x達(dá)房地產(chǎn)集團(tuán)財(cái)務(wù)副總裁職位說明書(參考版)
2025-05-31 10:41本頁面
【正文】 以及對(duì)部門經(jīng)理級(jí)別以下人員績效考評(píng)的申訴管理 6. 負(fù)責(zé)部門日常工作管理，監(jiān)督檢查下屬人員遵章守紀(jì)及工作落實(shí)情況 7. 解決部門內(nèi)工作協(xié)調(diào)和人員溝通，營造良好工作氛圍 員工培養(yǎng) 1. 主持?jǐn)M訂本部門核心 職位的繼任計(jì)劃 2. 主持?jǐn)M訂本部門專業(yè)和管理技能 培訓(xùn)計(jì)劃 ，報(bào)批并監(jiān)督執(zhí)行，同時(shí)報(bào)人力資源中心備案 其它工作 1. 完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作 2. 完成集團(tuán)交辦的其他工作任務(wù) 3. 跨部門的溝通協(xié) 調(diào) 4. 根據(jù)集團(tuán)要求參與決策并提出本部門專業(yè)建議或方案 任職資格 教育程度 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、 金融 等 相關(guān)專業(yè)本科 及 以上學(xué)歷 經(jīng)驗(yàn) 8 年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) ， 5 年以上部門經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)， 3 年以上大中型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)。審核集團(tuán)年度財(cái)務(wù)預(yù)算及調(diào)整方案 4. 作為決策委員會(huì)成員之一，參與公司重大決策投資審定會(huì)議
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