環(huán)境組織結(jié)構(gòu)與責(zé)任控制制度管理(參考版)
2025-04-12 04:37本頁面
【正文】 見環(huán)境手冊（TAD1001）版次修改大綱。 針對本部門相關(guān)責(zé)任內(nèi)容,參與組織制定相關(guān)辦法文件、目標(biāo)、指標(biāo),管理方案。 編寫與環(huán)境管理相關(guān)的文件,對本部門員工執(zhí)行教育訓(xùn)練。 匯總本部門的環(huán)境管理活動狀況,向環(huán)境管理者代表和管理部報告。 實施與本部門相關(guān)的環(huán)境方針、目標(biāo)、指標(biāo)、管理方案。 將環(huán)境體系文件原版交資料中心管理,由其負(fù)責(zé)受控發(fā)放,保持版本的有效性。 建立并維護(hù)各部門緊急事故發(fā)生的聯(lián)絡(luò)架構(gòu)及應(yīng)變措施,并確實執(zhí)行防止再發(fā)生對策,當(dāng)發(fā)生緊急事故時,須向環(huán)境最高負(fù)責(zé)人或環(huán)境管理者代表報告。 組織公司環(huán)境內(nèi)部審核,向管理者代表匯報。版次修改大綱文件編號:TAD2018頁 次:3/3
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