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正文內(nèi)容

業(yè)務(wù)流程重組項(xiàng)目ppt(參考版)

2025-01-25 00:16本頁面
  

【正文】 我們可以運(yùn)用排除和簡化的方法改進(jìn)工作流,簡化內(nèi)容: 理解流程 編制流程圖 完善流程圖 流程圖繪制 (續(xù)) 48 ? 從定量的數(shù)據(jù)中得出結(jié)論 ? 從訪談中發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題并確定對績效的影響 ? 識別簡化流程的良機(jī) ? 量化所有的要求和結(jié)論 進(jìn)行流程分析時(shí)應(yīng)參考的原則: 理解流程 編制流程圖 完善流程圖 流程圖繪制 (續(xù)) 49 流程圖的格式 ? 宋體 ? 標(biāo)題采用 14號字體、加粗、中間對齊 ? 部門采用 10號字體、加粗、下劃線、中間對齊 ? 框內(nèi)采用 6- 8號字體、普通不加粗、中間對齊 ? 連線采用與框內(nèi)同樣字體、中間對齊 ? 盡量避免相交線 業(yè)務(wù)流程圖交付要求 理解流程 編制流程圖 完善流程圖 50 流程圖的組成 – 流程圖標(biāo)題 – 涉及部門 – 部門分隔線 – 標(biāo)識符 – 連線 框內(nèi) 的 字 宋體 6- 8號 普通 不加粗 中間 對齊 標(biāo)題 宋體 14號 加粗 中間 對齊 部門 宋體 10號 加粗 下劃線 中間對齊 連線 盡量 避免 交叉、 有時(shí) 可以 適當(dāng) 合并 以 求 簡單明了 不同 的 選項(xiàng) 在 連線 上標(biāo) 明, 與 框內(nèi) 的 字體 同樣 要求 業(yè)務(wù)流程圖交付要求(續(xù)) 理解流程 編制流程圖 完善流程圖 51 ? 流程圖的組成 – 流程圖標(biāo)題 – 涉及部門 – 部門分隔線 – 標(biāo)識符 – 連線 交付要求-流程圖 框內(nèi) 的 字 宋體 6- 8號 普通 不加粗 中間 對齊 標(biāo)題 宋體 14號 加粗 中間 對齊 部門 宋體 10號 加粗 下劃線 underline 中間對齊 連線 盡量 避免 交叉、 有時(shí) 可以 適當(dāng) 合并 以 求 簡單明了 不同 的 選項(xiàng) 在 連線 上標(biāo) 明, 與 框內(nèi) 的 字體 同樣 要求 理解流程 編制流程圖 完善流程圖 52 業(yè)務(wù)流程圖的繪制 ? 流程重組簡介 ? 現(xiàn)狀流程 ? 未來流程樣本 – 管理要素主要業(yè)務(wù)流程分析 – 業(yè)務(wù)流程涉及部門及控制點(diǎn)分析 – 業(yè)務(wù)流程涉及文件及表格 – 流程圖繪制 – 流程圖交付要求 ? 操作手冊 53 業(yè)務(wù)流程圖繪制有關(guān)概念 -管理要素主要業(yè)務(wù)流程分析 預(yù)算啟動會議 銷售預(yù)算的編制 投資、信息技術(shù) 預(yù)算的編制 生產(chǎn)計(jì)劃和材料需求預(yù)算的編制 采購預(yù)算和運(yùn)輸費(fèi)預(yù)算的編制 人力資源預(yù)算的 編制 固定資產(chǎn)預(yù)算的 編制 財(cái)務(wù)預(yù)算的編制 預(yù)算的審批 和下達(dá) 預(yù)算的滾動調(diào)整 研發(fā)預(yù)算的編制 54 業(yè)務(wù)流程圖繪制有關(guān)概念 -業(yè)務(wù)流程涉及部門及控制點(diǎn)分析 預(yù)算啟動會議 財(cái)務(wù)部 總裁辦 各部門 市場營銷預(yù)測報(bào)告 8月中旬總會計(jì)師 通知總裁秘書,確認(rèn)預(yù)算專題會議召開時(shí)間 9月 