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正文內(nèi)容

育苗幼兒園規(guī)章制度匯編(參考版)

2024-11-03 10:05本頁面
  

【正文】 藥品和洗滌水(粉)。不隨便倒開水。剛煮沸的湯和水要加蓋放在幼兒碰不著的地方。 活動前做 “ 三檢查 ” (即檢查場地、設(shè)備、幼兒情緒、衣著); “ 一交 待 ”(向幼兒交代紀(jì)律與玩法);活動時注意觀察幼兒活動內(nèi)容和方式;活動后清點(diǎn)幼兒人數(shù)并講評。 帶班時間不得與人聊天,不得離開幼兒;不允許幼兒離開老師的視野。 育苗 幼兒園班級日常安全 制度 幼兒安全教育 “ 五不 ” 。 八、每次用餐后,進(jìn)行一次簡單清潔工作;每天工作后 ,進(jìn)行一次全面清潔工作;每期工作后,進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除;每期開始前,全面檢查,保證設(shè)備、餐具整潔。 六、餐具、儲食具有配套的清洗、消毒和保潔措施。 四、食品倉庫防鼠、防蟲、專人管理,倉管員嚴(yán)格檢驗(yàn)進(jìn)出倉食 45 品,各類生食品商店式擺放,熟食品保質(zhì)保管。 二、餐廳通風(fēng)良好、清潔、防蠅,桌椅擺列整齊,餐具保持清潔。 八、廚房工作人員應(yīng)不斷鉆研烹調(diào)技術(shù),熟悉幼兒口味,根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn),配制食品,做到菜要先洗后切,細(xì)切細(xì)作,并嚴(yán)禁做有刺激性的食品和放濃烈調(diào)味品,確保幼兒有足夠的營養(yǎng)。 六、想方設(shè)法,千方百計,降低成本,節(jié)約水、電和燃料,提高伙食質(zhì)量,全心全意為幼兒、教職工服務(wù),建立飲食意見簿,由食堂人員每周到各班征求意見一次 并有記錄,以不斷改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量。 四、冰箱應(yīng)保持清潔,除食物外,不存放私人的其它食品,冰箱內(nèi)應(yīng)分類存放食物,并有保鮮措施, 防止污染和變質(zhì)。 43 二、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,每天做好對炊具、食品的消毒和防蠅、防腐工作,做到:食具一餐一消毒,廚房內(nèi)應(yīng)保持清潔、整齊、通風(fēng)、干燥,每天小掃除,周六大掃除,灶 臺、工作臺、桌子等經(jīng)常洗刷,應(yīng)備雙刀、雙板,生熟食品嚴(yán)格分開,洗碗、洗菜池不能混用,并用流水作業(yè),確保師生員工的身體健康。 八、炊事員每天下班前噴灑消毒藥物。 六、水壺每天換一次開水,廚房人員分飯要堅持戴口罩。 四、采購回來的肉、菜一定要洗干凈,菜要浸泡半小時,做到無雜物;食物要煮熟,熟食品凡放入過冰柜的食品一定要煮過才能吃,堅持不出不衛(wèi)生食品。 二、堅持每天小 掃除(掃地、洗地、抹柜),每周大掃除(洗墻壁、抹門窗、風(fēng)扇、盆蓋),室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生用水沖洗。 五、 班務(wù)財產(chǎn)在使用期間有損壞、遺失,應(yīng)向園財務(wù)管理組報告,屬合理損耗的,準(zhǔn)予注銷并根據(jù)需要重新補(bǔ)發(fā),登記入冊,如無需要不補(bǔ)發(fā);屬不合理損耗的,當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。 三、嚴(yán)格做好三防(防盜、防火、防潮)工作,保證物品的安全、衛(wèi)生、整潔,杜絕霉?fàn)€變質(zhì),做到手勤、腳勤。 育苗 幼兒園 班級財產(chǎn)管理制度 一、各班使用的財產(chǎn)、物資要分類編號,立冊登記,由教師、保育員共同負(fù)責(zé)保管,每學(xué)期期初由本班教師、保育員與園財務(wù)管理組一起對班級財產(chǎn)進(jìn)行全面清點(diǎn)登記一次,學(xué)期末再一同核對驗(yàn)收或回 41 收倉庫。 ●不獨(dú)自離開幼兒園,不跟陌生人走。 ●按要求排列桌椅,整理活動室環(huán)境。 ●整理、清潔活動室。 ●協(xié)助、指導(dǎo)幼兒整理衣物。 ●提醒幼兒道別。 離園 活動 ●整理幼兒服裝、儀表。 ●與同伴共同游戲,分享游戲材料,學(xué)習(xí)輪流、合作的方法。 ●協(xié)助、指導(dǎo)幼兒準(zhǔn)備、整理游戲材料。 ●引導(dǎo)幼兒在游戲中與同伴 交往、合作。 ●觀察、指導(dǎo)幼兒游戲,在幼兒需要時適時介入。 ●主動喝水并保證飲水量。 ●整理床鋪及寢室。 ●指導(dǎo)幼兒整理好被褥、衣物。 ●按順序穿衣服(先穿內(nèi)上衣,再穿褲子、外毛衣或大衣,最后穿襪子、鞋子)。 ●組織幼兒起床,根據(jù)氣●向教師反饋幼兒午休情況。 ●遵守午休規(guī)則,不影響他人休息。 ●按順序脫衣服(先脫鞋襪,再脫褲子、上衣),并將它們放在固定的位置。 ●協(xié)助整理幼兒服裝,并擺放整齊。 ●耐心關(guān)照個別難入睡及尿床的幼兒。 ●保持室內(nèi)空氣流通。 ●做好個別幼兒教育工作。 ●指導(dǎo)幼兒按順序脫衣服,并將衣服、鞋、 襪擺放在規(guī)定的地方。 午休 ●提醒幼兒入廁,并安靜進(jìn)入寢室。 ●值日生做好整理工作。 ●漱口、抹嘴。 ●正確使用餐巾、餐具,愉快文明進(jìn)餐,不挑食,不剩飯菜。 ●值日生協(xié)助保育員鋪好桌布,分發(fā)餐具、餐巾,并擺放整齊。 ●對個別吃飯慢的幼兒給予適當(dāng)?shù)膸椭? ●準(zhǔn)備午餐,并指導(dǎo)值日生做好分發(fā)餐具等工作。 ●配班老師下班協(xié)助。 ●根據(jù)幼兒飯量增添飯菜。 ●播放輕松和諧的音樂,引導(dǎo)幼兒愉快進(jìn)餐。 ●在指定范圍活動,不玩危險游戲。 ●觀察幼兒活動,注意安全。 自由 活動 ●組織幼兒在指定范圍內(nèi)自由活動。 ●認(rèn)真傾聽他人說話。 ●避免時間的隱性浪費(fèi)。 39 動,培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。 ●保持正確的坐、立姿勢。 ●處理突發(fā)事件。 ●配合教師組織活動。 ●運(yùn)用多種形式、多種手段組織教育活動。 ●按要求排列桌椅,準(zhǔn)備參與下一環(huán)節(jié)活動。 ●注意不將點(diǎn)心灑到 地上、桌上。 ●協(xié)助教師做好下一活動的準(zhǔn)備工作。 ●協(xié)助幼兒處理灑在地上、桌上的點(diǎn)心。 ●準(zhǔn)備幼兒的點(diǎn)心。 ●引導(dǎo)幼兒學(xué)習(xí)處理灑在桌面上的點(diǎn)心。 ●能主動喝水,擦汗、更換衣服。 ●會聽口令、音樂,認(rèn)真做操,動作有力。 ●活動后提醒幼兒擦汗、喝水、更換衣服。 ●協(xié)助教師組織體育活動。 ●引導(dǎo)幼兒掌握基本的自我保護(hù)方法,確保幼兒活動的安全。 ●引導(dǎo)幼兒聽音樂或口令做操。 體育 活動 ● 指導(dǎo)幼兒整理服裝。 ●活動后將材料放回原處,按要求排列桌椅。 ●協(xié)助、指導(dǎo) 幼兒整理教玩具。 ●配合教師做好個別幼兒消極情緒的疏導(dǎo)工作。 ●配班教師下班觀察、指導(dǎo)。 ●引導(dǎo)幼兒遵守活動規(guī)則。 區(qū)角 活動 ●引導(dǎo)幼兒積極參與區(qū)角活動,并進(jìn)行個別指導(dǎo)。 ●插放晨檢標(biāo)記。 ●接待家長,簡單地了解幼兒的情況, 引導(dǎo)幼兒整理帶來的衣物。 ●對幼兒進(jìn)行禮貌教育(問候、道別)。 38 況。 ●樂意接受醫(yī)務(wù)人員的檢查。 ●清洗、消毒毛巾、茶杯。 育苗 幼兒園幼兒園一日活動常規(guī) 內(nèi)容 教師 保育員 幼兒 入園 接待 ●值班教師在接待室接待提早入園的幼兒。 九、愛護(hù)公物,不采摘花草樹木、不涂畫 墻壁、不損壞公共設(shè)施,物品用后放回原處。 八、愛惜糧食,不挑食、不剩飯菜。 