【摘要】某化纖企業(yè)綜合管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)綜合管理崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)管理部崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)管理部經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期***-12-18本職:負(fù)責(zé)設(shè)備計(jì)劃申報(bào)和下達(dá)、設(shè)備臺(tái)帳和檔案管理和部門(mén)內(nèi)其他后勤事務(wù)處理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)設(shè)備購(gòu)買(mǎi)計(jì)劃、設(shè)備
2025-04-11 13:54
【摘要】某化纖企業(yè)采購(gòu)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)采購(gòu)管理崗位編號(hào)所在部門(mén)采購(gòu)供應(yīng)部崗位定員1直接上級(jí)采購(gòu)供應(yīng)部經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期***-12-18本職:負(fù)責(zé)采購(gòu)計(jì)劃編制和分解、廢舊物資處理、采購(gòu)合同、采購(gòu)供應(yīng)商檔案及采購(gòu)供應(yīng)部其他后勤事務(wù)管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:
2025-04-11 22:03
【摘要】某化纖企業(yè)生產(chǎn)、綜合主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)生產(chǎn)、綜合主管崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)管理部崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)管理部經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:主管公司生產(chǎn)綜合協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)穩(wěn)定;負(fù)責(zé)內(nèi)外生產(chǎn)事故保險(xiǎn)索賠事宜;職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)調(diào)公司內(nèi)外水、電、汽(氣
2025-07-23 23:02
【摘要】某化纖企業(yè)電儀工程師綜合管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)電儀工程師崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)管理部崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)管理部經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期***-12-18本職:負(fù)責(zé)公司電儀設(shè)備的大修、中修、小修、日常保養(yǎng)維護(hù)計(jì)劃編制和審核,參與公司大修組織管理,負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)分廠電儀設(shè)備故障,監(jiān)督檢查分廠電儀
2025-06-19 04:36
【摘要】某化纖企業(yè)企業(yè)管理部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)企業(yè)管理部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)企業(yè)管理部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理職系直接下級(jí)部門(mén)主管工資等級(jí)所轄人員3崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)調(diào)有關(guān)事項(xiàng),制定并執(zhí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核方案,實(shí)現(xiàn)公司效益目標(biāo)和可持續(xù)發(fā)展。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表
【摘要】某化纖企業(yè)采購(gòu)經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)采購(gòu)經(jīng)理崗位編號(hào)0812所在部門(mén)采購(gòu)供應(yīng)部崗位定員1直接上級(jí)營(yíng)銷(xiāo)助理職系直接下級(jí)采購(gòu)主管工資等級(jí)所轄人員4崗位分析日期本職:完成公司生產(chǎn)系統(tǒng)除主原料(PTA、EG、燃油)外的物質(zhì)采購(gòu)管理及相應(yīng)物質(zhì)廢品處理工作,達(dá)到提高采購(gòu)物資質(zhì)量、降低采購(gòu)成本之目的。職責(zé)與工作任務(wù):
2025-05-16 23:05
【摘要】某化纖企業(yè)采購(gòu)主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)采購(gòu)主管崗位編號(hào)所在部門(mén)采購(gòu)供應(yīng)部崗位定員直接上級(jí)部門(mén)經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:在部門(mén)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下完成采購(gòu)工作,達(dá)到維持生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定進(jìn)行的目標(biāo)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:包裝物資的采購(gòu)工作工作時(shí)間百分比:30工
2025-05-16 22:45
【摘要】某化纖企業(yè)化纖質(zhì)量主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)化纖質(zhì)量主管崗位編號(hào)0938所在部門(mén)質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)質(zhì)量管理部經(jīng)理職系主管直接下級(jí)長(zhǎng)絲檢驗(yàn)、短纖檢驗(yàn)、織襪班長(zhǎng)及班組人員工資等級(jí)所轄人員41崗位分析日期2003/12/11本職:組織完成長(zhǎng)絲、短纖、FDY分廠成品及半成品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作,對(duì)各產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行綜合分析
【摘要】某化纖企業(yè)機(jī)械主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)機(jī)械主管崗位編號(hào)所在部門(mén)設(shè)備管理部崗位定員1人直接上級(jí)經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員10人崗位分析日期本職:實(shí)現(xiàn)全廠機(jī)械設(shè)備的穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)運(yùn)行。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:參與和組織分廠現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械設(shè)備的維護(hù)。工作時(shí)間百分比:20工作任
2025-07-25 09:45
【摘要】某化纖企業(yè)生產(chǎn)主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)生產(chǎn)主管崗位編號(hào)所在部門(mén)某分廠崗位定員1人直接上級(jí)分廠廠長(zhǎng)職系直接下級(jí)前紡、后紡、成品工段長(zhǎng)、包裝材料班長(zhǎng)共4人工資等級(jí)所轄人員250人崗位分析日期12月11日本職:指導(dǎo)各工段執(zhí)行并完成公司每月的生產(chǎn)任務(wù);調(diào)配各生產(chǎn)工段人員;控制生產(chǎn)材料的消耗水平。職責(zé)
2025-08-04 22:09
【摘要】某化纖企業(yè)銀行出納職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)銀行出納崗位編號(hào)所在部門(mén)資金管理部崗位定員1直接上級(jí)資金主管職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員0崗位分析日期本職:保障公司銷(xiāo)貨回籠資金及時(shí)安全入帳。溝通企業(yè)與銀行之間的關(guān)系。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:報(bào)送產(chǎn)品銷(xiāo)售回款通知書(shū)工作時(shí)間百分比:40%
2025-07-23 22:28
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)某化纖企業(yè)分公司華南及其它區(qū)域經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)華南及其它區(qū)域經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)某商貿(mào)公司崗位定員1直接上級(jí)某公司總經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員崗位分析
【摘要】某化纖企業(yè)生產(chǎn)中心總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)崗位定員1直接上級(jí)董事會(huì)職系直接下級(jí)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、行政總監(jiān)工資等級(jí)所轄人員5人崗位分析日期***-12-18本職:領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,完成董事會(huì)下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)公司各部門(mén)建立健全良好的溝通渠道,負(fù)責(zé)建設(shè)高效的
【摘要】某化纖企業(yè)計(jì)劃調(diào)度職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)計(jì)劃調(diào)度崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)管理部崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)管理部經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期***-12-18本職:負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃編制、生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和生產(chǎn)綜合調(diào)度職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:根據(jù)公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃和月度銷(xiāo)售計(jì)劃,制定生產(chǎn)部
2025-07-23 22:22
【摘要】某化纖企業(yè)工藝主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)工藝主管崗位編號(hào)所在部門(mén)某分廠工藝技術(shù)辦崗位定員2直接上級(jí)分廠領(lǐng)導(dǎo)職系工藝直接下級(jí)工藝技術(shù)員工資等級(jí)主管級(jí)所轄人員3崗位分析日期12/11/03本職:制訂產(chǎn)品工藝路線,解決生產(chǎn)實(shí)際問(wèn)題、并穩(wěn)定生產(chǎn),負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量及售后服務(wù),開(kāi)發(fā)新工藝、新產(chǎn)品,監(jiān)督工藝技術(shù)員的工作
2025-06-29 10:20