某服裝廠生產(chǎn)科崗位職責(zé)(參考版)
2025-04-15 13:51本頁(yè)面
【正文】 權(quán)力： 問(wèn)責(zé)范圍： 工作協(xié)作關(guān)系： 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系部門(mén)其他科室（公司各部門(mén)）外部協(xié)調(diào)關(guān)系無(wú)任職資格：教育水平中專(zhuān)學(xué)歷以上專(zhuān)業(yè)服裝類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷掌握相應(yīng)的服裝專(zhuān)業(yè)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)1年以上服裝類(lèi)外協(xié)跟單經(jīng)驗(yàn)技能技巧練使用各種辦公室軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)個(gè)人素質(zhì)具有相應(yīng)判斷和決策能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、交際能力其它：使用工具/設(shè)備電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電話工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間特征正常時(shí)間 偶爾加班所需記錄文檔各種報(bào)表主要考核指標(biāo)：備注下單協(xié)管員職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)下單協(xié)管員崗位編號(hào)所在部門(mén)休閑褲廠生產(chǎn)科崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)組長(zhǎng)工資等級(jí)科員直接下級(jí)無(wú)薪酬類(lèi)型月薪所轄人員無(wú)崗位分析日期職位概要： 職責(zé)與工作任務(wù)： 職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)開(kāi)具非大貨裁剪單、輔料配用單工作任務(wù)根據(jù)產(chǎn)前樣《樣品下達(dá)單》開(kāi)具《裁剪生產(chǎn)下達(dá)單》、《各貨號(hào)輔料配用單》、《產(chǎn)前樣確認(rèn)單》；根據(jù)試質(zhì)量《樣品下達(dá)單》開(kāi)具《裁剪生產(chǎn)下達(dá)單》、《各貨號(hào)輔料配用單》；根據(jù)《特殊訂做通知單》及輔料配用單開(kāi)具《裁剪生產(chǎn)下達(dá)單》、《各貨號(hào)輔料配用單》、《打標(biāo)規(guī)格明細(xì)單》；樣品下單后及時(shí)跟蹤樣品的生產(chǎn)情況負(fù)責(zé)開(kāi)外加工廠的《各貨號(hào)輔料配用單》、《打標(biāo)規(guī)格明細(xì)單》職責(zé)三職責(zé)表述：根據(jù)大貨生產(chǎn)單進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)的錄入工作任務(wù)根據(jù)《裁剪回單》將相應(yīng)數(shù)據(jù)輸入OA《車(chē)間生產(chǎn)下達(dá)單》接到《各貨號(hào)輔料配用單》后依據(jù)《面料懲罰通知單》輸入相應(yīng)成分并提交職責(zé)四職責(zé)表述：繡花跟蹤工作任務(wù)根據(jù)裁剪回單，核對(duì)繡花數(shù)量并做好同繡花廠的交接工作及時(shí)跟蹤繡花進(jìn)度月底制作本月繡花報(bào)表交由生產(chǎn)組長(zhǎng)核對(duì)職責(zé)五職責(zé)表述：根據(jù)《裁剪回單》監(jiān)督、抽查裁床補(bǔ)片情況工作任務(wù)根據(jù)《裁剪用料計(jì)算單》及《領(lǐng)料單》將有關(guān)數(shù)據(jù)錄入；根據(jù)《裁剪回單》監(jiān)督、抽查裁床補(bǔ)片情況；保存《裁剪用料計(jì)算單》及《領(lǐng)料單》。生產(chǎn)科管理手冊(cè)一、科室基本情況部門(mén)名稱(chēng)休閑褲廠生產(chǎn)科部門(mén)人數(shù)9人直接上級(jí)休閑褲生產(chǎn)副廠長(zhǎng)下屬部門(mén)生產(chǎn)組、品管組部門(mén)性質(zhì)專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)生產(chǎn)休閑褲廠所接訂單的生產(chǎn)部門(mén)管理權(quán)限受休閑褲廠廠長(zhǎng)委托，行使公司生產(chǎn)指揮的管理權(quán)限，并承擔(dān)執(zhí)行公司及廠部規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)；管理職能合理地組織生產(chǎn)過(guò)程、綜合平衡生產(chǎn)能力、科學(xué)地制定和執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃、加強(qiáng)安全生產(chǎn)、開(kāi)展積極地調(diào)度工作，以實(shí)現(xiàn)用最小合理地投入達(dá)到最大產(chǎn)出之目的二、科室組織結(jié)構(gòu)圖品管組 （3人） 面料內(nèi)務(wù) 輔料品管 面料品管 接單員 下單員 外協(xié)跟單員 下單協(xié)管員 生產(chǎn)組長(zhǎng)（1人） 生產(chǎn)科長(zhǎng)（1人） 三、科室主要工作職責(zé)1. 根據(jù)定單制定嚴(yán)密的生產(chǎn)實(shí)施計(jì)劃，并在生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃，確保按時(shí)、保質(zhì)、保量、高效的完成公司生產(chǎn)訂單；2. 對(duì)車(chē)間無(wú)法排下的生產(chǎn)訂單，及時(shí)將訂單發(fā)放到合適的外協(xié)廠，并對(duì)所發(fā)訂單的生產(chǎn)進(jìn)行跟蹤、管理、監(jiān)督3. 在生產(chǎn)力空置時(shí)，根據(jù)業(yè)務(wù)員所接的貼牌訂單，適時(shí)安排車(chē)間生產(chǎn)4. 建立健全質(zhì)量管理體系，監(jiān)督檢查質(zhì)量管理活動(dòng)情況，并對(duì)質(zhì)量體系的實(shí)施進(jìn)行策劃和協(xié)調(diào)；5. 組織收集先進(jìn)的生產(chǎn)工藝與生產(chǎn)技術(shù)，對(duì)全廠進(jìn)行技術(shù)革新，搞好廠內(nèi)的挖潛、革新、改造，改進(jìn)生產(chǎn)流程，不斷提高企業(yè)效益和技術(shù)素質(zhì)6. 制定生產(chǎn)科、生產(chǎn)車(chē)間各項(xiàng)規(guī)章制度的報(bào)批及實(shí)施、監(jiān)督和檢查，并負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)安全方面的知識(shí)教育工作7. 制定科學(xué)嚴(yán)密的操作規(guī)程，設(shè)計(jì)質(zhì)量控制點(diǎn)，并嚴(yán)格進(jìn)行質(zhì)量檢查；8. 對(duì)車(chē)間、外協(xié)廠等產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)、有效糾正，督促車(chē)間、外協(xié)廠不斷提高生產(chǎn)質(zhì)量；9. 對(duì)車(chē)間的業(yè)績(jī)進(jìn)行檢查、考核、評(píng)比；10. 做好產(chǎn)品生產(chǎn)與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)之間的協(xié)調(diào)工作四、科室成員職務(wù)說(shuō)明書(shū)生產(chǎn)副廠長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)生產(chǎn)副廠長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)休閑褲廠崗位定員
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