1日總裁辦主任通知各部門總經(jīng)理及以上人員準(zhǔn)備預(yù)算專題會議資料,確定召開日期并分發(fā)會議召開所需資料清單 9月 10日各部門總經(jīng)理根據(jù)下年度戰(zhàn)略規(guī)劃結(jié)合市場預(yù)測、歷年銷售情況、銷售能力、研發(fā)能力、生產(chǎn)倉儲能力、人力資源、資金狀況等情況提交初步預(yù)測報(bào)告 生產(chǎn)研發(fā)預(yù)測報(bào)告 采購物流預(yù)測報(bào)告 人事培訓(xùn)預(yù)測報(bào)告 投資預(yù)測報(bào)告 總會計(jì)師提供預(yù)算表格 全面預(yù)算表格 準(zhǔn)備會議資料,安排議程 ,發(fā)出會議通知 會議通知 9月中旬的第一個(gè)周末召開預(yù)算專題總裁辦公擴(kuò)大會,各部門總經(jīng)理闡述預(yù)測依據(jù),總裁和相關(guān)副總裁協(xié)調(diào)確定公司年度經(jīng)營目標(biāo)值 總會計(jì)師和財(cái)務(wù)總監(jiān)對預(yù)算表格的填制進(jìn)行說明 次日總裁辦主任完成會議紀(jì)要,總裁簽發(fā) 總裁簽發(fā)的預(yù)算專題會議紀(jì)要 附:年度經(jīng)營目標(biāo)值 上述文件交人力資源部,會議紀(jì)要及年度經(jīng)營目標(biāo)值交部門總經(jīng)理 總裁辦公擴(kuò)大會 匯總各部門提交的初步預(yù)測報(bào)告 各部門總經(jīng)理簽收 總會計(jì)師和財(cái)務(wù)總監(jiān)分別將協(xié)調(diào)后的經(jīng)營目標(biāo)值與各部門總經(jīng)理提交的預(yù)測報(bào)告進(jìn)行對比 總裁簽發(fā)的預(yù)算專題會議紀(jì)要 附:年度經(jīng)營目標(biāo)值 各部門預(yù)測目標(biāo)值之比較分析 各部門預(yù)測目標(biāo)值之比較分析 行政預(yù)測報(bào)告 其它相關(guān)預(yù)測報(bào)告 55 業(yè)務(wù)流程圖繪制有關(guān)概念 -業(yè)務(wù)流程涉及文件及表格 56 業(yè)務(wù)流程圖繪制有關(guān)概念 -業(yè)務(wù)流程涉及文件(續(xù)) 57 業(yè)務(wù)流程圖的繪制 ? 流程重組簡介 ? 現(xiàn)狀流程 ? 未來流程樣本 ? 操作手冊 – 流程圖操作手冊 – 崗位職責(zé) 58 ? 每一章節(jié)的首頁使用該表頭 – 表頭內(nèi)容表示的含義如下: 交付要求-流程圖操作手冊 指某章節(jié)第幾節(jié) 某一具體節(jié)的名稱 公司 名稱及 標(biāo)識 指 當(dāng)前 版本 編號 指手冊編寫者 指 批準(zhǔn) 使用者 指本次為第幾次修改 指系統(tǒng)首次使用日期 指某章 某節(jié)內(nèi)容現(xiàn)停止使用 指停止使用日期 59 交付要求-流程圖操作手冊(續(xù)) ? 除首頁外其他頁使用該表頭 – 表頭相關(guān)內(nèi)容與首頁保持一致 – 字體為宋體、大小為 12號、格式為加粗 60 交付要求-流程圖操作手冊(續(xù)) ? 手冊章節(jié)首頁樣本 圍 宋體、 12號、 加粗 自動 編號 目標(biāo) 宋體、 12號、 加粗 自動 編號 頁碼 141 設(shè)于 footer中 表示 第 14章 第 1頁 宋體、 10號、 普 通 不 加粗 中間 對齊 要點(diǎn)段落 宋體、 12號、 普通不 加 粗 自動 bullet 注意 左 對齊 主體 段落 宋體、 12號、 普通不 加 粗 注意 左 對齊 主題: 宋體、 14號、 加粗 表頭 設(shè)于 header中 61
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