文職人員聘用合同(參考版)
2025-05-18 12:08本頁面
【正文】 (共印8860份)承辦單位：科技文職干部局 聯(lián)系人：張東愚 電話：736164 20 / 20。 經調解對爭議事項達成協(xié)議的，由調解承辦人員和更方當事人簽字蓋章，并加蓋調解承辦部門印章。同時，對當事人的和解態(tài)度、有過錯方對錯誤的認識、對方當事人的諒解態(tài)度等也應逐一作出表述。 調查核實情況：填寫調解承辦人員的調查結果、鑒定占論和調解承辦部門認定的事實等。調解請求：填寫申請人的具體要求和調解所要解決的主要問題。 甲方(蓋章) 乙方(簽字) 甲方負責人 或委托代理人(簽字蓋章) 年 月 日 年 月 日 文職人員聘用合同變更表 經甲、乙雙方協(xié)商一致，同意對 年 月 日簽訂的 號聘用合同作下列變更： 甲方(蓋章) 乙方(簽字) 甲方負責人 或委托代理人(簽字蓋章) 年 月 日 年 月 日 文職人員聘用合同續(xù)訂表 經甲、乙雙方協(xié)商一致，同意續(xù)訂——年——月——日簽訂的——號聘用合同，續(xù)訂聘用合同期限自——年——月——日起，至——年——月——日止。第四十五條 本合同依法訂立，經雙方簽字蓋章后生效。不愿調解或者調解不成的，當事人可以向甲方所在地的人事爭議仲裁機構申請仲裁；對仲裁裁決不服的，當事人可以依法向人民法院提起訴訟。 第四十一條 本合同終止或者解除后，乙方違反國家有關規(guī)定使用或者提供他人使用甲方知識產權，或者以甲方人員的名義從事各項活動的，應當依法承擔法律責任。具體參照違反勞動合同的有關賠償規(guī)定，除向乙方支付拖欠、克扣的工資、住房補貼、房租補貼或者經濟補償外，還應當加付25％的賠償費用。乙方聘用時間不滿1年的，支付1個月工資的經濟補償金，其數(shù)額以實際聘用月份的工資平均數(shù)計算。乙方退休后的管理服務和生活保障，按照國家有關規(guī)定納入社會保障體系。乙方逾期不辦理轉移手續(xù)的，甲方可以將有關手續(xù)轉交當?shù)厝耸麓頇C構，并不承擔因此造成的相關后果。 第三十五條 本合同終止或者解除后，甲方與乙方的聘用關系自動解除。 第三十三條 本合同期滿且確定不再續(xù)聘的，甲方應當提前30日將終止本合同的決定以書面形式通知乙方。 乙方是從普通高等學校應屆畢業(yè)生中聘用的文職人員，合同期限未滿的，不得依據(jù)前款約定解除本合同。 第三十條 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同： (一)在試用期內的；(二)依法服現(xiàn)役的；(三)甲方未按照本合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。 第二十八條 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，并提前30日以書面形式通知乙方： (一)乙方年度考核不
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