xxxx工傷保險條例全文(xxxx年1月1日起施行)doc(參考版)
2025-07-20 13:36本頁面
【正文】 二○一○年十二月二十日總 理 溫家寶本條例施行前已受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工尚未完成工傷認定的，按照本條例的規(guī)定執(zhí)行。前款規(guī)定的傷殘職工或者死亡職工的近親屬就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭議的，以及前款規(guī)定的童工或者童工的近親屬就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭議的，按照處理勞動爭議的有關規(guī)定處理。用人單位不得使用童工，用人單位使用童工造成童工傷殘、死亡的，由該單位向童工或者童工的近親屬給予一次性賠償，賠償標準不得低于本條例規(guī)定的工傷保險待遇。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同國務院財政部門規(guī)定。本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。第六十三條 用人單位違反本條例第十九條的規(guī)定，拒不協(xié)助社會保險行政部門對事故進行調查核實的，由社會保險行政部門責令改正，處2000元以上2萬元以下的罰款。依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。第六十二條 用人單位依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。(二)提供虛假診斷證明的。第六十一條 從事勞動能力鑒定的組織或者個人有下列情形之一的，由社會保險行政部門責令改正，處2000元以上1萬元以下的罰款。第六十條 用人單位、工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇，醫(yī)療機構、輔助器具配置機構騙取工傷保險基金支出的，由社會保險行政部門責令退還，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款。經(jīng)辦機構不按時足額結算費用的，由社會保險行政部門責令改正。(三)收受當事人財物的。(一)未按規(guī)定保存用人單位繳費和職工享受工傷保險待遇情況記錄的。造成當事人經(jīng)濟損失的，由經(jīng)辦機構依法承擔賠償責任：第五十八條 經(jīng)辦機構有下列行為之一的，由社會保險行政部門責令改正，對直接負責的主管人員和其他責任人員依法給予紀律處分。(二)未妥善保管申請工傷認定的證據(jù)材料，致使有關證據(jù)滅失的。第五十七條 社會保險行政部門工作人員有下列情形之一的，依法給予處分。被挪用的基金由社會保險行政部門追回，并入工傷保險基金。第五十六條 單位或者個人違反本條例第十二條規(guī)定挪用工傷保險基金，構成犯罪的，依法追究刑事責任。第七章 法律責任(四)簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構、輔助器具配置機構認為經(jīng)辦機構未履行有關協(xié)議或者規(guī)定的。(二)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的。第五十四條 職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關規(guī)定處理。社會保險行政部門對舉報應當及時調查，按照規(guī)定處理，并為舉報人保密。財政部門和審計機關依法對工傷保險基金的收支、管理情況進行監(jiān)督。第五十條 社會保險行政部門、經(jīng)辦機構應當定期聽取工傷職工、醫(yī)療機構、輔助器具配置機構以及社會各界對改進工傷保險工作的意見。第四十八條 經(jīng)辦機構按照協(xié)議和國家有關目錄、標準對工傷職工醫(yī)療費用、康復費用、輔助器具費用的使用情況進行核查，并按時足額結算費用。第四十七條 經(jīng)辦機構與醫(yī)療機構、輔助器具配置機構在平等協(xié)商的基礎上簽訂服務協(xié)議，并公布簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構、輔助器具配置機構的名單。(五)按照規(guī)定核定工傷保險待遇。(三)進行工傷保險的調查、統(tǒng)計。(一)根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，征收工傷保險費。第四十六條 經(jīng)辦機構具體承辦工傷保險事務，履行下列職責：第六章 監(jiān)督管理不能參加當?shù)毓ｋU的，其國內(nèi)工傷保險關系不中止。企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時依法撥付應當由單位支付的工傷保險待遇費用。用人單位實行承包經(jīng)營的，工傷保險責任由職工勞動關系所在單位承擔。第四十三條 用人單位分立、合并、轉讓的，承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任。(二)拒不接受勞動能力鑒定的。職工被人民法院宣告死亡的，按照本條例第三十九條職工因工死亡的規(guī)定處理。第四十一條 職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災中下落不明的，從事故發(fā)生當月起3個月內(nèi)照發(fā)工資，從第4個月起停發(fā)工資，由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。第四十條 傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用變化等情況適時調整。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準
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