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企業(yè)通用管理制度模板(參考版)

2024-08-14 09:02本頁面
  

【正文】 第二十三條 對無視防火安全工作,違反有關(guān)消防法規(guī)制度,或發(fā)現(xiàn)火險隱患經(jīng)指出不沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01903。獎勵與懲罰第二十二條 對防火安全工作定期檢查評比,對取得下列成績的單位或個人,給予適當(dāng)?shù)谋碚煤酮剟?。第二十一條 任何人發(fā)現(xiàn)火險,都要及時、準(zhǔn)確地向保衛(wèi)部門或消防機(jī)關(guān)報警,并積極投入?yún)⒓訐渚?。全體職員不論在宿舍或工作區(qū),不得使用電爐等大功率電器及設(shè)備。第十九條 施工單位在作業(yè)中需用明火的,要按規(guī)定由動火單位填寫《臨時動火作業(yè)申請表》進(jìn)行審批。廠區(qū)動火要提出動火申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。消防設(shè)備及器材不得借故移作他用。第十七條 綜合樓、辦公樓、車間、庫房原設(shè)計安裝的消防設(shè)施,如消防龍頭、水帶、報警器,以及其他消防器材要指定專人管理,保證齊全有效。第十六條 各條線、班組、要害部位的兼職防火安全員,應(yīng)在每日下班和交接班前,對本工作部位進(jìn)行必要的防火安全檢查;其它各部室的防火責(zé)任人應(yīng)每月對本單位的防火安全工作做一次檢查,并做好檢查記錄;公司防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組半年進(jìn)行一次檢查,每季度進(jìn)行抽查;重大節(jié)日進(jìn)行安全檢查。第十四條 各單位在工作中,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行公司頒布的有關(guān)防火條例,并根據(jù)自己的實際情況,定出具體措施。第十二條 義務(wù)消防隊接受防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮調(diào)動,認(rèn)真履行消防職責(zé)。第九條 各級防火安全責(zé)任人的職責(zé)是: 1.貫徹上級的消防工作指示,嚴(yán)格執(zhí)行消防法規(guī); 2.將消防工作列入議事日程,做到與生產(chǎn)、經(jīng)營同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比; 3.執(zhí)行防火安全制度,依法糾正違章; 4.協(xié)助調(diào)查火災(zāi)原因,提出處理意見。防火安全職責(zé)第七條 全體職工都應(yīng)增強(qiáng)消防意識并有安全防火的責(zé)任和義務(wù)。此外,各生產(chǎn)班組和要害工作部位設(shè)兼職防火安全員。本公司的防火責(zé)任人由總經(jīng)理擔(dān)任,日常具體工作由常務(wù)分管副總經(jīng)理負(fù)責(zé),各部門防火責(zé)任人按有關(guān)要求由各部門行政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,班組的防火責(zé)任人分別由班組長擔(dān)任。第三條 本公司的防火安全工作,實行“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,由防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實施。沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01903版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)1/3防火安全制度總 則第一條 本制度根據(jù)有關(guān)消防、防火法規(guī),結(jié)合本公司具體情況制定。第十八條 出現(xiàn)下列情況之一的,予以辭退并酌情賠償經(jīng)濟(jì)損失: (一)故意或過失泄露公司秘密,造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的; (二)違反本保密制度規(guī)定,為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的;(三)利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。第十六條 公司工作人員發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時,應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施并及時報告辦公室;辦公室接到報告,應(yīng)立即做出處理。 (二)根據(jù)工作需要,限定參加會議人員的范圍,對參加涉及密級事項 會議的人員予以指定; (三)依照保密規(guī)定使用會議設(shè)備和管理會議文件; (四)確定會議內(nèi)容是否傳達(dá)及傳達(dá)范圍。第十三條 在對外交往與合作中需要提供公司秘密事項的,應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。第十條 對于密級的文件、資料和其他物品,必須采取以下保密措施:(一)非經(jīng)總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理批準(zhǔn),不得復(fù)制和摘抄;沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01803版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)2/2(二)收發(fā)、傳遞和外出攜帶,由指定人員擔(dān)任,并采取必要的安全措施;(三)在設(shè)備完善的保險裝置中保存。保密期限屆滿,自行解密。第七條 公司秘級的確定: (一)公司經(jīng)營發(fā)展中,直接影響公司權(quán)益的重要決策文件資料為絕密級; (二)公司的規(guī)劃、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、重要會議記錄、公司經(jīng)營情況為機(jī)密級; (三)公司人事檔案、合同、協(xié)議、職員工資性收入、尚未進(jìn)入市場或尚未公開的各類信息為秘密級。第六條 公司秘密的密級分為“絕密”、“機(jī)密”、“秘密”三級。 (七)其他經(jīng)公司確定應(yīng)當(dāng)保密的事項。 (五)公司所掌握的尚未進(jìn)入市場或尚未公開的各類信息。 (三)公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報告、主要會議記錄。 二、 保密范圍和密級確定第五條 公司秘密包括本制度第二條規(guī)定的下列秘密事項: (一)公司重大決策中的秘密事項。第三條 公司職員都有保守公司秘密的義務(wù)。沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01803版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)1/2保密制度一、 總 則第一條 為保守公司秘密,維護(hù)公司權(quán)益,特制訂本制度。第二章 檔案保管期限一、永久保管 (一)登記、特批的重要文件 (二)股東會議文件(三)股東名冊 沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01703版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)2/3 (四)股東印章簿 (五)資產(chǎn)及負(fù)債文件 (六)理事會文件 (七)請示、決議等重要文件 (八)重要的契約、申請 (九)執(zhí)照、上級批準(zhǔn)證書等 (十)重要統(tǒng)計文件 (十一)土地、建筑物、電話方面的重要文件 (十二)職員的履歷表、應(yīng)聘書、辭職書等 (十三)職員名冊、人事、保健、工資方面的重要文件 (十四)章程、公司條例、規(guī)則等 (十五)訴訟文件 (十六)客戶文件 (十七)加入、退出外部社團(tuán)組織方面的文件 (十八)重要儀式、典禮方面的文件 (十九)制造計劃書、底圖、重要的考試、研究報告書 (二十)公司內(nèi)部出版物、圖書登記冊 (二十一)年度預(yù)算、決算文件 (二十二)其他二、十年保管 (一)股東名議換書 (二)稅務(wù)方面的重要文件 (三)會議文件(經(jīng)營主體)(四)月決算文件 (五)宣傳方面的文件 (六)市場調(diào)查的匯總報告書 三、五年保管(一)銷售賬簿(二)采購賬簿 (三)人事方面的文件(四)主要交易憑證(結(jié)賬、交易方面)沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01703版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)3/3四、三年保管 (一)管理人員、公司職員在外部社團(tuán)擔(dān)任職務(wù)的任免文件 (二)政府機(jī)關(guān)的一般性認(rèn)可、申請文件 (三)公司職員調(diào)動、工資、補(bǔ)貼、勞動標(biāo)準(zhǔn)法、保健、衛(wèi)生方面的臨時性權(quán)利、義務(wù)類文件。三、業(yè)務(wù)運(yùn)營文件 (一)銷售業(yè)務(wù)運(yùn)營文件 (二)制造業(yè)務(wù)運(yùn)營文件 (三)采購業(yè)務(wù)運(yùn)營文件 (四)一般事務(wù)運(yùn)營文件 (五)總務(wù)運(yùn)營文件。 (五)報告文件:①各種報告書;②信用限度報告書;③其他。 (三)職務(wù)分工及有關(guān)權(quán)限文件:①職務(wù)分工變更方面的文件;②權(quán)限變更方面的文件;③其他。二、經(jīng)營組織文件 (一)業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)文件:①業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)表;②機(jī)構(gòu)調(diào)整文件;③其他。 (三)董事會文件:①董事就任書;②董事會議記錄;③商業(yè)賬簿;④經(jīng)營業(yè)績;⑤請示;⑥業(yè)務(wù)執(zhí)行文件;⑦其他。沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01603版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)6/6沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01703版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)1/3文書檔案分類標(biāo)準(zhǔn)及保管期限區(qū)分辦法第一章 文書分類標(biāo)準(zhǔn)一、經(jīng)營基本文件 (一)章程文件:①章程的變更;②登記;③申請;④其他。六、底圖閱畢,應(yīng)及時按圖號順序整理,與明細(xì)表核對,看其是否全部歸隊,然后放回原來存放位置,防止遺失。四、曬圖結(jié)束,應(yīng)將需曬印圖紙的圖號、名稱、曬印份數(shù)等,在“曬圖登記簿”上填寫清楚,并簽上曬圖者的姓名。二、蘭圖的曬印,必須由車間、科室的有關(guān)人員與檔案室聯(lián)系后,(對有密級的圖紙曬印,必須經(jīng)廠主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)),方可曬印。七、底圖更改完畢,必須在蘭圖上相應(yīng)改動,使底圖與蘭圖保持一致,并及時通知有關(guān)部門以舊圖更換新圖。五、更改方法應(yīng)視更改工作量的大小和更改材料破損狀況來決定,采用有杠改或換新圖等。三、機(jī)械設(shè)計,技術(shù)革新項目的圖紙,應(yīng)在設(shè)備安裝,調(diào)試完畢后,再統(tǒng)一更改。八、圖樣的修改、補(bǔ)充制度一、圖樣的修改、補(bǔ)充是指為適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展需要,保證加工出的產(chǎn)品符合用戶的要求而對圖形、尺寸、公差的更改,視圖某部位的變動、補(bǔ)充等在底圖上的反映。(五)底圖一般不銷毀,但有重新繪制新底圖者,則保留一段時期后銷毀。銷毀前要認(rèn)真清點(diǎn)、核實,銷毀后,要在銷毀清冊上簽字蓋章。(二)檔案保管期滿,需要銷毀時,由檔案室提出銷毀意見,編制銷毀清冊,經(jīng)鑒定小組按有關(guān)保管期限規(guī)定,嚴(yán)格審查,上報企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),(必要時應(yīng)報送有關(guān)上級主管部門批準(zhǔn))后,才能銷毀。 (五)檔案通過鑒定,要求達(dá)到劃定保管期限準(zhǔn)確、保管單位質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,鑒定中發(fā)現(xiàn)檔案不準(zhǔn)確、不完整,應(yīng)及時責(zé)成有關(guān)部門和人員負(fù)責(zé)修改、增補(bǔ)。 (三)鑒定工作根據(jù)上級主管部門提出的要求和企業(yè)實際情況需要不定期地進(jìn)行鑒定。二、檔案的鑒定(一)根據(jù)國家有關(guān)部門的規(guī)定開展檔案鑒定工作,編制本企業(yè)的檔案保管期限表。 (三)檔案統(tǒng)計的內(nèi)容,應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定和企業(yè)的需要確定,主要有檔案管理基本情況統(tǒng)計,檔案案卷數(shù)量統(tǒng)計,檔案分類鑒定統(tǒng)計,檔案提供利用及利用效果情況統(tǒng)計,案卷銷毀統(tǒng)計等等。七、檔案的統(tǒng)計、鑒定、銷毀制度一、檔案的統(tǒng)計(一)檔案的統(tǒng)計,目的是為了及時正確地掌握檔案室的庫藏數(shù)量及檔案的利用情況,便于更好地開展收集、整理、鑒定等工作。(五)非檔案人員不得隨便進(jìn)入庫房,庫房門窗、箱柜應(yīng)隨手關(guān)鎖。(三)保密領(lǐng)導(dǎo)小組和檔案員,每年應(yīng)對秘密級以上檔案作一次重點(diǎn)檢查。二、檔案的保密(一)凡屬絕密、機(jī)密、秘密級檔案應(yīng)標(biāo)上鮮明的標(biāo)志,妥善存放,不得隨便復(fù)印、曬割、照相、錄像,如確實需要,應(yīng)經(jīng)發(fā)文單位或領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可復(fù)制和摘抄。