營業(yè)執(zhí)照）簽訂了 3年期的勞動合同，雙方在簽訂 _勞動合同時(shí)，李某一直對甲公司是否有權(quán)簽訂勞動合同這一問題心存疑慮。要求：根據(jù)上述內(nèi)容及勞動合同法律制度的有關(guān)規(guī)定，回答下列問題。2011年6 月，李某提出辭職請求，甲公司同意李某的請求，但同時(shí)要求李某支付2萬元的違約金。2010年6月，甲公司組織銷售人員 進(jìn)行市場營銷技能培訓(xùn)并負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi),。雙方在簽訂勞動合同后，甲公 司以統(tǒng)一服裝為由要求李某交納800元的服裝費(fèi)，雙方在合同_中約定李某月工資為4000元，試用期為3 個(gè)月，試用期月工資為2000元。根搪勞動合同的有關(guān)規(guī)定，下列表述正確的是.（ ）。同時(shí)，雙方簽訂了 競業(yè)限制協(xié)議，約定李某在解除合同后的5年內(nèi)不得到與本單位生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品的其他用人單位任 職，也不得自己經(jīng)營同類產(chǎn)品。甲公司與李某巳經(jīng)簽訂了培訓(xùn)協(xié) 議，約定服務(wù)期為2年，同時(shí)約定如果李某違反服務(wù)期約定。已知當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為1200元/月。 A. B. 5C. D. 0. 45正確答案：D,第 63 題 2010年1月，李某與某公司的分公司甲公司（有營業(yè)執(zhí)照）簽訂了 3年期的勞動合同，雙方在簽訂 _勞動合同時(shí)，李某一直對甲公司是否有權(quán)簽訂勞動合同這一問題心存疑慮。 要求：根據(jù)上述資料，回答以下問題。(4)卡拉0K門票收入17萬元、點(diǎn)歌費(fèi)收入6萬元、臺位費(fèi)收入23萬元、煙酒和飲料費(fèi)收入71萬元。(2)住宿收入86萬元。 A. 4. 3 C. 17. 2 正確答案：A,第 62 題 某溫泉度假酒店是一家融餐飲、住宿和娛樂為一體的綜合性餐飲企業(yè)，酒店設(shè)有餐飲部客房部、 娛樂部等經(jīng)營部門，各經(jīng)營部門業(yè)務(wù)實(shí)行獨(dú)立核算。 要求：根據(jù)上述資料，回答以下問題。(4)卡拉0K門票收入17萬元、點(diǎn)歌費(fèi)收入6萬元、臺位費(fèi)收入23萬元、煙酒和飲料費(fèi)收入71萬元。(2)住宿收入86萬元。 A. 7 . 5 C. 30 D. 70正確答案：B,第 61 題 某溫泉度假酒店是一家融餐飲、住宿和娛樂為一體的綜合性餐飲企業(yè)，酒店設(shè)有餐飲部客房部、 娛樂部等經(jīng)營部門，各經(jīng)營部門業(yè)務(wù)實(shí)行獨(dú)立核算。 要求：根據(jù)上述資料，回答以下問題。(4)卡拉0K門票收入17萬元、點(diǎn)歌費(fèi)收入6萬元、臺位費(fèi)收入23萬元、煙酒和飲料費(fèi)收入71萬元。(2)住宿收入86萬元。 正確答案：B,第 60 題 某溫泉度假酒店是一家融餐飲、住宿和娛樂為一體的綜合性餐飲企業(yè)，酒店設(shè)有餐飲部客房部、 娛樂部等經(jīng)營部門，各經(jīng)營部門業(yè)務(wù)實(shí)行獨(dú)立核算。要求：根據(jù)上述資料，回答下列問題。勞務(wù)報(bào)酬所得、股息紅利所得適用的個(gè)人所得稅稅率均為20%。（3）稿酬所得、勞務(wù)報(bào)酬所得每次收入不超過4OOO元的，減除費(fèi)用800元；4OOO元以上的，減除20%的費(fèi)用。（4）從某大學(xué)取得講座收入5000元。（2）從所任職公司取得股息紅利收入10000元。一次性獎金應(yīng)納個(gè)人所得稅=20000X10%—105=1895（元）。12=（元）。 王某一次性獎金收入應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅金額不正確的是（ ）元。（4）假定王某取得的以上收入均由本人計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。稿酬所得適用的個(gè)人所得稅稅率為20%,并按應(yīng)納稅額減征30%。已知：（1）工資、薪金所得適用的個(gè)人所得稅稅率表如下：（2）工資、薪金所得的減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為3500元/月。（3）從某雜志社取得發(fā)表一篇論文的稿費(fèi)收入2000元。正確答案：C,第 58 題 中國公民王某系國內(nèi)某公司高級管理人員，2011年12月的收入情況如下：（1）當(dāng)月工資、薪金收入8000元（已扣除“三險(xiǎn)一金”等免稅項(xiàng)目金額），全年一次性獎金收入20000元。 王某當(dāng)月工資、薪金收入的應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅為（ ）元。（4）假定王某取得的以上收入均由本人計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。稿酬所得適用的個(gè)人所得稅稅率為20%,并按應(yīng)納稅額減征30%。已知：（1）工資、薪金所得適用的個(gè)人所得稅稅率
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