【摘要】麥肯錫雖然不懂保險,但他教給我們方法!來自麥肯錫的啟示要有大畫面?在每日忙忙碌碌的工作中,我們一定要隨時懷有大畫面的終極目標(biāo),隨時關(guān)注著人生這個大畫面,隨時豐富自己的人生價值觀。在所有時間管理原則中,最基本的一條莫過于專心致志。不計較眼前的得失,把關(guān)注點(diǎn)一直放在自己的目標(biāo)上的人,一定會有意想不到的收獲。
2024-11-06 23:05
【摘要】二、解決問題的方法與途徑1Gettingagoodstart好的開始是成功的一半(2)我們解決問題的方法和途徑—McKinsey公司顧問客戶服務(wù)培訓(xùn)手冊保密本手冊及附件包括了McKinsey公司顧問客戶服務(wù)培訓(xùn)所需的全部基本資料。拿到本手冊的McKin
2025-01-17 07:04
【摘要】麥肯錫意識天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632麥肯錫解決問題的模型直覺數(shù)據(jù)問題方案商業(yè)需求?競爭的?組織的?財務(wù)的?操作的管理?團(tuán)隊?客戶?自我分析?構(gòu)架?設(shè)計?整合?解釋
2025-01-08 08:21
【摘要】此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。內(nèi)容安排n總攬:管理溝通的概念、原理與策略n起點(diǎn):自我溝通與一對一溝通n難點(diǎn):群體溝通n重點(diǎn):組織內(nèi)與組織外溝通2管理溝通的概念、原理與策略第一部分:總攬此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可
2025-05-10 12:11
【摘要】13釣魚的啟示,讀準(zhǔn)字音,讀通句子,讀不通的地方多讀幾遍。。啟示劇烈抉擇沮喪漣漪魚腮翕動皎潔小心翼翼
2025-01-22 02:27
【摘要】?這個事例是關(guān)于一個得了心臟病的司機(jī)的故事。當(dāng)他在開車送乘客的時候,心臟病突發(fā),在他生命的最后一分鐘,他緩緩地把車停在了路邊,讓乘客們安全下車,然后把車熄火,確保交通正常運(yùn)行。做完這些之后,一個人靜靜地趴在方向盤上,就這樣失去了自己寶貴的生命。一個普通司機(jī),沒有大量的宣傳,并非驚天動地的事跡,但是
2025-03-25 01:28
【摘要】來自Taylor&Jason研究成果Taylor,.&Jason,.(2022).性虐待,軀體虐待,慢性疲勞,慢性疲勞綜合征:一個以社團(tuán)為基礎(chǔ)的研究。JournalofNervousandMentalDisease,189,709-715.研究目標(biāo)?在隨機(jī)無偏倚的社區(qū)樣本中,以互助或自我
2025-05-08 18:54
【摘要】釣魚的啟示二小:趙春玲教科版六年級上冊這是一條()的鱸魚既大又漂亮父親劃著了一根火柴,看了看手表,這時是晚上十點(diǎn),距離開放捕撈鱸魚的時間還有兩個小時。這是一條()的鱸魚既大又漂亮
2025-01-18 15:34
【摘要】來自家鄉(xiāng)的報告我的家鄉(xiāng)——杭州?杭州是浙江省省會,也是中國歷史上著名的六大古都之一。它著有悠久歷史和文化的古城??脊虐l(fā)現(xiàn)的“良諸文化”證明,早在四千多年前,已有人類在此繁衍生息。杭州西湖——聞名天下?杭州西湖,正可謂聞名天下,她以自己清秀的山水迎得了八方游客的贊美。?
2025-01-08 02:56
【摘要】1團(tuán)隊建設(shè)員工發(fā)展培訓(xùn)課程2團(tuán)隊即是一種為了實現(xiàn)某種目標(biāo)而由相互協(xié)作的個體組成的工作群體。理解團(tuán)隊工作3為什么要使用團(tuán)隊?創(chuàng)造團(tuán)結(jié)精神(集體精神)?使管理層有時間進(jìn)行戰(zhàn)略性思考?提高決策速度?促進(jìn)員工隊伍多元化?提高績效4團(tuán)隊與群體工作群體工作團(tuán)隊
2024-09-02 22:45
【摘要】今天要介紹的內(nèi)容1、遠(yuǎn)景目標(biāo)2、企業(yè)整體戰(zhàn)略:增長的三個層面和對中國企業(yè)的啟示3、業(yè)務(wù)單元戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)計劃4、財務(wù)模型和財務(wù)指標(biāo)設(shè)定宏偉的遠(yuǎn)景目標(biāo)是支持企業(yè)增長的首要因素宏偉的遠(yuǎn)景目標(biāo)是為了····?對企業(yè)形成重大挑戰(zhàn),使之不滿足于現(xiàn)狀,從而確保不斷的增長?鼓
2025-05-15 13:49
【摘要】TCQ011129BJ(GB)LDCL010331BJ(GB)-finalcorpstrategy團(tuán)隊的智慧理念與框架工作手冊A本手冊及附件包括了McKinsey公司顧問培訓(xùn)所需的全部基本資料。拿到本手冊的McKinsey員工必須確保本手冊沒有被復(fù)制、散發(fā)或采取任何方式為第三方所用(包括我們的客戶)。在您離開McKinsey公司時
2025-01-13 03:57
【摘要】LDCL010219BJ(GB)機(jī)密此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。二00一年二月二十日建立一流的經(jīng)營業(yè)績管理體系LDCL010219BJ(GB)1會議日程?神州數(shù)碼現(xiàn)有業(yè)績管理體系面臨的挑戰(zhàn)?高效的業(yè)績管理體系的主要特征
【摘要】Niu,X.Y.,SIBMofUIBE1內(nèi)容安排n總攬:管理溝通的概念、原理與策略n起點(diǎn):自我溝通與一對一溝通n難點(diǎn):群體溝通n重點(diǎn):組織內(nèi)與組織外溝通2管理溝通的概念、原理與策略第一部分:總攬Niu,X.Y.,SIBMofUIBE3問題n怎樣理解管理溝通?
【摘要】今天要介紹的內(nèi)容1、遠(yuǎn)景目標(biāo)2、企業(yè)整體戰(zhàn)略:增長的三個層面和對中國企業(yè)的啟示3、業(yè)務(wù)單元戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)計劃4、財務(wù)模型和財務(wù)指標(biāo)設(shè)定、業(yè)務(wù)單元戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)計劃、財務(wù)模型和財務(wù)指標(biāo)設(shè)定中天華夏:研發(fā)管理論壇-綜合資料共享專區(qū)更多資料官方下載網(wǎng)站:宏偉的遠(yuǎn)景目標(biāo)是支持企業(yè)增長的首要因素宏偉的遠(yuǎn)景目標(biāo)是為了
2025-01-18 18:33