(四)檔案一般不可借出,確需借出的,必須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志并辦理借閱手續(xù),在借閱過程中不得擅自涂改、損壞、遺失和轉(zhuǎn)借他人,使用完畢后應(yīng)及時歸回檔案部門。(二)本企業(yè)工作人員因工作需要均可借閱檔案,但均應(yīng)先辦理有關(guān)手續(xù)后查閱,并應(yīng)如實填寫利用交果登記表。七、定期對庫房的各項安全措施的執(zhí)行進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時采取措施。五、庫房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。三、作好庫房內(nèi)的溫濕度記錄,當(dāng)庫房內(nèi)的濕度高于室外時,根據(jù)通風(fēng)四原則,進(jìn)行必要的調(diào)節(jié)及降溫處理。二、保持檔案庫房的清潔衛(wèi)生。(五)外出開會、學(xué)習(xí)、參觀或出國考察等收集的文件材料,需歸檔經(jīng)檔案部門簽署意見才能辦理出差報銷手續(xù)。(三)產(chǎn)品或工程創(chuàng)優(yōu),科技和管理成果評獎,歸檔文件材料必須完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng),檔案部門不簽署意見不得申報成果。(二)產(chǎn)品或科技及管理成果鑒定、基建工程竣工驗收、設(shè)備開箱必須有檔案部門參加。五、歸檔的手續(xù)歸檔部門編制材料歸檔移交清單,一式二份,移交時按清單交點(diǎn)清楚,交接雙方簽字,各留一份,以備查考。(十)其它形成的文件材料,次年三月必須歸檔。(八)外出開會、參觀學(xué)習(xí)、參加各種展覽會、交易會、專業(yè)會議以及出國考察等,收集獲得的文件材料應(yīng)按歸檔范圍在報銷出差費(fèi)前歸檔。(六)榮譽(yù)檔案在次年年初移交歸檔。(四)科技基礎(chǔ)上在鑒定會后全部歸檔。沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01603版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)3/6(二)基建工程項目在竣工驗收時及時歸檔。三、歸檔的份數(shù)各類文件材料一般歸檔一式一份,比較重要和利用頻繁的文件材料可一式二份。二、歸檔的范圍(詳見附件)。(四)歸檔的文件材料必須為正本。(二)歸檔的文件材料必須準(zhǔn)確地反映生產(chǎn)、科研、基建和經(jīng)營管理等各項活動的真實內(nèi)容和歷史面貌。(三)積極參加廠部組織的檔案業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)能力。(二)加強(qiáng)與檔案室的聯(lián)系。(六)協(xié)助兼職檔案員做好檔案材料的形成、積累及立卷等項工作。(四)參加有關(guān)業(yè)務(wù)及科研成果鑒定的會議,參加設(shè)備開箱驗收和工程竣工驗收,使歸檔材料齊全、完整。(二)深入科室、部門,了解各種檔案材料的形成情況,掌握企業(yè)檔案的歸檔范圍。(六)對檔案工作成績突出,確有貢獻(xiàn)的人員給予表彰鼓勵、對因檔案工作不力,給企業(yè)造成損失的人員給予必要的懲處。(四)組織檔案鑒定小組對重要文件的保密范圍的確定,審定過期檔案的銷毀、封存。(三)管理人員認(rèn)真做好本職工作。(二)增強(qiáng)企業(yè)全員檔案意識,自覺做好檔案工作。七、辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它有關(guān)的檔案業(yè)務(wù)工作。五、負(fù)責(zé)本企業(yè)兼職檔案人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo),不斷提高業(yè)務(wù)水平。三、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策、法規(guī)和檔案行政管理部門的規(guī)定、辦法。二、檔案室職責(zé)范圍一、對本企業(yè)各部門形成的各種文件材料的收集、整理、立卷和歸檔工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。三、企業(yè)檔案工作是企業(yè)基礎(chǔ)管理工作的組成部分,是維護(hù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益、合法權(quán)益,反映歷史真實面貌的一項重要工作。沈陽亨通光通信有限公司編 號SY/QM/H01603版號/修改號A/1管理制度頁 數(shù)1/6檔案管理制度一、總 則一、為認(rèn)真貫徹《檔案法》、《檔案法實施辦法》等法規(guī)和
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