外派財務監(jiān)事管理制度(參考版)
2025-04-21 03:15本頁面
【正文】 。第三十九條 本規(guī)定如有與國家相關法律、法規(guī)、規(guī)定相抵觸的，應以相關法律、法規(guī)、規(guī)定為準。第三十七條 外派財務監(jiān)事離任前要把有關檔案材料、正在辦理的事務及其他遺留問題全部移交。第三十五條 外派財務監(jiān)事的非正常離任是指被解聘或者任期內主動辭職而離任，其他情況均為正常離任。第三十二條 外派財務監(jiān)事如果不能勝任工作，集團應該及時予以解聘。第三十條 任期不滿整年的外派財務監(jiān)事如果是正常離任，補貼標準按任期月度進行折算；如果是非正常離任，取消當期的補貼。第二十七條 外派財務監(jiān)事的激勵機制納入集團董事會薪酬委員會薪酬結構之中，由薪酬委員會管理；第二十八條 集團實施外派財務監(jiān)事補貼制度，外派執(zhí)行監(jiān)事補貼標準由集團發(fā)放，在集團管理費用列支，補貼標準視情況另行制定。第二十四條 外派財務監(jiān)事工作匯報既要按要求進行當面的述職匯報，也要提交書面的工作報表，書面工作報表按照集團統(tǒng)一格式和要求編寫，是對外派財務監(jiān)事進行考核的重要依據。第二十一條 集團外派財務監(jiān)事實行工作匯報制度，具體安排如下：（1） 每月匯報一次，通過列席集團董事會進行匯報，并分別向董事會和財務部提交書面工作總結；（2） 財務部負責對財務監(jiān)事日常工作情況和工作總結進行管理、專業(yè)指導和反饋，并及時向董事會進行匯報；（3） 對重大事項，根據實際情況進行不定期匯報，既可以單獨對財務部長、總會計師進行匯報，也可以列席集團董事會進行匯報；第二十二條 外派財務監(jiān)事工作匯報的主要內容包括：（1） 匯報期內個人主要的工作內容及其取得的工作業(yè)績；（2） 匯報期內權屬公司財務現(xiàn)狀及其存在的問題；（3） 匯報期內權屬公司對股東大會決議和監(jiān)事會財務相關決議的執(zhí)行情況；（4） 匯報期內權屬公司董事會和經營層在經營管理中存在的問題；（5） 集團所要求的其他匯報內容。第十九條 外派財務監(jiān)事在權屬公司監(jiān)事會和董事會發(fā)表意見時，必須遵循集團的決議。第十七條 外派財務監(jiān)事在出席權屬公司監(jiān)事會之前，要做好充分的準備工作，包括：（1） 主動向權屬公司其他監(jiān)事、經營層和相關部門了解和獲取監(jiān)事會議題的相關信息；
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