設立中外合資經營企業(yè)合同范本技術服務范本(參考版)
2025-05-20 13:38本頁面
【正文】 第五十三條 由于發(fā)生不可抗拒事故致使合營公司無法經營，或者由于合營公司連年虧損無力繼續(xù)經營，經董事會一致通過并報原批準本合同的主管機構批準，可以提前解散合營公司。 第五十一條 上述第五十條情況發(fā)生時，雙方應迅速通過談判對本合同作出相應的修改，以使投資雙方不致因此而受損失。投保險別、險值、保險期限由董事會討論決定。保險費由合營公司繳付?！ 〉谒氖藯l 合營公司的一切保險均在中國的保險公司投保。第十四章 保險如果甲方或乙方欲聘請他們自己選擇的其他審計師對年度財務進行審查時，他有權進行這種審查，而且合營公司將予以充分的合作，所聘請的其他審計師的費用由聘方承擔。合營公司還將申請在允許的最長時期享受各種減、免稅的優(yōu)惠待遇。 第四十六條 合營公司有關的稅務按中華人民共和國有關稅法辦理。分配后由合營公司立即匯至各方的開戶銀行。上述三項基金的比例由董事會視合營公司經營情況決定，其中儲備基金和職工福利基金扣除的比例應超過毛利的＿＿＿＿＿％，且必須遵守中華人民共和國有關法律及法令的規(guī)定?！ 〉谒氖臈l 合營公司獲得的毛利潤按中華人民共和國稅法規(guī)定繳納公司所得稅后，扣除儲備基金、職工獎勵及福利基金、企業(yè)發(fā)展基金之后為合營公司的可分配利潤。合營公司的人民幣收支和美元收支分別記帳以人民幣為統(tǒng)一記帳核算單位?！ 〉谒氖l 合營公司采用國際通用的權責發(fā)生制和借貸記帳法記帳?！ 〉谒氖粭l 合營公司的財務會計制度和外匯管理按中華人民共和國的有關法規(guī)辦理。第十三章 財務和利潤分配 第三十九條 合營公司職工的招聘、解雇、辭職、工資福利、勞動保護、勞動保險、勞動紀律等事宜，遵照《中華人民共和國中外合資企業(yè)勞動管理規(guī)定》及其實施辦法，經董事會研究制定方案，由合營公司訂立勞動合同加以規(guī)定?！ 〉谌藯l 合營公司招聘職工，須經合營公司考試合格后錄用。第十二章 勞動管理 經營管理機構可以設若干部門經理，分別負責合營公司各部門的工作，辦理總經理和副總經理交辦的事項，并對總經理和副總經理負責?！ 〉谌鶙l 總經理的職責是執(zhí)行董事會會議的各項決議，組織領導合營公司的日常經營管理工作。上述人員由董事會聘請，任期四年。第一任副總經理由＿＿＿＿＿方推薦。經營管理機構設總經理一人，由甲乙雙方共同推薦。出現(xiàn)此情況時應將全權代理委托書交董事會。董事長因故不能履行其職責時，可臨時授權副董事長為代表。董事會的任期＿＿＿＿＿年，董事會的成員經委派方繼續(xù)委派可以連任?！ 〉谌畻l 董事會由＿＿＿＿＿名董事組成，其中甲方委派＿＿＿＿＿名，乙方委派＿＿＿＿＿名?！ 〉诙艞l 合營公司登記注冊之日為合營公司董事會成立之日。第十章 董事會 合營公司將獲得一定比例的硬件代理銷售傭金。有關協(xié)議應當在乙方和客戶之間簽署。這些產品和服務的價格，在有競爭力的條件下，應保證合營公司的經營獲利?！ 〉诙藯l 合營公司備件庫中的備件和任何計算機設備、軟件、專用工具以及其他產品的銷售和計算機服務、培訓可以由合營公司及其分支機構在中國境內或＿＿＿＿＿國家進行，也可以委托合營的雙方或第三方代理。但若乙方價格高于國際市場價格，合營公司可以自行在國際市場采購。合營公司在中國境內的采購爭取與中國其他單位享有同等價格，并且以人民幣支付。與此有關發(fā)明的專利申請以合營公司的名義進行?！ 〉诙鍡l 合營雙方要求各自選派到合營公司工作的人員履行對技術知識的保密職責?！ 〉诙臈l
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