六、愛學(xué)習(xí)、好提問、勤動手、肯動腦,積極參加各項活動。 四、愛集體、愛同伴,遵守集體規(guī)則,和同伴友好相處,樂意幫助弱小和有困難的同伴。 二、有禮貌,會使用禮貌用語,能傾聽別人說話,未經(jīng)允許不隨意動別人的東西,公共場所不大聲喊叫。該方案經(jīng)教職工大會討論后實(shí)施。 4.有其它因素不應(yīng)該發(fā)放的。 2.給幼兒園造成重大損失或不良影響的。在實(shí)施考核時,有下列情況之一者減發(fā)或不發(fā)獎勵津貼。 省級 以上 :一等獎 90 元、二等獎 80 元、三等獎 70 元。 4.其它獎(縣級以上部門組織的各種活動,不含科級部門) 區(qū) 級:一等獎 50 元、二等獎 40 元、三等獎 30 元。 在市級刊物上發(fā)表的每篇按稿酬的 200%記獎。 省級 以上 :一等獎 90 元、二等獎 80 元、三等獎 70 元。 2.教案、課例、論文、參賽等獲獎 區(qū) 級:一等獎 50 元、二等獎 40 元、三等獎 30 元。 ( 8) 遵守財務(wù)管理制度,收支賬目清楚,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)的有關(guān)政策,嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園財產(chǎn)管理制度,賬目清楚,帳務(wù)管理規(guī)范,教學(xué)設(shè)施設(shè)備管理妥善,維修及時,保證教學(xué)需要,獎勵 20 元。 ( 7)嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度。大膽創(chuàng)新花色品種,盡力做到色香味俱全,做出適合幼兒口味、營養(yǎng)豐富、品種多樣的菜飯,保障幼兒吃好、吃飽。 ( 5)幼兒養(yǎng)成教育效果好,獎勵 20 元。 ( 3)一學(xué)年無安全事故發(fā)生,獎勵 30 元。 二、獎勵辦法 1.工作實(shí)績獎 35 ( 1)幼兒整體發(fā)展水平良好,學(xué)期評定幼兒身體素質(zhì)發(fā)展不低于 70%,智能發(fā)展不低于 65%,品德行為發(fā)展不低于 70%,審美能力發(fā)展不低于 70%,獎勵 20 元。 ( 7)上班時間不聽 MP3,上課時間手機(jī)開為振動,開會、學(xué)習(xí)不接打手機(jī),反之扣 20 元。 ( 5)幼兒園實(shí)行坐班制,發(fā)現(xiàn)上班時串崗聊天、上網(wǎng)玩游戲、聊天、干私活等,發(fā)現(xiàn)一次扣 20 元。 扣 20 元。 ( 2)不按時完成幼兒園布臵的各項任務(wù)扣 10 元。 ( 5)、發(fā)生安全責(zé)任事故扣 20 元。 ( 3)、公派學(xué)習(xí)、外出視為出勤。 34 ( 2)教職工有事有病要提前通知,由園長批準(zhǔn),未履行請假手續(xù)的視為曠工。 1工作人員要保持儀表整潔,不留長指甲。開飯前要抹桌子。 班上睡室每天掃地 1次,每周拖地 2次。周五用消毒水拖地 1次。 班上廁所每天沖洗 5次,周五用潔廁精洗 1次。 幼兒玩具 經(jīng)常擦洗 。 六、婚假、產(chǎn)假、探親假、喪假均按工作規(guī)定條例辦事 。因特殊情況,臨時不能趕回來請假者,事后要主動補(bǔ)假,并說明理由,否則按曠工論。 四、嚴(yán)格控制請事假,如有特殊情況需請事假,應(yīng)事先安排好自己的工作,并向園領(lǐng)導(dǎo)提出書面申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。 二、病假除急診外,必須持有區(qū)縣級以上醫(yī)院醫(yī)生開具的病假證 32 明及藥方,報告園領(lǐng)導(dǎo) 經(jīng)批準(zhǔn)后方可病休,休息時間以看病之日起計算。 育苗 幼兒園考勤 制度 一、全園教職工必須嚴(yán)格遵守上下班作息時間,按時到崗并做好班前準(zhǔn)備工作。 三、考核采取定量與定性相結(jié)合的方法,教職工必須真實(shí)填寫考核表格,保證考核工作順利進(jìn)行。 