員工申請表匯編8(參考版)

【摘要】/辭職申請表說明：此表供提出辭職的員工使用。辭職人必須提前一個月提出申請，并在申請的第一天通知人力資源部且填寫并呈交此表，以后在你工作的最后一天交出考勤記錄和辭職清單表。這張表格的任何一部分都必須填寫。I員工填寫致：人力資源部經(jīng)理姓名員工號部門

2025-04-10 23:04

員工申請表匯編37(參考版)

【摘要】工作期望JobExpectation申請職位JobTitle:近期照片RecentPhoto崗位類別Category:工作性質(zhì)TypeofJob:長期工作□Permanent短期工作□Temporary任意□Any最低薪金Min.Salary:每月Per

2025-04-21 04:20

員工申請表匯編42(參考版)

【摘要】離職申請書本人(部門門)，因原因,請求于年月日離職，望予以批準(zhǔn)為荷。特此申請。請

2025-04-10 23:04

員工離職申請表(參考版)

【摘要】........員工離職申請表填表日期：年月日姓名公司部門職位操作工入職

2025-07-03 19:11

員工加薪申請表(參考版)

【摘要】......員工加薪申請表日期：姓名部門職務(wù)學(xué)歷職稱入職日期目前薪資期望薪資現(xiàn)任崗位期望崗位申請理由自我評價:

2025-07-03 19:08

員工應(yīng)聘申請表(參考版)

【摘要】新員工應(yīng)聘面試申請表編號：應(yīng)聘第一職位：應(yīng)聘第二職位：填表日期：年月日姓名性別出生年月

2025-07-03 19:07

員工離職申請表交接表(參考版)

【摘要】......員工離職申請表姓名工號部門入職日期合同有效期至職位申請日期預(yù)計(jì)離職日期離職類型□辭職□辭退□自

2025-07-03 19:26

員工應(yīng)聘面試申請表(參考版)

【摘要】員工應(yīng)聘面試申請表編號：應(yīng)聘第一職位：應(yīng)聘第二職位：填表日期：年月日姓名性別出生年月

2025-07-03 20:02

員工離職申請表理由參考(精選8篇)(參考版)

【摘要】當(dāng)一份工作覺得不太適合自己時，該怎么寫出一篇好的呢?離職理由又應(yīng)該怎么寫呢?下面是小編為大 家整理的關(guān)于員工離職申請表理由，希望對你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔! 員工離職申請表理由篇...

2024-09-15 21:31

員工職位申請表(參考版)

【摘要】職位申請表APPLICATIONFOREMPLOYMENT第一志愿FIRSTSELECT第二志愿SECONDSELECT要求工資EXPECTEDSALARY可上班日期DATEAVAILABLE介紹人INTRODUCEDBY關(guān)系RELATIONA.PERSONALDATE申請人狀況中文姓名CHINES

2025-07-03 19:24

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請表(參考版)

【摘要】/轉(zhuǎn)正申請表姓名:部門：工號:主管:崗位：進(jìn)入公司日期：轉(zhuǎn)正申請申請人簽名：日期：根據(jù)不同時期評估等級：(5)優(yōu)秀(4)優(yōu)良(3)合格(2)基本合格(1)不合格評估項(xiàng)目評

2025-07-03 17:39

員工入職申請表(參考版)

【摘要】員工入職申請表應(yīng)聘崗位：姓名：性別：學(xué)歷：出生日期:手機(jī)：宅電:婚姻狀況：家庭地址:身份證號碼:貼照片處緊急聯(lián)絡(luò)人姓名：電話：

2025-07-03 19:08

員工轉(zhuǎn)正申請表(參考版)

【摘要】第一篇：員工轉(zhuǎn)正申請表 員工轉(zhuǎn)正申請表 工作總結(jié) 自2013年7月12日進(jìn)入重慶合川發(fā)電有限責(zé)任公司工作學(xué)習(xí)，至今已經(jīng)有一年的時間。在公司良好的工作環(huán)境和融洽的學(xué)習(xí)氛圍里，我很快完成了從一名大學(xué)...

2024-10-24 21:41

員工調(diào)薪申請表(參考版)

【摘要】第一篇：員工調(diào)薪申請表 員工調(diào)薪申請表 要想寫好員工調(diào)薪申請表，就從以下幾個方面入手： 例：自x年x月x日進(jìn)入公司至今已有8個月了 例：認(rèn)真對待每項(xiàng)工作，為公司發(fā)展獻(xiàn)出自己的一份力量的 同時...

2024-11-09 02:03

員工住宿申請表(參考版)

【摘要】第一篇：員工住宿申請表 出差住宿申請表 申請人：聯(lián)系電話：入住日期：申請住宿原因：審批流程說明：性別：出差地：部門主管--管理部部長(抄送宿管)預(yù)計(jì)退宿日期：部門：申請日期： 第二篇：住宿申請...

2024-11-14 12:02

員工申請表匯編8(完整版)

員工申請表匯編8(更新版)

員工申請表匯編8(專業(yè)版)

員工申請表匯編8(留存版)