企業(yè)銷售團隊工作匯報(參考版)
2025-02-09 11:17本頁面
【正文】 ?！ €別業(yè)務員的自身素質低下、頑固不化惡習很多、工作責任心和工作計劃性不強，業(yè)務能力和形象、素質還有待提高。 銷售人員沒有養(yǎng)成一個工作總結和計劃的習慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，工作時間沒有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果。在和客戶溝通時不知道客戶對我們的產品有幾分了解或接受到什么程度，在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤?！ ′N售人員在與客戶溝通的過程中，不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳達給客戶，了解客戶的真正想法和意圖。導致有些活動無法進行。一個月的時間里，總共八個銷售顧問一天拜訪的客戶量20余個，手中的意向客戶平均只有七八個。 對客戶關系維護很差?！ 匿N量上看，我們的工作做的是不好的，銷售業(yè)績的確很不理想。制定了詳細的銷售人員考核標準、銷售部運行制度、工作流程、團隊文化等。廣播電臺、報刊雜志等，使我們公司的知名度在太原市場上漸漸被客戶所認識?！ ≡?0__年當中，堅決貫徹__廠家的政策。目的在于吸取教訓，提高銷量，以至于把工作做的更好，以至于有信心也有決心把明年的工作做的更好。當然，去往的店也會因此固定，我們的回頭客也會日漸增多，我一直堅持一點，絕對不為了銷售額就犧牲顧客的消費體驗，我會用心去打動顧客。所以我們做專柜銷售的，最重要的一項技能就是能觀察顧客的面部肌膚，從而給她們推薦最適合的產品，這樣顧客使用起來才能知道我們的用心?！ ∫陨蟽H僅是我這三個月的所有成交額數據，都是由我個人統(tǒng)計出來的，目前我的個人盈利額還沒有細算，不過我可以感覺的到，這并不是我的時候，我有信心做的更好，主要還是
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