【正文】 。素養(yǎng)基本素養(yǎng)責任心；紀律性；誠信；主動性；服務意識。能力管理技能無要求。專業(yè)知識運營專業(yè)知識：安全環(huán)保管理知識生產(chǎn)管理知識1。資格證書無。性別不限。任職資格基本要求學歷中專。負責分廠環(huán)保設施管理和環(huán)保處理等工作。負責分廠勞保用品及勞保福利的申請、發(fā)放與登記工作。負責有計劃對分廠員工進行安全教育工作。監(jiān)督、檢查各生產(chǎn)單位是否遵守安全規(guī)范和工作要求，存在安全隱患的立即上報并要求限期整改。工作模塊崗位職責安全檢查負責制定安全防范措施及安全事故緊急處理預案，消除安全隱患，并上報分廠領導。特殊素養(yǎng)成就導向；忠誠度。專業(yè)技能崗位專業(yè)技能3；口頭溝通能力3；執(zhí)行能力3；人際交往能力3；學習能力3；電腦應用能力2。運營專業(yè)知識：倉儲管理知識2；物流知識1。知識基本知識公司簡介1；公司流程1；規(guī)章制度1；公司產(chǎn)品知識1。經(jīng)驗工作經(jīng)驗：13年；行業(yè)經(jīng)驗：13年；崗位經(jīng)驗：01年。專業(yè)統(tǒng)計；財會；其他。其他完成領導交辦的其他臨時性工作。協(xié)助分廠核算員工進行分廠核算工作能準確、及時地完成。負責分廠每月水、電等能源消耗的統(tǒng)計，并上報分廠領導。負責分廠每周、月原材料、備品備件的消耗與庫存情況進行統(tǒng)計，并上報分廠領導。貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱統(tǒng)計員所屬部門合成氨分廠崗位編號XYFY－HC－19職族類別專業(yè)事務類崗位等級D直接上級合成氨分廠廠長直接下級無崗位使命負責分廠的原料消耗及產(chǎn)成品完工數(shù)量統(tǒng)計工作，保障生產(chǎn)數(shù)量的收集與管理的完整性。素養(yǎng)基本素養(yǎng)責任心；紀律性；誠信；主動性；服務意識。能力管理技能無要求。專業(yè)知識運營專業(yè)知識：生產(chǎn)管理知識2；倉儲管理知識2；質(zhì)量管理知識2；安全環(huán)保管理知識2。資格證書無。性別不限。任職資格基本要求學歷中專。協(xié)助生產(chǎn)主管對生產(chǎn)各環(huán)節(jié)進行質(zhì)量控制，按產(chǎn)品標準與工藝規(guī)程進行生產(chǎn)，確保產(chǎn)出合格。協(xié)助車間主任進行現(xiàn)場管理，按公司規(guī)定對作業(yè)員進行監(jiān)督和檢查。對各班級生產(chǎn)進行監(jiān)督管理，掌握各生產(chǎn)崗位產(chǎn)量、質(zhì)量及各生產(chǎn)控制指標。根據(jù)生產(chǎn)計劃變化對生產(chǎn)安排進行即時調(diào)整。負責各車間之間的銜接處理，協(xié)調(diào)處理突發(fā)問題，高度保持生產(chǎn)的連續(xù)性。貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱調(diào)度主任所屬部門合成氨分廠崗位編號XYFY－HC－18職族類別生產(chǎn)類崗位等級C直接上級生產(chǎn)副廠長直接下級無崗位使命根據(jù)分廠總體生產(chǎn)計劃，合理制訂生產(chǎn)計劃，并對分廠的人員與物資等進行合理調(diào)度，保持生產(chǎn)的連續(xù)性。素養(yǎng)基本素養(yǎng)責任心；紀律性；誠信；主動性；服務意識。能力管理技能無要求。專業(yè)知識運營專業(yè)知識：生產(chǎn)管理知識2；質(zhì)量管理知識2。資格證書無。性別不限。任職資格基本要求學歷中專。協(xié)助對技術發(fā)展部的技術改造提供相關技術資料。參與對生產(chǎn)過程中異?，F(xiàn)象的技術分析。參與分廠技術問題的研討會與質(zhì)量分析會，具體執(zhí)行技術難題的解決方案。負責根據(jù)機修需要繪制機加工圖紙，為機加工提供標準。工作模塊崗位職責技術指導配合車間主任組織分廠的機械設備維護工作，確保生產(chǎn)的正常進行和機械設備的良好運行。特殊素養(yǎng)成就導向；全局意識；忠誠度。專業(yè)技能崗位專業(yè)技能4；執(zhí)行能力3；解決問題能力3；口頭溝通能力3；傾聽能力3；書面表達能力3；計劃能力2；學習能力3。技術專業(yè)知識：設備管理知識3；工藝管理知識2。專業(yè)知識管理專業(yè)知識：行政管理知識2；人力資源知識2。資格證書無。性別不限。貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱機修車間主任所屬部門合成氨分廠崗位編號XYFY－HC－16職族類別管理類崗位等級C直接上級設備副廠長直接下級機修班長任職資格（續(xù)）基本要求學歷中專。其他直接下屬出差或休假時，需代理其工作。負責公司管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。協(xié)調(diào)、處理部門內(nèi)部及本單位與其它單位之間的關系，并負責處理對本單位的投訴。負責對直屬人員進行績效考核、績效溝通和績效工資的分配。綜合管理負責本部門目標與實施計劃的分解落實。負責制訂電氣設備損壞的緊急處理預案，保障最快速度恢復生產(chǎn)。監(jiān)督、檢查電氣設備巡檢制度的執(zhí)行情況，抽查電氣設備的日常巡檢工作與記錄。電氣維護督導、檢查所屬執(zhí)行公司及分廠設備維護制度，保障電氣設備的安全、平衡地運行。參與分廠生產(chǎn)中的重大電氣設備運行故障，提出改善處理措施。負責分廠內(nèi)設備的大、中、小修計劃的實施，協(xié)助相關部門的電氣設備維護與技術實現(xiàn)工作。貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱機修車間主任所屬部門合成氨分廠崗位編號XYFY－HC－16職族類別管理類崗位等級C直接上級設備副廠長直接下級機修班長崗位使命負責分廠的所有機械設備的維修保養(yǎng)的組織管理工作，保障機械設備的正常運行。素養(yǎng)基本素養(yǎng)責任心；紀律性；誠信；主動性；服務意識。能力管理技能無要求。專業(yè)知識運營專業(yè)知識：生產(chǎn)管理知識2；質(zhì)量管理知識2。資格證書無。性別不限。任職資格基本要求學歷大專。協(xié)助對技術發(fā)展部的技術改造提供相關技術資料。參與對生產(chǎn)過程中異?，F(xiàn)象的技術分析。參與分廠技術問題的研討會與質(zhì)量分析會，具體執(zhí)行技術難題的解決方案。指導、培訓儀表工的技術工作。工作模塊崗位職責系統(tǒng)維護配合車間主任組織分廠的儀表維護工作，確保生產(chǎn)的正常進行和儀表的良好運行。特殊素養(yǎng)成就導向；全局意識；忠誠度。專業(yè)技能崗位專業(yè)技能4；執(zhí)行能力3；解決問題能力3；口頭溝通能力3；傾聽能力3；書面表達能力3；計劃能力2；學習能力3。技術專業(yè)知識：設備管理知識3；工藝管理知識2。專業(yè)知識管理專業(yè)知識：行政管理知識2；人力資源知識2。資格證書無。性別不限。貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱儀表車間主任所屬部門合成氨分廠崗位編號XYFY－HC－14職族類別管理類崗位等級C直接上級設備副廠長直接下級儀表班長任職資格（續(xù)）基本要求學歷中專。其他直接下屬出差或休假時，需代理其工作。負責公司管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。協(xié)調(diào)、處理部門內(nèi)部及本單位與其它單位之間的關系，并負責處理對本單位的投訴。負責對直屬人員進行績效考核、績效溝通和績效工資的分配。綜合管理負責本部門目標與實施計劃的分解落實。參與儀表類固定資產(chǎn)的采購管理。負責建立并儀表維修記錄檔案。負責分廠所有儀表計量的校定工作。監(jiān)督儀表資產(chǎn)的日常保養(yǎng)和維修，并給予指導。負責建立和完善公司各種儀表操作規(guī)程。負責儀表改造質(zhì)量驗收工作，并監(jiān)督改造儀表的試運行工作。負責對需要改造的儀表進行評估，制訂改造方案與實施計劃。工作模塊崗位職責儀表改造根據(jù)分廠技術要求、生產(chǎn)需要及工藝要求，確定新儀表的選型。特殊素養(yǎng)成就導向；忠誠度。專業(yè)技能崗位專業(yè)技能3；口頭溝通能力3；執(zhí)行能力3；解決問題能力3；人際交往能力3；學習能力3；電腦應用能力2。技術專業(yè)知識：工藝管理知識2；設備管理知識1。知識基本知識公司簡介1；公司流程1；規(guī)章制度1；公司產(chǎn)品知識1。經(jīng)驗工作經(jīng)驗：35年；行業(yè)經(jīng)驗：35年；崗位經(jīng)驗：13年。專業(yè)電氣；化工工藝與工程；其他。其他完成領導交辦的其他臨時性工作。參與對生產(chǎn)中的技術難點進行分析和處理。技術改造參與分廠生產(chǎn)技術革新的實施和管理工作。