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正文內(nèi)容

公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度大全(參考版)

2025-04-18 00:56本頁面
  

【正文】 。 風險控制管理《重大危險源清單》,根據(jù)重大危險特性和屬性,組織、制訂與公司規(guī)模相適應的管理方案或風險控制措施。C)評定Ⅰ級、Ⅱ級的風險等級確定為重大危險源,Ⅲ級風險等級為可承受的一般風險,Ⅳ級風險等級為較小風險,劃分分值:D值 危險程度 級 別 〉160高度風險要立即采取措施I 100≤ D ≤160較大風險需采取措施 II 20≤D≤100可承受風險保持現(xiàn)有措施 III 〈20較小風險無需采取措施 Ⅳ 公司安委會根據(jù)各部門提出的風險進行整理形成《危險源匯總表》。(D=L 風險評價 在風險辨識基礎(chǔ)上,各部門可用以下方法進行風險評價:直接判定法:借助分析人員的經(jīng)驗、判斷能力和有關(guān)標準、法規(guī)、統(tǒng)計資料進行分析評價。因此,風險辨識的首要任務是辨識第一危險源,然后再辨識第二危險源。 ,-。c)可參照GB/T64411996《企業(yè)職工傷亡事故分類》的二十種類別分類。 危險因素分類a)按能量分七種:機械能、電能、熱能、化學能、放射能、生物因素、人機工程因素(心理、生理)。 三種時態(tài)(過去、現(xiàn)在、將來)。 所有進入工作場所的人員(包括合同方人員、外來人員)。 各部門負責本部門的風險辨識、風險評價和控制管理工作。3 職責 總經(jīng)理負責風險辨識、風險評價和控制管理的領(lǐng)導、組織、協(xié)調(diào)、分工等職責,由總經(jīng)理批準發(fā)布《重大危險源清單》。 風險評估和控制管理制度1 目的 為了明確風險辨識與評估的職責、方法、范圍、流程、控制原則、回顧、持續(xù)改進等,更好的對風險進行控制,防范危險發(fā)生,特制訂本制度。 企業(yè)可采取開展班組建設(shè)活動、危險預知訓練、崗位大練兵、崗位技 術(shù)比武、全員持證上崗、師傅傳幫帶等切合實際、形式多樣的活動, 營造“全員參與崗位達標,人人實現(xiàn)崗位安全”的活動氛圍,不斷提升 職工的安全素質(zhì),推動崗位達標工作。 將班組安全管理作為崗位達標的重要內(nèi)容,從規(guī)范班前會、開展經(jīng)常 性的安全教育等班組安全活動入手,將各項安全管理措施落實到班 組,將安全防范技能落實到每一個班組成員,強基固本,真正把生產(chǎn) 經(jīng)營筑牢在安全基礎(chǔ)上。 安全生產(chǎn)標準化評審單位在現(xiàn)場 評審時, 要按有關(guān)規(guī)定將崗位達標作為安全生產(chǎn)標準化的重要內(nèi)容進 行考評,對重要崗位和關(guān)鍵崗位的達標情況進行抽查。企業(yè)要建立崗位達標評定工作制度, 對照崗位標準確定量化的評定指 標,明確評定工作的方式、程序、評定結(jié)果處理等內(nèi)容。 崗位標準主要要求: ; :年齡、學歷、上崗資格證書、職業(yè)禁忌癥等; : 熟悉或掌握本崗位的危險有害因素 (危險源) 及其預防控制措施、安全操作規(guī)程、崗位關(guān)鍵點和主要工藝參數(shù)的控 制、自救互救及應急處置措施等; :嚴格按操作規(guī)程進行作業(yè),執(zhí)行作業(yè)審批、交接班 等規(guī)章制度,禁止各種不安全行為及與作業(yè)無關(guān)行為,對關(guān)鍵操作進 行安全確認,不具備安全作業(yè)條件時拒絕作業(yè)等; :生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施、工具的配置、使用、檢查 和維護,個體防護用品的配備和使用,應急設(shè)備器材的配備、使用和 維護等;:作業(yè)現(xiàn)場清潔有序,作業(yè)環(huán)境中粉塵、有毒物 質(zhì)、噪聲等濃度(強度)符合國家或行業(yè)標準要求,工具物品定置擺 放,安全通道暢通,各類標識和安全標志醒目等;:明確工作任務,強化崗位培訓,開展隱患排查,加 強安全檢查,分析事故風險,銘記防范措施并嚴格落實到位; :結(jié)合本企業(yè)、專業(yè)及崗位的特點,提出的其他崗位安全 生產(chǎn)要求。