育苗 幼兒園工作考核 制度 一、建立教職工考核制度,對教職工從思想品德、職業(yè)道德、業(yè) 31 務(wù)能力、和素質(zhì)等方面進(jìn)行全面考核,將考核結(jié)果記錄在案,作為評定職稱、實(shí)施獎懲和工資評定的依據(jù)。 四、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,有計劃的安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容,使全體教職工不斷獲得新的信息,了解幼教發(fā)展動態(tài)。每學(xué)期組織一次外出參觀學(xué)習(xí)活動。有計劃的對保教人員進(jìn)行英語、音樂、舞蹈、美術(shù)等方面的培訓(xùn)。鼓勵教職工利用業(yè)余時間進(jìn)修或?qū)W習(xí)。 八、每年組織保教人員到其他幼兒園參觀學(xué)習(xí)一次,開闊視野、取長補(bǔ)短。 六、積極參加各級教育領(lǐng)導(dǎo)部門組織的各種教研活 動。 四、每學(xué)期初各班要根據(jù)班上工作實(shí)際,寫出教學(xué)科研計劃及實(shí)施方案,期末寫出專題總結(jié)或經(jīng)驗(yàn)論文等,在園內(nèi)進(jìn)行交流、評比。 二、每學(xué)期組織群眾性的教學(xué)觀摩和教學(xué)研究活動,鼓勵創(chuàng)新,觀摩后,組織討論、評議、評分,并作為教師業(yè)務(wù)考核內(nèi)容存檔。 九 、園長每學(xué)期必須有針對性地下班聽課 20 次以上,保教主任下班聽課 10 次以上,做好聽課記錄,及時進(jìn)行評議,肯定成績,找出差距,提出建議和希望。 七 、鼓勵改革、創(chuàng)新,每學(xué)期進(jìn)行一次評比,對設(shè)計新穎、富有創(chuàng)造性的計劃、筆記、教案、教育活動設(shè)計等予以獎勵。 五、備課除做 教案 外,還必須制作教育活動所需的各種教 具、學(xué)具,準(zhǔn)備提供各種玩具、材料。 四、按時按質(zhì)制訂好系列計劃,如:學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、日計劃、課時計劃、游戲計劃 等,每周寫一篇以上的觀察筆記和教育筆記。 二、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論知識,不斷吸收新的信息,指導(dǎo)運(yùn)用于備課。 6 、教研組活動每月二次。 4 、每學(xué)期召開二次家長會議、園家長會一次,班家長二 次。 2 、每學(xué)期召開 5 一 6 次全園教職工會議。 11、保健工作必須貫穿于 一日生活中。 9 、兒童體溫達(dá) 38 ℃ 以下由本園進(jìn)行護(hù)理, 38 ℃ 者酌情處理或通知家長處理,避免延誤。對保教人員及家長要進(jìn)行保健知識宣傳和培訓(xùn)。 6 、全園工作人員應(yīng)以身作則,講究文 明衛(wèi)生,飯前、便后洗手,保持全身整活,果皮紙屑丟箱,做幼兒表率。 4 、兒童或工作人員患 有傳染病時應(yīng)立即進(jìn)行隔離治療,所在環(huán)境、用具必須進(jìn)行嚴(yán)格消毒,杜絕傳染病的蔓延。 2 、新調(diào)入的工作人員必須進(jìn)行體檢,原工作人員定期體檢。 5 、園長定期在幼兒園門口接送幼兒來園和離園,及時聽取家長意見和要求; 6 、保教人員定期有計 劃有目的進(jìn)行家訪,了解幼兒在家生活和行為習(xí)慣情況,并征求家長意見; 7 、園內(nèi)設(shè)立征求家意見的 “ 意見箱 ” ,隨時聽取家長要求和建議。 3 、建立“家長須知”、“家長園地”專欄。 育苗 幼兒園 家長聯(lián)系制度 25 1、采取多種形式同家長聯(lián)系(家庭訪問、 個別談話、書面聯(lián)系、班家長會、全園家長會),指導(dǎo)家 長正確了
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