【正文】 51 / 52。25考評(píng)員： 考評(píng)日期：安全標(biāo)準(zhǔn)化考核得分（100） （考核得分 分）A級(jí)考核要素權(quán)重系數(shù)實(shí)得分計(jì)算得分單項(xiàng)評(píng)定備注1 負(fù)責(zé)人與責(zé)任9092 風(fēng)險(xiǎn)管理100153 法律法規(guī)與管理制度8084 安全培訓(xùn)教育5 生產(chǎn)設(shè)施6 作業(yè)安全7 產(chǎn)品安全與危害告知8職業(yè)危害599事故與應(yīng)急10 檢查與績(jī)效考核安全標(biāo)準(zhǔn)化考核總分值90考核評(píng)級(jí)□一級(jí) □二級(jí) □不合格注：一級(jí)企業(yè)：安全標(biāo)準(zhǔn)化得分90分（含）以上；且每個(gè)A級(jí)要素得分在60分（含）以上。，?？弁隇橹埂?，重大隱患及整改情況應(yīng)由安全技術(shù)部門匯總并存檔。3，必須采取應(yīng)急防范措施，并納入計(jì)劃，限期解決或停產(chǎn)；對(duì)暫不具備整改條件的重大事故隱患，除采取有效的防范措施外，應(yīng)制定整改計(jì)劃限期整改，對(duì)隨時(shí)有可能發(fā)生重大事故的隱患應(yīng)立即停產(chǎn)，不符合扣4分。10考評(píng)員： 考評(píng)日期：十、檢查與績(jī)效考核考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分辦法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分部門考核情況記錄隱患整改，除采取有效防范措施外，應(yīng)書面向企業(yè)隸屬的直接主管部門和當(dāng)?shù)卣畧?bào)告；1..企業(yè)存在暫時(shí)無(wú)力解決的重大事故隱患，但未采取有效的防范措施，扣2分；（控股上級(jí)公司）和地方政府安全監(jiān)督管理部門報(bào)告，扣1分。10，應(yīng)下達(dá)《隱患整改通知書》，做到“四定”；《隱患整改通知書》，缺1份整改通知書扣1分；“四定”內(nèi)容（定措施、定負(fù)責(zé)人、定資金來(lái)源、定完成期限），不符合“四定”內(nèi)容要求，每一項(xiàng)不符合扣1分；，一項(xiàng)不符合扣1分。，缺1級(jí)隱患整改臺(tái)賬扣1分，隱患整改臺(tái)賬與安全檢查記錄臺(tái)賬不相呼應(yīng)，每一處扣1分；、檢查日期、原因分析、整改措施、計(jì)劃完成日期、整改負(fù)責(zé)人、整改確認(rèn)人、確認(rèn)日期等項(xiàng)目?jī)?nèi)容，任何一級(jí)或任何一處臺(tái)賬不符合扣1分?？弁隇橹埂?02. 按相應(yīng)的《安全檢查表》逐項(xiàng)檢查，并與責(zé)任制掛鉤。15考評(píng)員： 考評(píng)日期：十、檢查與績(jī)效考核考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分辦法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分部門考核情況記錄安全檢查形式與內(nèi)容、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查和日常檢查，并符合本規(guī)范規(guī)定的檢查頻次；（公司）級(jí)綜合檢查每季度一次，車間級(jí)每月一次，班組級(jí)每周一次，缺一次扣1分；、電氣、機(jī)械設(shè)備儀表、安全設(shè)施設(shè)備、鍋爐、壓力容器和氣瓶、危險(xiǎn)化學(xué)品、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛、廠房和建構(gòu)筑物、防火防爆和防塵防毒等專業(yè)檢查，每年各2次，缺1次扣1分；、防雷電、防暑降溫、防風(fēng)及防凍保暖等，各種季節(jié)性檢查每年至少一次，缺一次扣1分；，各級(jí)管理人員的日常檢查在工作日志中體現(xiàn)，1班次或1人次不合格扣1分。、專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查和日常檢查都必須編制各種形式的《安全檢查表》，缺一種扣1分；2.《安全檢查表》欄目（列）至少應(yīng)包括：序號(hào)、檢查項(xiàng)目、檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查方法，缺一欄目扣1分；，無(wú)審核批準(zhǔn)手續(xù)，扣5分?？弁隇橹?。扣完為止。4，并通報(bào)當(dāng)?shù)貞?yīng)急協(xié)作單位。5，尤其在潛在事件和突發(fā)事故發(fā)生后；，缺1次評(píng)審扣1分；，缺1次扣1分。少1次演練或培訓(xùn)扣1分；，從業(yè)人員應(yīng)急響應(yīng)的培訓(xùn)每年少于1次，扣1分。扣完為止?？弁隇橹?。，扣2分；、硼酸或碳酸氫鈉滴眼液，扣2分?？弁隇橹埂？弁隇橹?。扣完為止。5。