班組崗位達標崗位達標的目標:企業(yè)開展崗位達標工作,以基層操作崗位達標為核 心,不斷提高職工安全意識和操作技能,使職工做到“三不傷害”(不 傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害) ;規(guī)范現(xiàn)場安全管理,實現(xiàn) 崗位操作標準化,保障企業(yè)達標。七、公司內(nèi)部員工因工作需要查閱檔案資料,須報請公司領(lǐng)導批準,外單位人員要查閱、復印公司檔案,必須持單位介紹信并經(jīng)本公司領(lǐng)導批準后,方可查閱;公司所有檔案一律不允許外借。所有檔案必須入框上架,科學排列,便于查找,避免暴露或捆扎堆放。三、人事部門要做好公司員工人事檔案的收集、整理、立卷、管理工作,確保資料完整。一、公司員工必須切實做好文件檔案的收集、分類、整理、立卷、歸檔工作,保證文件檔案資料的齊全完整,使文件檔案管理工作達到標準化、制度化、規(guī)范化的要求。五、本制度由本公司負責解釋。帶班要求(1)帶班領(lǐng)導對安全工作直接負責,必須堅守崗位,按安全值班職責要求認真檢查安全工作,做好記錄。(3)負責工作現(xiàn)場的安全監(jiān)督、督促和核查工作,有權(quán)對“三違”現(xiàn)象進行處罰,并停止其工作,對情節(jié)嚴重者,并按有關(guān)規(guī)定處理。帶班職責(1)堅持安全工作的“五同時”,執(zhí)行各項安全規(guī)章制度,對本公司的安全工作全面負責。公司負責本制度的貫徹執(zhí)行等工作。二、適用范圍:本制度適用于本公司各級領(lǐng)導。、法規(guī)標準化發(fā)生變更時,由安全科及時修改清單,并重新發(fā)放至各科室、車間。評價應覆蓋所有適用的法律、法規(guī)標準及其它要求,并出具評價報告。、法規(guī)判斷本廠對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的符合性,如不符合開展原因和責任分析,并提出整改計劃及整改措施。,確認安全法律、法規(guī)標準與其他要求的適用性,填寫《煉鋼廠適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)標準及其它要求清單》。(每半年一次)與上級安全生產(chǎn)部門、行業(yè)主管部門聯(lián)系,獲取相關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)與規(guī)定。3職責安全科負責獲取安全生產(chǎn)法律、法規(guī)標準和其他要求,并確認其適用性,定期更新,并傳達到各科室、各車間。法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度1目的 為了獲取更新識別,適用于本廠的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)標準及其它要求,特制定本制度。 4.力爭創(chuàng)(省、市、縣、區(qū))文明施工優(yōu)良現(xiàn)場。措施:1.文明施工目標由項目經(jīng)理派專人負責管理工作,主要負責人為2.各班班長必須各盡所能,各負其責。5.生活設(shè)施專人負責率達到百分之百。3.現(xiàn)場工人住宿安全衛(wèi)生合格率百分之百。三、文明施工目標1.沿工地四周連續(xù)設(shè)置堅固、穩(wěn)定、整潔美觀的現(xiàn)場圍檔。 第六條:由安全員、各班班長負責監(jiān)督檢查。 同志負責監(jiān)督檢查、整改。第四條:由本項目電氣負責人 同志負責日常監(jiān)督檢查。第一條:由項目負責安排生產(chǎn)的7.總包單位與包單位安全資格審查、簽訂合同率達到百分之百。5.起重設(shè)備、施工機具安全防護裝置,安裝和檢查收率達到百分之百。3.新工人教育達百分之百。二、安全達標:1.施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標優(yōu)秀率(95分以上,大于30%,良好率85%分以上,大于60%,不合格率為零)。,并履行人人簽字手續(xù)。 負責監(jiān)督指導,其他項目管理人員積極配合,確保實施。措施:,死亡控制指標由本項目經(jīng)理安全目標管理方案安全管理目標為認真貫徹執(zhí)行是華共和國行業(yè)標準《建筑施工安全檢查標準》JG5999,針對我工程實際狀況,為了優(yōu)質(zhì)、高速、安全、文明、低耗地完成本工程建設(shè)任務,特制建設(shè)任務,特制定安全管理目標。