有關20xx新員工入職培訓心得體會范文三篇(參考版)
2025-02-12 09:23本頁面
【正文】 真的很舍不得，希望三年后我們第二十二屆的同事可以再一次相聚!。從這游戲當中我能明白到相互信任，心靈的溝通是最重要的。叫我們尋找牽引自己的那一位心靈相通的同事。另一組扮演“盲人”角色，由“啞巴”帶領“盲人”走過一段崎嶇的路途，過程中雙方都不可以說話，只能靠肢體動作來表達，一開始真的很害怕，我是扮演“盲人”的，突然不能看到任何東西。以展示我們每組人的士氣和團隊精神，發(fā)揮我們的才能，真是玩得不亦樂乎，好開心!!??第三天我們玩了一個“風雨同路”的游戲。是以關注孩子健康，培養(yǎng)孩子eq情感智力，陪伴孩子共同長大。英姐向我們介紹了公司的歷史，了解愛嬰坊的成長過程，讓我們領悟到愛嬰坊是以嬰幼兒健康成長的場所，讓我們懂得如何去感恩，怎樣做到自強，自信，要有良好的心態(tài)，每位同事都有自己的能力，建立自信心!??第二天英姐講解了公司的企業(yè)文化，十大格言的意義，讓我們了解到三頂博士帽所代表的含義。11點我們會上了“開心之車”到山莊進行三天的培訓，每位同事都是懷著愉悅之心，大約40分鐘車程，我們到達了向往的“心怡小筑”，由陳金英和祝瑞松帶領我們30多位同事。才會導致這么遲才進行培訓的。??很榮幸我能夠加入到這個充滿生機、充滿挑戰(zhàn)的大集體中。??緊密
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