【摘要】職位說明書基本情況職位名稱機要秘書職位編號所屬部門行政管理部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的滿足公司文書工作需要，確保公司內(nèi)部政令暢通，確保公司公文檔案的完整和安全工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的公文檔案管理工作2.負(fù)責(zé)完善公司檔案管理體系3.參與各種文件的起草工作4.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各種會務(wù)以及會議文字處理
2025-05-17 03:40
【摘要】職位說明書基本情況職位名稱部長職位編號所屬部門行政管理部直接上級分管副總裁直接下屬職位名稱部長助理、總裁秘書、機要秘書職位設(shè)置目的組織協(xié)調(diào)集團(tuán)公司內(nèi)外關(guān)系，保證集團(tuán)公司工作運作正常工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作2.負(fù)責(zé)建立和完善公司行政管理體系3.負(fù)責(zé)組織編制公司公文檔案管理制度，并監(jiān)督制度的執(zhí)行4.負(fù)責(zé)組織編
2025-05-17 03:59
【摘要】辦公室行政秘書職務(wù)說明書崗位名稱行政秘書崗位編號所在部門辦公室崗位定員1直接上級行政副主任職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期2002年6月本職：負(fù)責(zé)行政事務(wù)管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助安排公司會議，會議通知和會議布置。工作時間百分比：30%職責(zé)二職責(zé)表述
2025-05-17 03:30
【摘要】/冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息：職位名稱：圖書管理員所屬部門：行政管理部擬定人簽名：上級部門主管審批：所屬職類職種：事務(wù)管理直接上級：行政管理部部長定員人數(shù)：1人審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)部門職責(zé)，負(fù)責(zé)公司圖書資料的管理。三、工作關(guān)系（內(nèi)部）行政管理部部長（該職位名稱）圖書管理
【摘要】職位說明書基本情況職位名稱部長助理職位編號所屬部門行政管理部直接上級部長直接下屬職位名稱辦公事務(wù)專員、收發(fā)員、車隊隊長職位設(shè)置目的保證公司內(nèi)部的信息傳達(dá)順利以及綜合協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的各種關(guān)系工作職責(zé)1.協(xié)助部長開展工作2.負(fù)責(zé)集團(tuán)大型活動的組織與服務(wù)工作3.負(fù)責(zé)組織編制公司接待工作管理制度4.負(fù)責(zé)組織編制集團(tuán)公司
2025-05-17 03:16
【摘要】/崗位職責(zé)說明書崗位名稱：行政主任2002/3/19修訂版序號原定工作職責(zé)修訂工作職責(zé)考評指標(biāo)權(quán)重對口部門1協(xié)助辦事處經(jīng)理對本部門進(jìn)行管理。2參與銷售目標(biāo)與銷售計劃的制定。提報銷售統(tǒng)計與分析報表，參與大區(qū)內(nèi)銷售目標(biāo)與銷
【摘要】3/3冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息：職位名稱：資料管理所屬部門：行政管理部擬定人簽名：上級部門主管審批：所屬職類職種：事務(wù)管理直接上級：行政部管理部部長定員人數(shù)：1審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)文件管理流程的有關(guān)規(guī)定，對公司級文件及資料檔案進(jìn)行有效的管理。三、工作關(guān)系（內(nèi)部）行政部主管
2025-05-17 02:48
【摘要】/冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息：職位名稱：行政管理部部長所屬部門：行政管理部擬定人簽名：上級部門主管審批：所屬職類職種：管理類管理與執(zhí)行職種直接上級：總經(jīng)理定員人數(shù)：審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)公司戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo)，為公司的經(jīng)營活動提供行政、后勤保障支持。三、工作關(guān)系（內(nèi)部）總經(jīng)理
【摘要】/冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息：職位名稱：廚房組組長所屬部門：行政管理部擬定人簽名：上級部門主管審批：所屬職類職種：作業(yè)類輔助職種直接上級：行政部主管定員人數(shù)：1審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)部門職責(zé)，負(fù)責(zé)公司的后勤飲食服務(wù)。三、工作關(guān)系（內(nèi)部）行政部內(nèi)勤主管（上級職位名稱）
2025-05-17 02:47
【摘要】3/3職位說明書基本情況職位名稱檔案管理職位編號所屬部門行政管理部直接上級副經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的確保公司公文檔案的完整和安全工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的公文檔案管理工作2.完善公司檔案管理體系3.4.工作內(nèi)容1.對集團(tuán)公司的各種公文檔案進(jìn)行收發(fā)、登記、歸檔和維護(hù)2.制訂集
2025-05-17 02:21
【摘要】職位說明書基本情況職位名稱辦公事務(wù)主管職位編號所屬部門行政管理部直接上級部長助理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的負(fù)責(zé)辦公和后勤物資的采購，滿足集團(tuán)公司辦公的需要工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)建立和完善公司辦公用品管理辦法2.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司辦公用品、固定資產(chǎn)的采購工作3.負(fù)責(zé)倉庫管理工作4.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和辦公用品管理工作
【摘要】3/3職位說明書基本情況職位名稱經(jīng)理職位編號所屬部門行政管理部直接上級分管副總裁直接下屬職位名稱副經(jīng)理、文秘、公共關(guān)系專員職位設(shè)置目的組織協(xié)調(diào)集團(tuán)公司內(nèi)外關(guān)系，保證集團(tuán)公司工作運作正常工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門全面工作2.發(fā)揮參謀助手作用，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策3.建立和完善公司行政管理體系4.負(fù)責(zé)公司
2025-05-17 03:39
【摘要】/人事行政部薪酬福利專員崗位目標(biāo)和考核指標(biāo)說明書人事行政部薪酬福利專員崗位目標(biāo)1.內(nèi)部管理類人事行政部薪酬福利專員考核指標(biāo)表一．季度考核KPI指標(biāo)指標(biāo)編號KPI權(quán)重考核結(jié)果設(shè)定信息來源12345二．薪酬福利專員半年評價能力
【摘要】職位說明書基本情況職位名稱車隊隊長職位編號所屬部門行政管理部直接上級部長助理直接下屬職位名稱司機職位設(shè)置目的確保公司車輛安全運行，滿足公司用車的需要工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)管理集團(tuán)公司車隊2.組織車輛的日常保養(yǎng)和維護(hù)工作3．保持與公安交警部門的良好關(guān)系工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)公司機動車輛的管理及安全聯(lián)組工作2
【摘要】3/3行政管理職務(wù)說明書崗位名稱行政管理崗位編號所在部門綜合管理部崗位定員1人直接上級綜合管理部經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期2003-12-18本職：負(fù)責(zé)公司的日常行政工作，提供行政管理、檔案管理、秘書等方面及時、周到的服務(wù)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公
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