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市國土局工作計劃匯編(參考版)

2025-05-03 13:03本頁面
  

【正文】 同時,做到衛(wèi)生制度健全,衛(wèi)生責任到位,窗明幾凈,墻壁、地面清潔衛(wèi)生,物品擺放整齊有序,使工作環(huán)境 整潔亮麗,做到凈、齊、美。 加強工作和生活環(huán)境的整治和建設。加強社會治安綜合治理和治安防范,防止發(fā)生盜竊、火災事件,杜絕各類刑事和治安案件的發(fā)生。要以學習《公民道 德建設實施綱要》和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為重點。按照文明單位標準,逐步建立和完善各項學習制度、民主決策制度、各項公開辦事制度等,規(guī)范創(chuàng)建工作。制定切實可行的便民措施,科學設置工作流程,不斷創(chuàng)新工作的方法和途徑,提高工作效能,提升服務水平。建立定期業(yè)務培訓制度,認真學習國土工作政策法規(guī),不斷提高國土干部職工的政治素質和業(yè)務能力。要嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,認真抓好黨風廉政建設,正確對待黨和人民賦予的權力,廉潔奉公,不出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。 三、創(chuàng)建措施 堅持每周學習制度,做到每月組織一次學習。 ( 9)繼續(xù)開展掛村駐會工作。 ( 8)建設良好的工作環(huán)境。 ( 7)開展形式多樣的文體娛樂活動。要瞄準新目標,制定硬措施,不斷加壓奮進,爭先創(chuàng)優(yōu),創(chuàng)一流業(yè)績,建一流隊伍,樹一流形象。局監(jiān)察室對局機關工作人員不定時開展日常督察工作,對鄉(xiāng)所工作人員不定期進行明察暗訪,對工作態(tài)度不端正、上班較散漫的人員要進行約談告誡,加強約束機制、嚴明工作紀律、提高效能建設和督察的實效,從規(guī)范日常行為的點點滴滴做 起,全面提升全體國土干部職工的文明形象。 ( 5)加強機關作風建設。落實領導干部廉潔自律和黨風廉政建設責任制,堅持用“八項規(guī)定”的高標準嚴格要求自己,模范遵守黨紀黨規(guī)和有關 廉潔自律的各項規(guī)定。堅持不懈地開展世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、利益觀、地位觀教育,開展愛國主義、集體主義、社會主義和職業(yè)道德、社會公德、家庭美德建設,進一步提高干部思想政治覺悟和良好的道德修養(yǎng),形成團結友愛、助人為樂、忠于職守、勤奮敬業(yè)、爭創(chuàng)先進、積極進取的風氣。 ( 3)加強國土干部隊伍建設。 ( 2)增強創(chuàng)建意識。堅持黨的基本路線,重視精神文明建設,堅持民主集中制,在政治上同黨中央保持一致。 主要任務 ( 1)以提高執(zhí)政能力為重點,切實加強領導班子建設。 一、指導思想 以社會主義核心價值體系為根本,以“三個代表”重要思想為指導 ,認真學習貫徹黨的十八大精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞黨的中心任務和縣委工作部署,進一步深化創(chuàng)建意識,不斷加大創(chuàng)建力度,著力提高國土干部的整體素質,大力推進各項工作,努力做到常規(guī)工作有新進展,重點工作有新突 破,特色工作有新成效,各項工作都有新作為,為促進 xxxx 縣國土事業(yè)發(fā)展提供強大的思想保證和精神動力。堅持黨委統(tǒng)一領導、信訪部門組織協(xié)調、職能部門各負其責的信訪工作機制,加強信訪工作“一崗雙責”,推行“扁平化”管理模式,引入“快樂信訪”工作理念,使大信訪工作格局運轉更加規(guī)范有效,確保 2021 年全國、省、市“兩會”等重大活動期間信訪穩(wěn)定。進一步擴大督查范圍,建立“橫到邊,縱到底”的督查網絡;改革完善重點工作點評制度,定期對決策執(zhí)行力情況進行“回頭看”,確保工作落實。