檢查以自檢為主,實行自檢、互檢和專檢相結(jié)合。檢修中必須嚴格檢修質(zhì)量,每個檢修項目均應按檢修規(guī)程或檢修方案施工,檢修人員應對自己承擔的檢修檢修項目質(zhì)量負責,做到一次檢修成功。重點項目要寫出施工方案。上報項目包括項目名稱、所需勞力材料、備件名稱及數(shù)量、所需檢修費用預算。設(shè)備檢修計劃由車間編制;生產(chǎn)技術(shù)部組織平衡上報,生產(chǎn)技術(shù)副總批準后下達,車間提出設(shè)備檢修計劃時應同時提出備品備件、材料及工、器具計劃。檢修時要做到工完料盡場地清。主要承壓、承載部件要有鑒定合格證。設(shè)備檢修方案確定后,有關(guān)部門要做好材料備品備件的供應和勞動力的準備工作。設(shè)備大修必須制定檢修方案。安全設(shè)施、設(shè)備管理和檢修、維護制度為了保質(zhì)保量、安全、按時完成設(shè)備檢修,使設(shè)備保持良好的工作狀態(tài),及時消除設(shè)備缺陷,保證檢修質(zhì)量,延長設(shè)備使用壽命,降低檢修成本,提高檢修效率,特制定本制度。 對安排無證人員進行特種作業(yè)的,要追究領(lǐng)導及有關(guān)人員的責任。必須調(diào)動時要經(jīng)人力資源部同意,并發(fā)崗位變動通知書。 各車間應加強對特種作業(yè)人員的管理,做好申報、培訓、考核、復審的組織工作和日常的檢查工作,安全環(huán)保消防部應建立特種作業(yè)人員管理檔案。 特種作業(yè)人員復審由所在車間提出申請,由安全環(huán)保消防部統(tǒng)一負責到相關(guān)機關(guān)審核。 (2) 檢查違章作業(yè)記錄和事故責任。未按期復審或復審不合格者,其操作證自行失效。 特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓,實行理論教學與實際操作技能訓練相結(jié)合的原則,重點提高其安全技能和預防事故的實際能力。 特種作業(yè)人員經(jīng)培訓后,必須進行安全技術(shù)理論和實際操作技能的考試。按上崗要求的技術(shù)業(yè)務理論考核和實際操作技能考核成績合格。特種作業(yè)人員安全管理制度 一、基本條件 特種作業(yè)人員指符合《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》(GB5306 – 85)和原勞動部《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理規(guī)定》中特種作業(yè)定義的作業(yè)人員。  七.每位員工有義務有責任宣傳吸煙對健康及廠區(qū)的危害?! ∥澹兹家妆瑓^(qū)嚴禁用黑色金屬或易產(chǎn)生火花的工具敲打、撞擊和作業(yè)。  三.嚴禁穿帶鐵釘?shù)男M入易燃、易爆裝置。禁火禁煙管理制度  一.為進一步貫徹落實《危險化學品安全標準化規(guī)范》和廠有關(guān)的規(guī)章制度,切實加強對本單位安全和健康教育工作,同時加大對禁火、禁煙的宣傳和管理力度,結(jié)合本廠生產(chǎn)特點和實際情況,特制定本制度。、塔區(qū)聯(lián)合平臺長度大于25m時,應在另一側(cè)梯子處增設(shè)消防給水豎管?! ?)工藝裝置內(nèi)甲類氣體壓縮機、加熱爐等需要重點保護的設(shè)備附近,應設(shè)箱式滅火栓,其保護半徑應為30m?! ?)工藝裝置區(qū)內(nèi)的滅火栓應在工藝裝置的四周設(shè)置,滅火栓的間距不應超過60m。  3)地上式滅火栓的大口徑出水口應面向道路?! 。骸 ?)滅火栓應沿道路敷設(shè)?! 。瑧O(shè)獨立的消防給水系統(tǒng),其消防給水管道應環(huán)狀布置?! ?)甲、乙、丙類液化儲罐區(qū)的滅火栓,應設(shè)在防火堤外?! 「№敼迲O(shè)低倍數(shù)泡沫滅火系統(tǒng);當采用中心軟管配置泡沫混合液的方式時,亦可設(shè)中倍數(shù)泡沫滅火系統(tǒng)。2.儲存區(qū)消防設(shè)施的配置   1)可燃液體儲罐區(qū)應設(shè)置泡沫滅火系統(tǒng)和消防冷卻水系統(tǒng),并配置滅火器。設(shè)置在室外的滅火器,應有保護措施。