【正文】 若申請年審單位，第一、二年內(nèi)暫無工作業(yè)績，也要按時申請年審，遞交相關(guān)材料，履行年審程序，暫可視為年審合格；但若連續(xù)三年無業(yè)績，則將降級或取消資質(zhì)資格。 資質(zhì)年審需備材料資質(zhì)年審申請表；資質(zhì)證書有效期間內(nèi)，持證單位工作業(yè)績情況總結(jié)；資質(zhì)證書有效期間內(nèi)，持證單位所負責的工程的檢查驗收及評價資料；林業(yè)高級、中級職稱人員證件；若有關(guān)工作人員資料過期失效，如任期、聘用期、合同期、退休，解聘等，需補充相應(yīng)人員的有效資料；若有關(guān)工作人員變動，需補充變動人員的情況資料。6 資質(zhì)年審 造林工程公司(工程隊)資質(zhì)實行年審制度，年審時間為資質(zhì)證書有效期終止日之前一個月內(nèi)進行。5 資質(zhì)申請 申請資質(zhì)提交的材料造林工程公司(工程隊)資質(zhì)申請表； 公司法人營業(yè)執(zhí)照； 技術(shù)負責人聘任證書； 工程技術(shù)人員技術(shù)職務(wù)資格證；技術(shù)工人技工證；技術(shù)（含技工）、管理人員名單；員工花名冊（姓名、性別、身份證號、參加工作時間、文化程度、職稱職務(wù)、職稱評定單位、聘任年限等）； 員工聘任合同（包括管理、技術(shù)人員，合同可只復(fù)印勞資雙方簽字、勞動部門監(jiān)證的頁碼，內(nèi)容至少要有：姓名、期限、工種等）； 主要相關(guān)設(shè)備清單； 業(yè)績報告及證明；申請甲（乙）級資質(zhì)提供有效的乙（丙）級資質(zhì)證。 丙級工程公司(工程隊)持有法人營業(yè)執(zhí)照；有從事營林造林工作3年以上經(jīng)歷，且具有林業(yè)中級職稱人員2名以上；取得林木種苗工、造林更新工等林業(yè)行業(yè)職業(yè)資格鑒定證書的技術(shù)工人3名以上；具有相對穩(wěn)定的林業(yè)生產(chǎn)熟練工20名以上；具有一定的生產(chǎn)資料，并取得良好的工作實績。 資質(zhì)條件 甲級工程公司(工程隊)持有法人營業(yè)執(zhí)照；有從事營林造林工作8年以上經(jīng)歷，具有林業(yè)高級職稱人員2名以上、林業(yè)中級職稱人員4名以上；取得林木種苗工、造林更新工等林業(yè)行業(yè)職業(yè)資格鑒定證書的技術(shù)工人6名以上；具有相對穩(wěn)定的林業(yè)生產(chǎn)熟練工80名以上；具有一定的生產(chǎn)資料，并取得良好的工作實績；取得乙級造林工程公司（隊）資質(zhì)3年以上。 造林更新工指專門從事造林綠化工作的技術(shù)工人。 林業(yè)生產(chǎn)熟練工指具有扎實的林業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)知識和3年以上林業(yè)工作經(jīng)驗的工人。 林業(yè)高級技術(shù)人員具有林業(yè)高級技術(shù)職稱資格并直接參與、服務(wù)于造林工程項目的林業(yè)專業(yè)人員，包括林業(yè)高級工程師、林業(yè)研究員、副研究員、教授、副教授、高級講師等。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。2 規(guī)范性引用文件 下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。附錄二、DB44/T1562003造林工程公司（工程隊）資質(zhì) 1 范圍本標準規(guī)定了造林工程公司（隊）資質(zhì)認定的條件、要求?！?年審結(jié)果年審材料經(jīng)審核合格，給予辦理年審。年審工作由原認定發(fā)證機構(gòu)負責?！?資質(zhì)年審　 實行資質(zhì)年審制度實行營造林工程單位資質(zhì)年審制度?！?現(xiàn)場核實資質(zhì)認定機構(gòu)到申報單位現(xiàn)場調(diào)查核實申報材料的真實性。以上材料中的復(fù)印件，必須提供其原件核對?！?資質(zhì)申請申請營造林工程規(guī)劃設(shè)計、監(jiān)理資質(zhì)的單位，應(yīng)按要求向資質(zhì)認定機構(gòu)遞交申請材料?！?林業(yè)技術(shù)人員聘用要求林業(yè)技術(shù)人員（含高級職稱、中級職稱人員和營造林工程監(jiān)理員）只能受聘于1個資質(zhì)單位。有固定的工作場所，監(jiān)理工作室不得小于20 m2。　 