人力資源與行政部法務(wù)專(zhuān)員崗位職責(zé)(參考版)
2025-04-15 11:31本頁(yè)面
【正文】 3. 對(duì)案件辦理的合規(guī)性負(fù)責(zé)；4. 對(duì)公司及分支機(jī)構(gòu)案件資料的完整性負(fù)責(zé)。111111 111111 職務(wù)權(quán)責(zé)編號(hào) 權(quán)限編號(hào) 責(zé)任法律事務(wù)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)建議權(quán)；對(duì)分支機(jī)構(gòu)法律資料、合同文本的查閱權(quán)。5 / 5人力資源與行政部法務(wù)專(zhuān)員職務(wù)說(shuō)明書(shū)檔案編號(hào)：一、基本資料職務(wù)名稱：法務(wù)專(zhuān)員 直接上級(jí)：部門(mén)總經(jīng)理 所屬部門(mén)：人力資源與行政部 薪金等級(jí)： 薪金水平： 轄管人數(shù)： 定員人數(shù)： 1 工作分析人員： 1分析日期： 1批準(zhǔn)人：二、工作概要 崗位目的 負(fù)責(zé)管理公司日常法律事務(wù)。 職務(wù)說(shuō)明編號(hào) 工作內(nèi)容 消耗時(shí)間 起草公司《法律事務(wù)管理辦法》，參與公司制度的審議、制訂、備案； 負(fù)責(zé)對(duì)公司經(jīng)紀(jì)行為的法律風(fēng)險(xiǎn)控制的組織管理； 負(fù)責(zé)公司及分支機(jī)構(gòu)的合同管理與法律事務(wù)的組織管理工作； 管理公司的經(jīng)濟(jì)保衛(wèi)與經(jīng)濟(jì)糾紛事務(wù)的組織管理； 進(jìn)行信息收集、政策研究，為公司員工提供法律培訓(xùn)； 管理總部各部門(mén)、各分支機(jī)構(gòu)法律事務(wù)，進(jìn)行檢查、監(jiān)督與服務(wù)； 直接或協(xié)助辦理直屬轄內(nèi)的各種訴訟，非訴訟糾紛案件，監(jiān)督管理并備案全轄的訴訟、非訴訟糾紛案件； 監(jiān)控公司及分支機(jī)構(gòu)在經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的法律風(fēng)險(xiǎn)，提出預(yù)警法律意見(jiàn)書(shū)，直接或監(jiān)督消除風(fēng)險(xiǎn)； 參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的談判、提供相應(yīng)的法律意見(jiàn)支持，重大合同的起草，非重大合同的審查、修改、備案； 管理統(tǒng)一授權(quán)工作；1 負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作；1 對(duì)外界律師機(jī)構(gòu)及執(zhí)業(yè)律師進(jìn)行評(píng)審與選
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