審計崗位績效考核表主管級(參考版)

【摘要】/年度崗位績效考核表部門：財務(wù)部崗位：姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效內(nèi)審工作1.定期對公司內(nèi)各車間、食堂、醫(yī)務(wù)室的經(jīng)費進行審計；2.隨時對這些部門的核算工作進行檢查、監(jiān)督、指導；3.確保各部門核算工

2025-07-03 21:38

審計崗位績效考核表主管級doc(參考版)

【摘要】年度崗位績效考核表部門：財務(wù)部崗位：姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效內(nèi)審工作1.定期對公司內(nèi)各車間、食堂、醫(yī)務(wù)室的經(jīng)費進行審計；2.隨時對這些部門的核算工作進行檢查、監(jiān)督、指導；3.確保各部門核算工作的規(guī)范化。

2024-09-02 19:10

倉庫主管崗位績效考核表主管級(參考版)

【摘要】年度崗位績效考核表部門：財務(wù)部崗位：姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效倉庫管理工作1.制訂庫存物資的管理制度和倉庫各崗位的工作指導說明書；2.負有防火防盜的責任；3.及時將庫存積壓和過期原材料的情況向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報；

2025-07-03 17:53

年度崗位績效考核表主管級(參考版)

【摘要】/年度崗位績效考核表部門：總務(wù)科崗位：姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效A-10B-8C-6D-4E-2得分小計：每項實得分累計相加后乘以40%，作為任務(wù)績效的實得考核結(jié)果。

2025-07-03 20:08

考核主管年度崗位績效考核表(參考版)

【摘要】/年度崗位績效考核表部門：人力資源部崗位：考核主管姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效人事考核1)制訂年度人事考核方案；2)設(shè)定符合職務(wù)的能力條件；3)設(shè)定各職務(wù)的考核標準；4)匯總整理員工人事考

2025-07-03 23:39

稅務(wù)會計崗位績效考核表主管級(參考版)

【摘要】年度崗位績效考核表部門：財務(wù)部崗位：姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效稅務(wù)管理1.進行內(nèi)銷增值稅計算、申報、繳納；進行外銷增值稅的免稅計算、申報、繳納；2.進行退稅計算、申報；3.進行公司所得稅計算、申報、繳納；

2024-09-03 12:01

銀行出納崗位績效考核表主管級(參考版)

【摘要】2/2年度崗位績效考核表部門：財務(wù)部崗位：銀行出納姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效1.負責公司日常銀行結(jié)算收付,保證現(xiàn)金出納的現(xiàn)金儲備量;2.編制商業(yè)承兌匯票臺帳和月報表;3.負責向銀行報送員工工資盤以及員工

2025-07-04 00:01

產(chǎn)品經(jīng)理崗位績效考核表主管級(參考版)

【摘要】3/3年度崗位績效考核表部門：營銷部崗位：產(chǎn)品經(jīng)理姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效營銷計劃1.在周密分析的基礎(chǔ)上、制訂產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略；2.協(xié)同銷售公司進行銷售預測；3.協(xié)同市場科其它人員，制訂產(chǎn)品年度營銷計劃

2025-07-03 17:43

材料核算崗位績效考核表主管級(參考版)

【摘要】3/3年度崗位績效考核表部門：財務(wù)部崗位：姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效公司材料核算1.負責核算主要材料的收發(fā)存；2.負責核算辦公用品、備品備件、輔助材料的收發(fā)存；3.監(jiān)督在用低值易耗品的使用情況并核算低值易耗品的攤銷；材料采購

2025-07-03 23:19

內(nèi)勤主管年度崗位績效考核表(參考版)

【摘要】/年度崗位績效考核表部門：運輸科崗位：內(nèi)勤主管姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效1.準確、按時、保質(zhì)、保量的完成公司所下達的各項運輸任務(wù)，和各項工作。2.保證公司牙膏、牙刷等產(chǎn)品的安全運輸。3.能協(xié)調(diào)好在運輸過程中的各

2025-07-03 18:34

培訓主管年度崗位績效考核表(參考版)

【摘要】2/2年度崗位績效考核表部門：人力資源部崗位：培訓主管姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效1.擬定年度培訓計劃；2.根據(jù)管理、監(jiān)督層的職務(wù)需要進行培訓；3.培訓方法與培訓效果的評估。4.組織并落實培訓計劃，抓

2025-07-03 20:33

庫房管理崗位績效考核表主管級(參考版)

【摘要】/年度崗位績效考核表部門：財務(wù)部崗位：庫房管理姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效1.負責進行庫房物資出入庫、保管、盤存（消耗統(tǒng)計）、成本核算、入庫發(fā)票的統(tǒng)計、庫存積壓材料、過期材料的報警、庫存物資的安全，努力降低倉儲成本；2.

2025-07-03 22:13

技術(shù)工藝主管年度崗位績效考核表(參考版)

【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632年度崗位績效考核表部門：技術(shù)科研崗位：技術(shù)工藝主管姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效技術(shù)工藝管理1.對工藝過程進行初步設(shè)計，編制工藝流程及工藝文件。

2024-09-03 00:51

機械技術(shù)主管年度崗位績效考核表(參考版)

【摘要】2/2年度崗位績效考核表部門：設(shè)備環(huán)?？茘徫唬簷C械技術(shù)主管姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效1.負責全公司機械設(shè)備的技術(shù)管理；2.負責設(shè)備科（車間）日常生產(chǎn)工作管理；3.負責成品車間設(shè)備大（項）修的設(shè)備技術(shù)管理；4.

2025-07-03 23:54

技術(shù)工藝主管年度崗位績效考核表(參考版)

【摘要】3/3年度崗位績效考核表部門：技術(shù)科研崗位：技術(shù)工藝主管姓名：年月日考核項目具體內(nèi)容及定義考核標準考核結(jié)果任務(wù)績效技術(shù)工藝管理1.對工藝過程進行初步設(shè)計，編制工藝流程及工藝文件。2.負責組織對工藝管理文件的擬訂；3.負責編制牙膏產(chǎn)

2025-07-03 20:43

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