技術(shù)裝備及管理制度具有一批外業(yè)工作必要的測量儀器、工具，內(nèi)業(yè)設(shè)計必須的計算、繪圖等設(shè)備以及一些相關(guān)的業(yè)務(wù)資料。具有林業(yè)中級技術(shù)人員2名以上，且有3年以上營造林監(jiān)理經(jīng)歷，主持過1項50 hm2及以上營造林工程監(jiān)理者1名以上?！?技術(shù)力量條件主要技術(shù)負責人須是林業(yè)中級及以上技術(shù)人員，且有4年及以上的營造林工程監(jiān)理經(jīng)歷，并主持過100 hm2以上營造林工程項目監(jiān)理不少于1項，或50 hm2以上營造林工程項目監(jiān)理不少于2項。 　 丙級監(jiān)理單位　 資歷和信譽具有獨立企業(yè)法人資格，法人營業(yè)執(zhí)照的經(jīng)營范圍須有營造林、造林綠化工程的業(yè)務(wù)。有固定的工作場所，監(jiān)理工作室不得小于30 m2。　 技術(shù)裝備及管理制度具有一批外業(yè)工作必要的測量儀器、工具，內(nèi)業(yè)設(shè)計必須的計算、繪圖等設(shè)備以及一批相關(guān)的業(yè)務(wù)資料。具有林業(yè)中級技術(shù)人員5名以上，且有3年以上營造林工程監(jiān)理經(jīng)歷，其中主持過2項100 hm2及以上營造林工程監(jiān)理者不少于3名。　 技術(shù)力量條件主要技術(shù)負責人須是大專及以上學歷、林業(yè)高級技術(shù)人員，且有6年及以上的營造林工程監(jiān)理經(jīng)歷，并主持過300 hm2以上營造林工程項目監(jiān)理不少于1項，或100 hm2以上營造林工程項目監(jiān)理不少于3項。企業(yè)具有良好的社會信譽并有相應(yīng)的經(jīng)濟實力，注冊資本不少于100萬元人民幣。企業(yè)管理組織結(jié)構(gòu)、質(zhì)量管理體系健全，有一套完善的技術(shù)、經(jīng)營、人事、財務(wù)、檔案等管理制度。必要的交通工具。具有營造林工程監(jiān)理員資格的林業(yè)工程技術(shù)人員10名以上。具有林業(yè)高級技術(shù)人員5名以上，且有5年及以上營造林監(jiān)理經(jīng)歷，其中主持過2項300 hm2及以上的營造林工程監(jiān)理者不少于2名。從事營造林工程監(jiān)理8年以上，并取得乙級資質(zhì)三年以上，且完成營造林工程650 hm2及以上單項工程項目監(jiān)理不少于1 項，或300 hm2及以上單項工程項目監(jiān)理不少于2項。　 營造林工程監(jiān)理單位資質(zhì)條件　 甲級監(jiān)理單位　 資歷和信譽具有獨立企業(yè)法人資格，法人營業(yè)執(zhí)照的經(jīng)營范圍須有營造林、造林綠化工程的業(yè)務(wù)。有固定的工作場所，設(shè)計作業(yè)室不得小于20 m2?！?技術(shù)裝備及管理制度具有一批外業(yè)工作必要的測量儀器、工具，內(nèi)業(yè)設(shè)計必須的計算、繪圖等設(shè)備以及一些相關(guān)的業(yè)務(wù)資料。具有林業(yè)高級技術(shù)人員1名以上，且有5年以上營造林設(shè)計經(jīng)歷，主持過營造林工程設(shè)計不少于2項。企業(yè)具有良好的社會信譽并有相應(yīng)的經(jīng)濟實力，注冊資本不少于30萬元人民幣。有較完善的質(zhì)量管理體系和技術(shù)、經(jīng)營、人事、財務(wù)、檔案等管理制度。必要的交通工具。具有林業(yè)中級技術(shù)人員5名以上，且有3年以上營造林設(shè)計經(jīng)歷，其中主持過營造林工程設(shè)計2項以上者不少于3名。　 技術(shù)力量條件主要技術(shù)負責人須是大專及以上學歷、林業(yè)高級技術(shù)人員，且有6年及以上的營造林設(shè)計經(jīng)歷，并主持過300 hm2以上營造林工程項目設(shè)計不少于1項，或100 hm2以上營造林工程項目設(shè)計不少于3項。企業(yè)具有良好的社會信譽并有相應(yīng)的經(jīng)濟實力，注冊資本不少于100萬元人民幣。企業(yè)管理組織結(jié)構(gòu)、質(zhì)量管理體系健全，有一套完善的技術(shù)、經(jīng)營、人事、財務(wù)、檔案等管理制度。必要的交通工具。具有林業(yè)中級技術(shù)人員10名及以上，且有3年及以上營造林設(shè)計經(jīng)歷，其中主持過營造林工程設(shè)計2項以上者不少于5名?！?技術(shù)力量條件主要技術(shù)負責人須是大專及以上學歷、林業(yè)高級技術(shù)人員，且有10年及以上的營造林