稅收統(tǒng)計(jì)分析在稅收征管工作中的作用研討(參考版)
2025-06-20 21:30本頁面
【正文】 7 / 7。統(tǒng)計(jì)研究, [4]2007,(08) [3]2004,(03) [2]2004,(05) [1]因此建立稅收分析跟蹤問效制度，使其能夠真正為日常稅收管理服務(wù)，提高管理效率與質(zhì)量尤為迫切，一是要結(jié)合分析成果，建立健全稅源管理臺賬，有效掌握企業(yè)經(jīng)營狀況，摸清稅源底數(shù)，分析潛在稅源，保證稅收收入穩(wěn)定增長；二是要應(yīng)用分析成果，看征收管理是否存在漏洞，看是否有其他經(jīng)濟(jì)、政策或非即期因素影響稅源等，找出造成稅收預(yù)測與實(shí)際征收出入較大的原因；三是通過分析成果，對發(fā)現(xiàn)的問題，有針對性地開展納稅評估，查找問題產(chǎn)生的根源，堵塞征管漏洞，震懾稅收違法行為，促進(jìn)稅收管理水平的進(jìn)一步提升。稅收分析只是一種手段，最終是為組織收入服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為稅收征管服務(wù)。同時(shí)通過開展稅收彈性分析、稅負(fù)分析、稅源分析和稅收關(guān)聯(lián)分析，并與稅收完成情況分析以及稅收資金形態(tài)分析等有機(jī)結(jié)合起來，形式多樣地采用對比分析法、分組分析法、平均分析法、指數(shù)分析法、因素分析法、相關(guān)分析法等多種分析方法，反映稅收和稅源狀況，查找稅收管理中存在的問題，提出有價(jià)值的意見和建議，更好地為提高稅收征管的質(zhì)量和效率服務(wù)。（三）改進(jìn)稅收分析方法。二是探索建立稅收分析工作流程，將稅收分析工作按照業(yè)務(wù)分工的不同細(xì)化為稅源調(diào)查、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)處理、因素分析、報(bào)告整理、分析成果運(yùn)用等環(huán)節(jié)，結(jié)合各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)特點(diǎn)和崗位要求，明確工作規(guī)范及數(shù)據(jù)資料傳遞的反饋流程。（二）建立科學(xué)的稅收分析工作機(jī)制。其次，要加強(qiáng)對稅收分析工作的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制的作用，內(nèi)部各職能部門要積極配合，建立起稅收分析、稅源管理、納稅評估、稅務(wù)稽查的資源共享和良性互動機(jī)制，加強(qiáng)與外部經(jīng)濟(jì)管理部門的協(xié)調(diào)溝通，建立良好的數(shù)據(jù)傳送機(jī)制，及時(shí)、準(zhǔn)確獲取相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。（一）高度重視稅收分析工作。同時(shí)稅收分析方法缺乏創(chuàng)新，分析人員的水平參差不齊，始終停留在各稅種的完成對比上，對行業(yè)分析發(fā)展態(tài)勢不明確，對一些重要增減收因素分析不透徹，往往只看到問題的表象，缺乏深層次的實(shí)質(zhì)性的分析內(nèi)容，分析后提不
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