提高人大建議和政協(xié)提案辦理水平,面復率、滿意率均達到 100%。進一步推進依法行政工作。 五、依法行政,維護和諧穩(wěn)定的社會局面 (一)堅持依法行政。進一步完善廉政措施,加強對廉政風險點的排查和預防。 四、深入開展黨風廉政建設,營造清正廉潔的工作氛圍 以深入學習貫徹 **精神為契機,積極開展廉政文化教育活動,扎實推進黨風廉政建設。進一步加強精神文明建設工作,打造“陽光房地、情系民生”工作品牌,不斷增強干部職工的凝聚力和向心力。大力推進干部隊伍素質提升工程,努力打造素質優(yōu)良的干部隊伍。建立解決問題產權常態(tài)化的工作機制,發(fā)現(xiàn)一個,研究解決一個;建立商品房銷售市場常態(tài) 化檢查機制,防止和減少出現(xiàn)新的問題產權。扎實開展常態(tài)化“網絡問政”活動,制定全年網絡問政和行風在線工作計劃,做到局領導班子成員全部輪流上線,每月定期組織土地管理、房地產登記、住房保障等業(yè)務專家輪流上線,敞開式聽取社會各界的意見建議,主動排憂解難,解決群眾困難,促進社會穩(wěn)定。加 強對基層黨組織的管理、協(xié)調和指導,不斷健全基層組織制度。以學習 **精神為契機,狠抓基層黨組織建設。建立覆蓋國土資源房屋管理所有業(yè)務的應用系統(tǒng),逐步實現(xiàn)三級國土資源房屋管理全業(yè)務流程的網上運行。按照國家統(tǒng)一標準整合土地、礦產、房屋等多種信息,構筑“一張圖”,形成核心數(shù)據(jù)庫,滿足國土資源和房屋管理、宏觀調控和社會化服務的需要。 (九)提高信息化建設水平。繼續(xù)推進“十二五”基礎測繪工作,建立測繪地理信息動態(tài)更新機制。 (八)推進基礎測繪管理。全力加快 **市東部廢棄建筑石材礦區(qū)礦山地質環(huán)境治理示范工程項目進度,確保按期高質量完成建設任務,改變“世園會”周邊毀損山體的地質生態(tài)環(huán)境。根據(jù)《礦業(yè)權設置方案》和《市礦山企 業(yè)整頓關閉工作實施方案》,逐步緊縮礦業(yè)開發(fā)規(guī)模,減少礦山企業(yè)數(shù)量。 2021年底前完成農村集體土地使用權和宅基地使用權確權登記發(fā)證工作。 (六)推進農村集體土地確權登記發(fā)證工作。繼續(xù)深入開展全市國土資源執(zhí)法監(jiān)察“藍色盾牌”行動,完善共同監(jiān)管責任機制,健全土地執(zhí)法監(jiān)察“網格化”管理體系,全面落實動態(tài)巡查責任制度,預防和查處新發(fā)生的違法違規(guī)用地。完善以基本農田保護和耕地總量動態(tài)平衡為核心的區(qū)、市各級政府國土資源管理目標責任制,完成全市 2021耕地保護責任目標考核,落實 2021 年耕地保護責任目標,實現(xiàn)基本農田保護面積不低于 800 萬畝。到 2021 年底, *年平均供地率爭取達到 80%, 2021 年供地率爭取達到 40%。 (三)加大土地供應力度。做好“十個千萬平方米”高端服務業(yè)等重大項目以及基礎設施建設項目土地報批工作,確保 2021年需開工的市級重點項目全部落地。 (二)保障重大項目用地。繼續(xù)爭取國土資源部支持,爭取計劃指標不少于 5 萬畝。開展新建房屋白蟻預防工作,以嶗山區(qū)、膠南市為試點,逐步延伸至其他區(qū)市,爭取市行政區(qū)域新建房屋白蟻預防覆蓋率達到 50%。建立市直管國有房屋管理新模式,建立產權登記制度及信息化管理系統(tǒng),加強對直管公房的動 態(tài)化管理。四是制定房屋維修資金管理細則,督促做好房屋專項維修資金使用的申請受理、現(xiàn)場勘查等相關工作。二是建立物業(yè)管理區(qū)域共用部位和共用設施名冊等物業(yè)承接查驗機制,化解物業(yè)管理矛盾糾紛。 (三)全面加強物業(yè)管理工作。二是持續(xù)強化房地產市場監(jiān)管,嚴厲查處商品房銷售違法違規(guī)行為,重點加強開發(fā)企業(yè)和銷售代理機構的商品房銷售行為和價格監(jiān)控,依法維護房地產市場秩序。 (二)全面加強房地產市場調控。在政策上,加快推進《市住房保障條例
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