員工安全生產(chǎn)協(xié)議書(shū)(參考版)
2025-05-18 04:06本頁(yè)面
【正文】 能干的人，不在情緒上計(jì)較，只在做事上認(rèn)真；無(wú)能的人！不在做事上認(rèn)真，只在情緒上計(jì)較。什么是奮斗？奮斗就是每天很難，可一年一年卻越來(lái)越容易。 身份證號(hào)：_______________________寧可累死在路上，也不能閑死在家里！寧可去碰壁，也不能面壁。代表：_______________________ 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。（二）本協(xié)議未盡事宜或與今后國(guó)家法律、法規(guī)及上級(jí)部門的有關(guān)政策、規(guī)定相悖的，按有關(guān)法律、法規(guī)、政策、規(guī)定執(zhí)行。若合同執(zhí)行過(guò)程發(fā)生糾紛，可由雙方協(xié)商或由雙方主管部門調(diào)解解決，若達(dá)不成協(xié)議，由雙方向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁解決或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。情節(jié)嚴(yán)重者按國(guó)家相關(guān)法規(guī)處置。，對(duì)事故第一負(fù)責(zé)人罰款200元，安全員罰款100元。，每發(fā)生一次，對(duì)事故責(zé)任第一負(fù)責(zé)人罰款1000元，安全員罰款500元。（六）乙方的違規(guī)、違章行為，進(jìn)行批評(píng)教育，并按照本單位專項(xiàng)考核辦法視情節(jié)輕重給予處罰。（五）由于不可抗力造成的事故，由甲方依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（三）乙方違約造成的責(zé)任事故，乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任（包括：行政處罰、賠償經(jīng)濟(jì)損失、
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