【正文】 今 ┶年 5 月，教育部國家督學(xué)調(diào)研中小學(xué)布局 赍調(diào)整時，對我縣的工作給予了充分肯定。 義務(wù)教育均 衡發(fā)展 52 / 52 為從根本上扭轉(zhuǎn)城區(qū)學(xué)校班額 攛過大，農(nóng)村學(xué)校資源浪費，教育質(zhì)量提升 匡困難等問題，在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上， 麟縣教體局確立了農(nóng)村義務(wù)教育“二六二” 工程方案，即用 3— 5 年時間，在全縣農(nóng) 膾村發(fā)展 20 所初中、 60 所寄宿制小學(xué)、 棋200個教學(xué)點，以改善農(nóng)村辦學(xué)條件， 岣整合農(nóng)村教育資源，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡。 2017 年，全縣共撥付義務(wù)教育階 啞段學(xué)校公用經(jīng)費萬元，撥付免教科書資金 念萬元，投入義務(wù)教育階段寄宿生生活補助 月資金萬元，資助學(xué)生 9338人；投入高 Π中階段貧困生資助資金萬元，資助學(xué)生 6 悸97 人；投入中等職業(yè)教育階段資助資金 蘇萬元，資助學(xué)生 2025 人。 著力促進(jìn)教育 公平 印發(fā)了，嚴(yán)禁城區(qū)各學(xué)校向進(jìn)城 務(wù)工農(nóng)民子女收取“借讀費”等各種不合 炬理費用，保障了他們的平等受教育權(quán)利。 51 / 52 師資建設(shè)不斷加 啉強 以新一輪農(nóng)村教師素質(zhì)提高工程為 食契機，深入開展了中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)、 漁學(xué)歷提高培訓(xùn)、教育技術(shù)能力培訓(xùn)、體音 背美教師培訓(xùn)等十?dāng)?shù)項培訓(xùn)，受益教師近 5 榔000 人次；加強人才庫建設(shè)，經(jīng)層層選 詬拔，嚴(yán)格考查， 28 名教師入選縣教體局 的人才庫；嚴(yán)密組織并順利實施了特崗教師 招錄工作，對招錄的80 名特崗教師進(jìn)行 垸了崗前培訓(xùn)。 “兩基”水平持續(xù)提高 全縣投入資金萬元，對全縣 70 余所學(xué) 校的廁所、圍墻、操場等進(jìn)行規(guī)劃建設(shè)， 郗建設(shè)面積 666444 平方米，投入 87 辟0 萬元，對 7 個初中進(jìn)行改造，建設(shè)面積 過13666 平方米；投入 95萬元，為燕 螳山中學(xué)、夏李鄉(xiāng)實驗小學(xué)等 11 所學(xué)校裝 駙備標(biāo)準(zhǔn)化實驗室 21 個，配備儀器柜 40 0 個，填補了全縣初中無標(biāo)準(zhǔn)實驗室的空 白，另外，投入 30 萬元，為全縣中小學(xué) 幡裝備儀器 3 萬余套，還配備了 22 萬元的 愜體育器材；建成并開通了全縣教育城域網(wǎng) 秀，啟動了公文交換系統(tǒng)，推動了全縣教育 嗲信息化水平的提高。2017 年中招 餡，我縣 600 分以上人數(shù)達(dá) 27 人， 55 旒0 以上人數(shù)達(dá) 923 人，在全市各縣中遙 骼遙領(lǐng)先，縣教體局及局教研室等7 個單位 梯被評為 XX 市基礎(chǔ)教育先進(jìn)集體。在 市第 22 屆青少年科技創(chuàng)50 / 52 新大賽中，有 5 玟09 件學(xué)生參賽作品獲獎。 2017 年，共組織開展中 秧小學(xué)生科技創(chuàng)新大賽、寫字比賽、傳統(tǒng)經(jīng) 典誦讀比賽等素質(zhì)教育活動 20 余項，參 與學(xué)生近 10 萬人次， 5000 余人次在 土縣級以上中小學(xué)素質(zhì)教育競賽活動中獲獎 悚。開展了“廉政文 化進(jìn)校園中華經(jīng)典講讀誦”比賽、“迎接 溴新中國成立 60 周年”知識競賽，以及校 訟園文化月、“三理”教育講座等主題教育 惲活動及多種形式的社會實踐活動，使廣大 狩中小學(xué)生的思想道德素質(zhì)明顯提高；重視 體音美教育，引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展；強化現(xiàn) ポ代教育技術(shù)的推廣和應(yīng)用，不斷提高教育 ┏手段的現(xiàn)代化、信息化水平。