5應(yīng)急指揮系統(tǒng)，實(shí)行分級(jí)管理；，未設(shè)立應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)，扣3分；，未設(shè)置不同級(jí)別的應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)，扣2分。未將未遂事故登記，每項(xiàng)扣1分。查事故管理臺(tái)賬。扣完為止?？弁隇橹埂?考評(píng)員： 考評(píng)日期：九、事故與應(yīng)急考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分辦法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分部門考核情況記錄事故調(diào)查和處理“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行處理；查事故調(diào)查處理報(bào)告書（含未遂事故），報(bào)告書必須有事故原因分析（直接原因和管理方面的原因）、事故責(zé)任分析（直接責(zé)任和管理方面的責(zé)任）、對(duì)事故責(zé)任者的處理意見和防止事故重復(fù)發(fā)生的隱患整改措施（事故直接隱患整改措施和管理方面的隱患整改措施），每項(xiàng)不符合扣1分。（含未遂事故）不符合處理規(guī)定，扣1分。注：未發(fā)生事故，按缺項(xiàng)計(jì)。查企業(yè)搶險(xiǎn)與救援的記錄和防護(hù)用具使用情況記錄，一項(xiàng)不符合扣5分。注：未發(fā)生過(guò)事故，按缺項(xiàng)計(jì)。發(fā)生重大事故時(shí)，企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)直接指揮，安全技術(shù)、設(shè)備動(dòng)力、生產(chǎn)、防火、保衛(wèi)等部門應(yīng)協(xié)助做好現(xiàn)場(chǎng)搶救和警戒工作，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)；，扣5分；，企業(yè)負(fù)責(zé)人未擔(dān)任直接指揮，扣5分，缺少一個(gè)有關(guān)部門扣2分；，一人不了解本人的作用和職責(zé)，不掌握有關(guān)消防設(shè)施、人員疏散程序和化學(xué)品滅火的特殊要求，扣3分。注：未發(fā)生事故，按缺項(xiàng)計(jì)?！捌髽I(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定”（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院（1991）第75號(hào)），扣2分；，外部報(bào)告不符合規(guī)定要求，扣3分。注：未發(fā)生事故，按缺項(xiàng)計(jì)。5，應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失；，扣2分；，單位負(fù)責(zé)人未履行組織搶險(xiǎn)和救護(hù)的責(zé)任，扣3分。15考評(píng)員： 考評(píng)日期：九、事故與應(yīng)急（100） （考核得分 分）考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分辦法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分部門考核情況記錄事故報(bào)告；事故管理制度中有事故報(bào)告程序，報(bào)告程序包括企業(yè)內(nèi)部報(bào)告（含未遂事故）程序和外部報(bào)告程序，并明確事故報(bào)告的責(zé)任部門和責(zé)任人，無(wú)報(bào)告程序扣1分，無(wú)外部報(bào)告程序扣1分；沒有明確責(zé)任部門和責(zé)任人扣1分。扣完為止；方便的地方，并有專人負(fù)責(zé)保管，定期校驗(yàn)和維護(hù)，每次校驗(yàn)后應(yīng)記錄或鉛封，主管人員應(yīng)經(jīng)常檢查；，每1人次不符合扣1分；，由專人負(fù)責(zé)管理，公用品管理不符合扣1分，無(wú)專人管理扣2分；，檢查和校驗(yàn)應(yīng)有記錄，無(wú)記錄扣2分；（或負(fù)責(zé)管理的人員）應(yīng)有檢查和檢查記錄，無(wú)檢查記錄扣1分。扣完為止。55. 對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)危害因素檢測(cè)，在檢測(cè)點(diǎn)設(shè)置標(biāo)識(shí)牌予以告知，并存入職業(yè)衛(wèi)生檔案。，無(wú)定期檢查維護(hù)記錄扣2分。、噴濺的場(chǎng)所按規(guī)定設(shè)置“當(dāng)心腐蝕”、“必須戴防護(hù)眼鏡”、“必須穿防護(hù)鞋”等安全標(biāo)志，布置合適的人行通道。扣完為止；103. 在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒有害作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)志、報(bào)警設(shè)施、沖洗設(shè)施、防護(hù)急救器具專柜，設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)，定期檢查和記錄；“當(dāng)心中毒”、“必須戴防毒面具”等安全標(biāo)志，設(shè)置防毒面具柜，布置合適的人行通道。