全民所有制企業(yè)農(nóng)民合同制職工勞動合同(參考版)
2025-05-12 14:20本頁面
【正文】 甲方：蓋章 乙方：簽章 法定代表人（委托代理人）：蓋章 合同簽訂日期： 年 月 日 鑒證人：簽章 鑒證機關(guān)：蓋章 合同鑒證日期： 年 月 日 ： ； :； 群： 。 第十二條 本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第十條 勞動爭議處理 因本合同發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向 本企業(yè)勞動 爭議調(diào)解委員會申請（因開除、辭退、辭職、自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁向法院起訴）調(diào)解，調(diào)解無效，甲乙雙方協(xié)商選擇： 1. 按企業(yè)處理勞動爭議有關(guān)規(guī)定向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁； 2. 向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。 5. 其他約定事項。 3. 乙方在其戶口所在地應(yīng)征入伍以及 情況，乙方可以解除勞動合同。甲方發(fā)給乙方住房補貼 元。在試用期內(nèi)解除合同或因違紀(jì)辭退解除合同的，不須提前通知對方。合同期滿一個月之內(nèi)既不終止執(zhí)行，又不履行續(xù)訂手續(xù)的，視本合同為續(xù)訂同一期限的續(xù)訂合同。甲方因生產(chǎn)工作需要，在征得乙方同意的條件下，雙方可以續(xù)訂勞動合同。 4. 下列情況，乙方可以解除勞動合同： (1) 企業(yè)不履行勞動合同，或者違反國家政策、法規(guī)，損害工人合法權(quán)益的； (2) 經(jīng)企業(yè)同意，自費考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的； (3) 企業(yè)不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的； (4) 經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動安 全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害工人身體健康的。 3. 下列情況，甲方不得解除勞動合同。 第七條 本合同的變更、終止、解除和續(xù)訂 1. 下列情況，甲乙雙方可以變更本合同： (1) 甲方經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變 更合同的相關(guān)條款； (2) 甲方雙
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