建立并完善 剝了課程改革保障機制、教師培養(yǎng)培訓(xùn)機制 簌、教育質(zhì)量評價機制、教育經(jīng)費保障機制 邾和教育督導(dǎo)評估機制 ；完善了符合我縣教 女育實際的，制定了，進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校管理 算，引導(dǎo)學(xué)校促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展；全面落實 噱了義務(wù)教育階段學(xué)生免費、免試、劃片、 淚就近入學(xué)制度，保持了適齡中、小學(xué)毛入 遲學(xué)率均達(dá) 100%；扎實落實了縣委、縣 牾政府，狠抓中小學(xué)德育工作。 48 / 52 小編推 圯薦與工程技術(shù)公司年度工作總結(jié)及工作計 劃關(guān)聯(lián)的文章： 交警大隊工作總結(jié)及 工作 思路施工管理部工作總結(jié)及工作計劃 媳2017 年社區(qū)工作總結(jié) 2017 年物業(yè) ぽ公司工作總結(jié)信息調(diào)研網(wǎng)絡(luò)工作總結(jié) 20 岐17 年度房地產(chǎn)項目推廣策劃工作總結(jié)創(chuàng)建和諧企業(yè)工作總結(jié)聯(lián)社信息宣傳工作總 祿結(jié)到部門工作總結(jié)欄目查看更多內(nèi)容 鱟2017 年，我局在縣委、縣政府和上級 蟑教育部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的大力支 擗持下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落 實省、市教育工作會議 XX 縣委經(jīng)濟(jì)工作 第會議精神，努力克服教育系統(tǒng)點多面大、 基礎(chǔ)薄弱、教師缺編等諸多困難，緊緊圍 ┕繞深化教育改革，提高教育質(zhì)量，促進(jìn)教 煊育均衡發(fā)展，辦人民滿意的教育這一中心 ，以教育質(zhì)量管理年、基礎(chǔ)教育百校行和 虔校長論壇等活動為抓手，扎實落實了“建 翊章立制，規(guī)范管理，提升質(zhì)量，穩(wěn)定發(fā)展 ?！钡墓ぷ魉悸罚扇∮辛Υ胧?，狠抓工作 蹕落實，圓滿完成了年初制定的各項目標(biāo)任 燙務(wù)，推動了全縣教育事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展 。 四、積極采取各項措施， 加大公司的宣傳力度，進(jìn)一步提高公司知 篚名度，打造公司核心競爭力。初步選定開發(fā)移動式混凝土攪拌車 趿和智能混凝土攪拌車。 **年全年計劃實現(xiàn) 酪總產(chǎn)值 2600 萬元。 **年計劃實 栳現(xiàn)產(chǎn)品生產(chǎn) 48 臺，計劃完成產(chǎn)值 504 羅萬元，計劃實現(xiàn)銷售 18 臺，實現(xiàn)銷售收 至入 630 萬元，計劃實現(xiàn)利潤 50萬元。 一、全年計劃完成施工 蛛、生產(chǎn)、租賃的產(chǎn)值目標(biāo) **年 計劃實現(xiàn)施工合同簽訂額 xx 萬，計劃完 成施工工程產(chǎn)值 1500 萬。 需 瀆要進(jìn)一步加強公司的文化建設(shè)，做到以人 閎為本，充分調(diào)動廣大員工的主人翁意識和 巰創(chuàng)新意識。同時，要進(jìn)一步采取目標(biāo)考核等措施， 賢均衡生產(chǎn)，降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益 臊。 管理結(jié)構(gòu) 苫還不夠完善，相應(yīng)的管理技術(shù)人員還不到 拙位，因此需加大對公司的宣傳力度，提高 藩企業(yè)的知名度，吸引更46 / 52 多優(yōu)秀的人才加盟 屜進(jìn)來。 由于認(rèn)真落實了 ⑦各項安全措施， 10 年全年安全事故的發(fā) 啃生率為 0 案次。 配齊配全了安全文明 ⒘標(biāo)識和器材，按時發(fā)放和佩戴安全用品。 公司 粉各部門按照公司的要求，把安全工作放在 身首位，隨45 / 52 時隨地的加強員工的安全教育工 窠作，把安全意識時刻貫穿在每個員工的腦 海中。安全工作的好壞，直接影響著 溏公司的經(jīng)濟(jì)效益， 10 年的安全工作。因 此，為了滿足適應(yīng)公司的生產(chǎn)，施工的需 紓要，公司的人力資源管理部門制定了相關(guān) 攬的規(guī)章制度及獎懲制度，使公司人員管理方面更加規(guī)范化，制度化和科學(xué)化。 