，無(wú)制度或職業(yè)衛(wèi)生管理制度中無(wú)職業(yè)危害因素檢測(cè)及評(píng)價(jià)內(nèi)容，扣1分；，無(wú)預(yù)案或危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案中無(wú)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援內(nèi)容，扣1分。、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員健康監(jiān)護(hù)檔案。，扣1分；、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。扣完為止。查職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表?？弁隇橹埂?、現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)識(shí)牌等，每項(xiàng)不符合扣2分。扣完為止。10按照《危險(xiǎn)化學(xué)品登記管理辦法》要求進(jìn)行登記?？弁隇橹?。，但未委托應(yīng)急代理扣10分。注：沒有條件設(shè)立應(yīng)急電話的，按下一條款考評(píng)。5考評(píng)員： 考評(píng)日期：七、 產(chǎn)品安全與危害告知考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分辦法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分部門考核情況記錄化學(xué)事故應(yīng)急咨詢服務(wù)電話（本要素只選擇一項(xiàng)作為考核標(biāo)準(zhǔn)），并有專業(yè)人員值班；，設(shè)立的化學(xué)事故應(yīng)急咨詢電話不能24小時(shí)提供服務(wù)的，扣5分；；，每項(xiàng)不符合扣2分?？弁隇橹埂？弁隇橹?。 每一種未分類扣2分。20 化學(xué)品分類對(duì)其產(chǎn)品、所有中間產(chǎn)品進(jìn)行分類，并將分類結(jié)果匯入化學(xué)品檔案。，每項(xiàng)扣1分。7考評(píng)員： 考評(píng)日期：七、 產(chǎn)品安全與危害告知（100） （考核得分 分）考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分辦法標(biāo)準(zhǔn)分實(shí)得分部門考核情況記錄化學(xué)品檔案對(duì)所有可能接觸和產(chǎn)生的化學(xué)品（包括產(chǎn)品、原料和中間體）進(jìn)行普查，建立化學(xué)品檔案。，未進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析扣3分。，每次扣3分?？弁隇橹?。5變更，對(duì)人員、管理、工藝、技術(shù)、設(shè)施等永久性或暫時(shí)性的變化進(jìn)行有計(jì)劃的控制；，扣2分；、技術(shù)變更規(guī)程，查人員變更培訓(xùn)，查設(shè)施變更臺(tái)賬、檔案，查管理變更。，扣2分。，扣2分。扣完為止。扣完為止。出入庫(kù)安全管理制度及運(yùn)輸、裝卸安全管理制度，規(guī)范作業(yè)行為，減少事故發(fā)生?？弁隇橹?。5 直接作業(yè)環(huán)節(jié)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、臨時(shí)用電作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、破土作業(yè)、施工作業(yè)、高溫作業(yè)等直接作業(yè)環(huán)節(jié)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析，制定控制措施，配備、使用安全防護(hù)用品，配備監(jiān)護(hù)人員；，是否通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)分析辦理各種作業(yè)許可證（包括動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、臨時(shí)用電作業(yè)、盲板抽堵作業(yè)、設(shè)備檢維修作業(yè)、斷路作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、施工作業(yè)）。查看現(xiàn)場(chǎng)（包括動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、臨時(shí)用電作業(yè)、盲板抽堵作業(yè)、設(shè)備檢維修作業(yè)、斷路作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、施工作業(yè)），每項(xiàng)作業(yè)不符合規(guī)范要求扣2分?？弁隇橹埂?考評(píng)員：