負責編寫分廠內(nèi)電氣設備的技術操作規(guī)程，并培訓新入職人員的操作人員上崗。監(jiān)督、指導、培訓電工的技術工作。貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱電氣技術員所屬部門合成氨分廠崗位編號XYFY－HC－13職族類別技術類崗位等級D直接上級電氣車間主任直接下級無崗位使命根據(jù)分廠生產(chǎn)需要，負責為生產(chǎn)單位提供電氣技術支持，保障生產(chǎn)的順利進行。素養(yǎng)基本素養(yǎng)責任心；紀律性；誠信；主動性；團隊精神；服務意識。能力管理技能評估下屬能力3；激勵能力2；組織協(xié)調(diào)能力3；過程監(jiān)控能力3；沖突解決能力3；創(chuàng)新能力2；培養(yǎng)下屬能力3。運營專業(yè)知識：生產(chǎn)管理知識3；質(zhì)量管理知識2；安全環(huán)保管理知識2；倉儲管理知識1。知識基本知識公司簡介2；公司核心價值觀2；公司流程2；規(guī)章制度2；公司產(chǎn)品知識2。經(jīng)驗工作經(jīng)驗：58年；行業(yè)經(jīng)驗：58年；崗位經(jīng)驗：13年。專業(yè)電氣；機電工程；其他。完成領導交辦的各項臨時性工作。負責監(jiān)督、指導、抽查下屬的工作，并提出建議。負責本單位歸口相關體系文件的修訂與完善。負責部門內(nèi)部的崗位設置、職責劃分以及部門內(nèi)人員安排草案的提出。計劃并對直屬人員進行培訓和培養(yǎng)，不斷提高下屬人員的工作技能。組織制訂用電安全檢查計劃，作好用電安全防患工作。負責建立健全電氣設備臺帳記錄，協(xié)助公司內(nèi)設備的移轉(zhuǎn)、報廢等工作。負責電氣設備日常維護、保養(yǎng)、檢修計劃的執(zhí)行，并檢查維護效果 。負責分廠內(nèi)新電氣設備的安裝、調(diào)試與考查工作，保證其正常運行。負責分析、解決生產(chǎn)過程中的電氣設備問題，提出改善措施，并跟蹤實施效果。工作模塊崗位職責生產(chǎn)組織負責電氣車間的日常管理工作，有效地協(xié)助分廠各生產(chǎn)車間的生產(chǎn)組織。特殊素養(yǎng)成就導向；忠誠度。專業(yè)技能崗位專業(yè)技能3；口頭溝通能力3；執(zhí)行能力3；人際交往能力3；學習能力3；電腦應用能力2。專業(yè)知識運營專業(yè)知識：質(zhì)量管理知識2；生產(chǎn)管理知識1；倉儲管理知識1。資格證書無。性別不限。任職資格基本要求學歷高中。負責及時對新接收煤的異常情況報備。工作模塊崗位職責收煤負責對煤的外觀質(zhì)量、數(shù)量等驗收工作。特殊素養(yǎng)成就導向；全局意識；忠誠度。專業(yè)技能崗位專業(yè)技能4；執(zhí)行能力3；解決問題能力3；口頭溝通能力3；傾聽能力3；書面表達能力3；計劃能力2；學習能力3。技術專業(yè)知識：設備管理知識3；工藝管理知識2。專業(yè)知識管理專業(yè)知識：行政管理知識2；人力資源知識2。資格證書無。性別不限。貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱原料車間主任所屬部門合成氨分廠崗位編號XYFY－HC－10職族類別管理類崗位等級C直接上級造氣副廠長直接下級原料班長任職資格（續(xù)）基本要求學歷中專。其他直接下屬出差或休假時，需代理其工作。負責公司管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。協(xié)調(diào)、處理部門內(nèi)部及本單位與其它單位之間的關系，并負責處理對本單位的投訴。負責對直屬人員進行績效考核、績效溝通和績效工資的分配。綜合管理負責本部門目標與實施計劃的分解落實。負責本車間生產(chǎn)現(xiàn)場的原材料及工具管理?，F(xiàn)場管理負責本車間生產(chǎn)現(xiàn)場的人員調(diào)度與管理。執(zhí)行產(chǎn)品標準與工藝操作規(guī)程，督導所屬貫徹執(zhí)行。負責本車間的生產(chǎn)成本控制，使物料、人力、設備等資源的投入達到最佳狀況。負責生產(chǎn)完成數(shù)量的記錄，以及原料及水、電、汽等能源消耗的記錄。根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃，申報本車間生產(chǎn)原料及輔料需求計劃，保障生產(chǎn)的順利進行。貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱原料車間主任所屬部門合成氨分廠崗位編號