加強人 詬員的儲備，保證生產(chǎn)施工等用人需要。法已不適應(yīng)當(dāng)前的發(fā)展需要。 二、加強組織機構(gòu)，完善規(guī)范 啖化管理 10 年初，為了適應(yīng)公路 ┭建設(shè)市場的需要，公司決定將公司內(nèi)部的 蹬工程部組建成工程分公司，并辦理獨立的 嚶對外營業(yè)執(zhí)照，實行對內(nèi)為公司的工程部 嗶，對外為公司的工程分公司，同時，加強 比了領(lǐng)導(dǎo)人員和技術(shù)人員配備，從而有效的 占領(lǐng)市場，為工程施工奠定了良好基礎(chǔ)。 機械產(chǎn) 蘄品生產(chǎn)方面： 10 年下半年通過合作 掖開發(fā)生產(chǎn)出了水泥混 凝土攪拌車系列。粘層施工；水界高速一標(biāo)段透層、粘層、 蓿稀漿封層施工；藍(lán)商高速二標(biāo)透層、同步 碎石封層、粘層、橋面防水施工；寧棋高 剞速路面透層、粘層封層灑布工程；風(fēng)永十 ロ六標(biāo)改性乳化瀝青加工工程等 7 個項目， 葳共完成總產(chǎn)值萬元。較上年有很大 鮮提高，為新的一年公司平穩(wěn)較快的發(fā)展奠 敷定了良好的基礎(chǔ)。 42 / 52 關(guān)于企業(yè)信用信息管理中心工作 鐵總結(jié)和工作思路的文章 縣教育體育局 郫工作總結(jié)及工作安排 |交警大隊工作總結(jié) 及工作思路 |施工管理部工作總結(jié)及工作 遑計劃 |2017 年社區(qū)工作總結(jié) |201Ι7 年物業(yè)公司工作總結(jié) |信息調(diào)研網(wǎng)絡(luò)工 潴作總結(jié)|2017 年度房地產(chǎn)項目推廣策 謊劃工作總結(jié) |創(chuàng)建和諧企業(yè)工作總結(jié) |過 徉去的一年， xx 公司在局各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān) 懷 沔下，在董事會、監(jiān)事會的指導(dǎo)安排下，在 Ё總經(jīng)理的直接帶領(lǐng)下，全公司各部門、各 級領(lǐng)導(dǎo)及全體員工，按照公司年初確定的 樽整體發(fā)展計劃，積極工作，努力推進(jìn)，較 墊好的完成了全年的各項工作計劃和任務(wù)。 2017 樸年3 月 30 日，成都錦廈建筑工程有限公 鎖司成為第一家正式開通自主申報的企業(yè)。根據(jù)相關(guān)工作要求和企業(yè)申請， 20 鹋17 年 110 月中心已查詢 83批次共 充1067 家企業(yè)，共出具企業(yè)公共信用基 菏礎(chǔ)報告 88 份。 積極推 剮廣企業(yè)基礎(chǔ)信用報告的應(yīng)用。目前， 我市企業(yè)信用信息網(wǎng)已與深圳信用信息網(wǎng) σ實現(xiàn)信息互聯(lián)互通，并與重慶、 XX、寧 霍波等省市簽訂了互聯(lián)互通協(xié)議。 埝 加強了與深圳、重慶、 XX、寧 波等兄弟城市企業(yè)信用體41 / 52 系建設(shè)情況交流 軾和互動。 按照小維副市長加強系 佟統(tǒng)應(yīng)用和推廣宣傳的指示，中心積極開展 粉了以下工作： 大力推進(jìn)系統(tǒng)應(yīng)用，挖 演掘系統(tǒng)使用價值 制定完成 ,并下 捺發(fā)到各成員單位，推 動各成員單位的系統(tǒng) э應(yīng)用。目前，系統(tǒng)開發(fā)已基本完成 ， 11 月召開中介系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)員會議和操作 馓人員上機培訓(xùn)，采集歷史數(shù)據(jù)， 12月系 簧統(tǒng)進(jìn)入試運行階段。 二、初步完成 鞏中介機構(gòu)信用信息子系統(tǒng)開發(fā)工作。信用記錄達(dá) 189 萬余條，較升級改 鏘造前上升了約 %。通過系統(tǒng)升級改 夼造，改變了原來各個成員單位只能在政務(wù) 鴯外網(wǎng)內(nèi)放置前置機上傳數(shù)據(jù)的方式，對非 癔自動采集單位實現(xiàn)統(tǒng)一入口，通過政務(wù)外 帛網(wǎng)或互聯(lián)網(wǎng)均可報送數(shù)據(jù)，從而為進(jìn)一步 時擴(kuò)展數(shù)據(jù)采集打下 了基礎(chǔ)。 