【摘要】/綜合技術(shù)工人崗位說明書崗位名稱綜合技術(shù)工人崗位編號(hào)所在部門一車間崗位定員直接上級(jí)二工段工長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:保質(zhì)、保量完成工長(zhǎng)安排的工件的車、銑、刨、插等工作任務(wù)。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:在工長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,完成本職工作任務(wù)工作任
2025-07-17 02:52
【摘要】3/4檢修部技術(shù)工人B崗職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)工人B崗崗位編號(hào)所在部門檢修部崗位定員直接上級(jí)技工A工資等級(jí)全廠倒數(shù)第一直接下級(jí)臨工薪酬類型低所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:按照規(guī)定項(xiàng)目、檢修工藝和技術(shù)措施進(jìn)行檢修工作,確保設(shè)備狀況良好。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:參與設(shè)備巡檢、
2025-07-17 00:24
【摘要】檢修部技術(shù)工人B崗職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)工人B崗崗位編號(hào)所在部門檢修部崗位定員電氣?人、自動(dòng)4人機(jī)械?人、水工?人直接上級(jí)各專業(yè)專責(zé)工程師工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2002/9/2本職:按照計(jì)劃規(guī)定項(xiàng)目、檢修工藝和技術(shù)措施進(jìn)行檢修工作,確保設(shè)備狀況良好。職責(zé)與工作任務(wù):職
【摘要】檢修部技術(shù)工人A崗職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)工人A崗崗位編號(hào)所在部門檢修部崗位定員電氣?人、自動(dòng)4人機(jī)械?人、水工?人直接上級(jí)各專業(yè)專責(zé)工程師工資等級(jí)全廠倒數(shù)第二直接下級(jí)無(wú)薪酬類型低所轄人員無(wú)崗位分析日期2002/9/2本職:按照計(jì)劃規(guī)定項(xiàng)目、檢修工藝和技術(shù)措施進(jìn)行檢修工作,確保設(shè)備狀況良好。職責(zé)與工作任
2025-07-17 00:11
【摘要】基本信息職位名稱SMD-綜合技術(shù)工人部門制造部直線匯報(bào)職位SMD主管SMD工程師職位編號(hào)(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要為了確保最有效率,安全生產(chǎn),在安全和操作規(guī)程下,規(guī)范作業(yè),保質(zhì)保量完成生產(chǎn),協(xié)助SMD工程師進(jìn)行SMT設(shè)備維護(hù)、修理、SMD配件管理,以及
2025-07-17 00:00
【摘要】/職位說明書公司名稱:德科公司部門名稱:機(jī)加班組職位名稱/編號(hào):生產(chǎn)工人/P04-06-04-03-01直接上級(jí):班組長(zhǎng)直接下級(jí):生效日期:批準(zhǔn):第1版,第次修改工作目標(biāo):負(fù)責(zé)執(zhí)行安全、生產(chǎn)操作規(guī)程,在安全的前提下,保質(zhì)、保量、按時(shí)、以合理成本完成生產(chǎn)任務(wù)。工作職責(zé)負(fù)責(zé)程度全責(zé)/部分/支持生產(chǎn)操作1.根據(jù)
2025-07-26 13:25
2025-07-16 21:00
【摘要】關(guān)于進(jìn)行技術(shù)工人持證上崗情況檢查說明各有關(guān)企業(yè):為貫徹落實(shí)勞社廳發(fā)【2000】12號(hào)《關(guān)于貫徹落實(shí)招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定的通知》,根據(jù)國(guó)家準(zhǔn)入控制工種持證上崗要求,了解和掌握企業(yè)技術(shù)工人隊(duì)伍技能素質(zhì)情況和企業(yè)技能人才需求情況。為有針對(duì)性地加強(qiáng)在職職工技能素質(zhì)培訓(xùn)提供依據(jù),經(jīng)研究決定與市監(jiān)察支隊(duì)同步對(duì)企業(yè)技術(shù)工人持證上崗情況進(jìn)行一次全面檢查,現(xiàn)將企業(yè)技術(shù)工人持證上崗情況調(diào)查表和取得職業(yè)資
2025-07-16 21:38
【摘要】3/3綜合辦主任崗位說明書崗位名稱綜合辦主任崗位編號(hào)所在部門綜合辦崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理薪酬范圍直接下級(jí)干事、人事員、證照管理員崗位分析日期2003年12月崗位目的:全面負(fù)責(zé)公司人力資源、行政后勤及公共事務(wù)管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作工作任務(wù)
2025-07-23 05:00
【摘要】/杭州聯(lián)通職位說明書職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:綜合管理所屬單位:中國(guó)聯(lián)通杭州分公司部門:基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:承擔(dān)部門內(nèi)勤工作,為部門工作順利開展提供支持。工作關(guān)系:直接上級(jí):基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理同僚:傳輸網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃優(yōu)化管理綜合管理綜合資源管理傳輸系統(tǒng)值機(jī)員
2025-04-11 02:37
【摘要】/綜合事務(wù)崗位說明書崗位名稱綜合事務(wù)崗崗位編號(hào)所在部門群工部崗位定員直接上級(jí)群工部主任工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)群工部的文書文秘、財(cái)務(wù)管理、文體宣傳等工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)文書文秘工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)新會(huì)員的發(fā)展工作,并
2025-07-23 04:33
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 技術(shù)工人入黨申請(qǐng)書 以下提供一篇入黨申請(qǐng)書給大家參考! 敬愛的黨組織: 我志愿加入中國(guó)共產(chǎn)黨,愿意為...
2025-01-17 01:32
【摘要】/技術(shù)審核崗位說明書崗位名稱技術(shù)審核崗位編號(hào)所在部門規(guī)劃部崗位定員直接上級(jí)規(guī)劃部部長(zhǎng)職系技術(shù)職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)所有項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)的技術(shù)審核工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)圖紙工作任務(wù)依據(jù)規(guī)
2025-07-17 14:53
【摘要】/綜合管理專責(zé)職務(wù)說明書崗位名稱綜合管理專責(zé)崗位編號(hào)所在部門機(jī)構(gòu)信托部崗位定員直接上級(jí)機(jī)構(gòu)信托部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2002年1月18日本職:協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)信托部委托投資國(guó)債管理、檔案及報(bào)表編制、報(bào)送等行政事務(wù)性工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表
2025-04-21 23:49
【摘要】/綜合副主任崗位說明書崗位名稱綜合副主任崗位編號(hào)所在部門財(cái)務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)財(cái)務(wù)中心主任工資等級(jí)直接下級(jí)醫(yī)保辦公室組長(zhǎng)、物價(jià)員、系統(tǒng)維護(hù)員、外派會(huì)計(jì)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:在財(cái)務(wù)中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)保、物價(jià)和外派會(huì)計(jì)的管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)
2025-07-23 05:41