手提式滅火器應設(shè)置在掛鉤、托架上或滅火箱內(nèi),;。要經(jīng)常檢查,做到“三定”(定點、定型號和用量、定專人維護管理),不準挪作他用。當發(fā)生火災能保證向水池連續(xù)補水時,其容量可減去火災延續(xù)時間內(nèi)的補充水量。5)生產(chǎn)區(qū)內(nèi)的罐區(qū)及工藝裝置內(nèi)火災危險性大的局部場所,應采用半固定式泡沫滅火系統(tǒng);封閉空間宜采用固定式干粉滅火系統(tǒng),并確保30s內(nèi)噴射的干粉量達到設(shè)計干粉密度;局部危險性較大的場所宜采用半固定式干粉滅火系統(tǒng),撲救工藝轉(zhuǎn)置內(nèi)可燃氣體、可燃液體的泄漏火災,應采用干粉車。噴淋強度不應小于8L/,冷卻面積應按設(shè)備的表面積計算?! )危險的重要場所,應增設(shè)推車式滅火器?! ?)工藝裝置內(nèi)手提式滅火器配置,應符合下列要求:  a)甲類裝置滅火器的最大保護距離,不應超過9m,乙類、丙類裝置不應超過12m。  2.設(shè)置感煙、感溫、火焰等自動報警器時,其信號盤應設(shè)置在操作室或調(diào)度室內(nèi)。泡沫消防站、消防水泵房、消防栓、消防炮等固定消防設(shè)施應加強管理,定期檢查和保養(yǎng),校方道路暢通,消防噴淋系統(tǒng)每半年試驗一次;泡沫系統(tǒng)每年試驗一次,做到不堵、不漏,處于完好狀態(tài)?! ?.消防設(shè)施的管理應納入日常安全管理、設(shè)備管理工作中,設(shè)專人負責,建立消防設(shè)施管理臺長,定期對消防設(shè)施進行檢查、維護、保養(yǎng)。5)對新入廠及轉(zhuǎn)崗的職工和進入生產(chǎn)區(qū)的各類人員驚醒消防安全知識教育?! ?)消防設(shè)施和器材的性能、使用方法。培訓內(nèi)容主要包括:  1)消防安全法規(guī)、制度和操作規(guī)程?! ?.各單位應認真開展經(jīng)常性的消防宣傳教育,提高全體員工安全意識?! ?1.進出生產(chǎn)、儲存易燃易爆危險物品場所,必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)消防安全規(guī)定,禁止攜帶火種進入生產(chǎn)、儲存易燃易爆危險場所,易燃易爆危險物品罐區(qū)要實行封閉式管理,易燃易爆生產(chǎn)倉所實行相對封閉式管理,禁止外來人員隨意進入,完善各類警示標志標示。義務消防隊接到報警后,必須立即趕赴現(xiàn)場,救助遇險人員,排除險情,撲滅火災。修建道路以及臨時停水、停電、階段通信線路有可能影響消防火災救援時,必須事先通知有關(guān)部門和單位?! ?.禁止使用未經(jīng)合法檢驗機構(gòu)檢驗合格的消防產(chǎn)品。消防檔案應當包括消防管理制度、消防組織、義務消防隊管理、公司消防部位示意圖、消防設(shè)施裝備配備、消防檢查記錄等?! ?.各單位應對確定的重點消防部位設(shè)置防火標志,加強巡檢,制定消防應急預案,每年至少演習兩次?! ?.消防設(shè)施的設(shè)計圖紙及有關(guān)資料,應經(jīng)公安消防機構(gòu)審核批準。  2.生產(chǎn)、儲存和裝卸易燃易爆危險物品的裝置、罐區(qū)、倉庫和泵房,以及易燃易爆氣體和液體的充裝站、供應站、調(diào)壓站、生產(chǎn)輔助設(shè)施的設(shè)計和布局應當符合法規(guī)和標準要求?! ?.公司安全環(huán)保部宣傳貫徹《中華人民共和國消防法》,掌握公司主要生產(chǎn)過程的火災特點,經(jīng)常深入現(xiàn)場,監(jiān)督檢查火災隱患,消防設(shè)施是否完好,確保消防通道暢通。  3.各部、室應經(jīng)常進行消防宣傳教育,提高全員消防意識。  2.任何部門和個人都有維護消防安全、保護消防設(shè)施、預防火災、報告火警的義務?! ?.其他各生產(chǎn)部門按照“誰主管,誰負責”的原則,在各自的職責范圍內(nèi)做好消防管理工作?! ”局贫冗m用于公司所屬各部、室的消防安全管理。八.本制度由安全環(huán)保部負責解釋?! ?、安全衛(wèi)生法規(guī)制度的宣傳教育、技術(shù)培訓制度和檢查考核制度?! ?,對已確診的職業(yè)病患者按工傷處理?! ?、
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