升級后 爪系統(tǒng)主要功能及特點 系統(tǒng)升級改造后 件，新增了成員單位定制企業(yè)信息，便于及 玉時了解企業(yè)信用狀況；增加了企業(yè)自主申 妓報其認(rèn)證、資質(zhì)、業(yè)39 / 52 績等信息功能；強化 ┑了數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析功能，可以提供企業(yè)注冊 溲資金分布、行業(yè)分布、開業(yè)注銷趨勢、納 鹋稅額等統(tǒng)計分析；實現(xiàn)了企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)按 日更新，數(shù)據(jù)項由 100余項擴(kuò)展到 23 怛00 余項。同時 ┛，為保證區(qū)縣數(shù)據(jù)采集的安全性，為上述 泥三家成員單位辦理了數(shù)字安全證書 40 個 祛，并分別召開了 3次操作人員培訓(xùn)會。對缺少質(zhì)監(jiān)碼或國、地稅碼的 桿數(shù)據(jù)，進(jìn)行了兩次清理比對，成功入庫 4 油9 萬余條。 系統(tǒng)升級改 遺造主要工作 為按時按要求完成系統(tǒng)的 ４升級工作，中心年初通過多次調(diào)研，實現(xiàn) 噙了與市工商局“金信工程”數(shù)據(jù)自動采集 榮，達(dá)到企業(yè)基38 / 52 本信息每日自動更新的要求 滕，為升級工作打下了重要的基礎(chǔ)，隨后完 稍成了市國稅、地稅、質(zhì)監(jiān)、勞動、法院的 枵數(shù)據(jù)自動采集部署?，F(xiàn)將 2017 年工作情況和 2017工作思路總結(jié)如下： 201 賓7 年工作總結(jié) 一、圓滿完成企業(yè)信用 信息系統(tǒng)升級改造工作。信息調(diào)研網(wǎng) 嘉絡(luò)工作總結(jié) 2017 年社區(qū)工作總結(jié)交警大隊工作 藤總結(jié)及工作思路工程技術(shù) 公司年度工作總結(jié)及工作計劃 通過一 澎系列維穩(wěn)措施的落實和扎實細(xì)致的工作， 糈順利實現(xiàn) *公司重大活動期間的穩(wěn)定，確 憚保了 *公司全年的平安穩(wěn)定。針對今年的穩(wěn)定形勢，我們提出了 *個 方面的維穩(wěn)工作建議，強調(diào)幫扶員工增加 池收入、幫助員工解決實際困難。今年我們在、的基礎(chǔ)上，針 脊對國慶 60 周年慶典專門制定了，細(xì)化了 鐺各項國慶安保措施，強化了各部門的落實 徽。一年來，在 *公司 箔的數(shù)個重要時間段里，我們以員工思想動 踝態(tài)為重點，梳理出 *個方面的維穩(wěn)信息， 非為 *公司維穩(wěn)措施的制定提供了詳實的現(xiàn) 實依據(jù)。 二是加強不穩(wěn)定因素的 錘排查。 一是強化 紜組織領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。 二、強化措施落實，確保大局的 平安穩(wěn)定 今年以來，我國的大事及 *病公司的大事都比較多，有“兩會”、國慶 弗60周年慶典、十七大四中全會、 **人 夠員 **競聘、 **管理的推行、員工的 **待崗及收入降低明 顯等等， *公司維穩(wěn) 滹工作存在巨大壓力。多次協(xié)調(diào)組織人員開展 **、 **拆除工程的監(jiān)場管理，防范物資 椴流失；35 / 52 協(xié)調(diào)落實有關(guān)部門加強工程的監(jiān)裝 管控；與工程各部門協(xié)調(diào)落實門衛(wèi)管理， 埔根據(jù)施工特點，為工程車輛、物資出入門 船衛(wèi)提供便利通道；簽訂，采取登記的辦法 謁，對 **人員開展治安掌控。針對公安機關(guān)整 於治期間仍發(fā)生的阻擾施工行為，我們在加 踮強協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上，及時調(diào)整整治措施，頂 亢住多方面的壓力，以打促調(diào)，通過 *月份 徼對 **管道施工阻擾案件的查處和對為首 人員某某的行政拘留處罰，從其效果來看 ，有效地遏制了阻擾事件頻發(fā)的事態(tài)，對 亟**工程建設(shè)的長期發(fā)展具有重要意義。在今年 *月 ****三十余 壢人索要**賠償、 **搬遷戶 *余人聚集 根辦公大樓干擾工作、 *月份 ****十余 仝人聚集大樓索要工程、 *月份 ***工程 軔隊有組織地阻擾 **施工等多起突發(fā)事件 枘中，應(yīng)急分隊全員投入，開展現(xiàn)場管控和 銜處置，有效防止了事態(tài)的擴(kuò)大。市公安局駐 ****嫖重點工程治安管理辦公室在 *公司駐點整 儀治，多次召集協(xié)調(diào)