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正文內(nèi)容

20xx年巡察整改專題生活會(huì)對(duì)照檢查發(fā)言材料和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部生活會(huì)個(gè)人對(duì)照發(fā)言材料提綱合編[優(yōu)秀范文5篇](參考版)

2025-04-24 03:11本頁面
  

【正文】 內(nèi)心認(rèn)為身處基層 ,并且以業(yè)務(wù)為主,覺得談?wù)翁h(yuǎn)太空,只要管好自己的“一畝三分地”就行,因而在思想上不同程度地存在“實(shí)用主義”的現(xiàn)象,一事 當(dāng)前不能從政治上來觀察、從全局角度去考慮,行動(dòng)上習(xí)慣埋頭拉車,不善抬頭看路,導(dǎo)致對(duì)“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”的其政治意義和深刻內(nèi)涵把握不準(zhǔn),落實(shí)中。歸結(jié)起來主要有以下四點(diǎn): (一)政治站位的高度不夠有沒有一個(gè)高的政治站位,決定了看問題的視野、推動(dòng)工作的魄力、解決問題的方法。 四、原因剖析 通過認(rèn)真對(duì)照檢查,班子認(rèn)為:?jiǎn)栴}是表象,根子在思想。 。根據(jù)整改情況梳理提交了完成任務(wù)清單,“ 5 個(gè)清單”形成閉合,做到有始有終、善作善成。 。 三、需要報(bào)告和說明的問題 民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況。 。 二是一些工作在年初或上級(jí)督促時(shí)作了安排和部 署,也明確了具體的責(zé)任人。 。班子成員在深入基層上還有差距,工作中聽匯報(bào)多、研究細(xì)節(jié)少,走馬觀花看一看聽一聽多,帶著問題深入實(shí)地調(diào)研少,了解的情況停留在表面,一些深層次的問題不能及時(shí)發(fā)現(xiàn),沒有很好的發(fā)揮調(diào)查研究為決策提供有力參考的現(xiàn)實(shí)作用。對(duì)基層群眾反映和訴求比較集中的問題有等待觀望和依靠上級(jí)現(xiàn)象。 。二是班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象。 。另外,數(shù)字 XX 建設(shè)底子薄、起步晚 ,這也反映出我們班子在創(chuàng)造性開展工作的能力上還亟待提高,二是工作推進(jìn)上重形式,對(duì)工作落實(shí)中發(fā)現(xiàn)的問題在研究處理上有不嚴(yán)謹(jǐn)、不細(xì)致的現(xiàn)象,處理問題不夠靈活,方法比較單一,憑經(jīng)驗(yàn)辦事。一是在貫徹新發(fā)展理念、創(chuàng)造性開展工作上有滯后于群眾需求的現(xiàn)象。實(shí)際工作中,在維護(hù)黨的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)上還有不到位的地方,個(gè)別部門個(gè)別干部在落實(shí)班子決策上還存在搞變通、打折扣、慢半拍、拖后腿的現(xiàn)象。同時(shí)對(duì)所轄縣市局指導(dǎo)不到位,業(yè)務(wù)上指導(dǎo)多,黨務(wù)上指導(dǎo)少,黨組織的輻射帶動(dòng)作用發(fā)揮不充分,致 使縣市局黨建 工作與我局相比存在較大差距。 四是對(duì)基層黨支部指導(dǎo)不到位。比如平時(shí)工作中,我們基本是逢會(huì)必講樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,但對(duì)其政治意義和深刻內(nèi)涵的持續(xù)教育把握的不 夠,部分職工在對(duì)為什么要樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”認(rèn)識(shí)上還不到位,存在“口號(hào)化”“庸俗化”的現(xiàn)象,對(duì)黨員干部學(xué)習(xí)效果的檢驗(yàn)和督導(dǎo)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。如在研究業(yè)務(wù)工作、黨的建設(shè)一些具體問題時(shí),對(duì)“我是誰,為了誰”還有模糊認(rèn)識(shí),導(dǎo)致理論指導(dǎo)實(shí)踐打了折扣。 。但總體上是處在對(duì)原文的學(xué)習(xí) 上,缺乏深層次的互動(dòng)和交流,往深里學(xué)、往心里學(xué)、往實(shí)里學(xué)的程度還不夠,不同程度存在不求甚解、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象,對(duì)重要思想的理解不全面不系統(tǒng),眼界境界局限于基本工作,沒有從更高的政治站位來深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)總書記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的深刻內(nèi)涵和戰(zhàn)略意義。 二、梳理問題查找差距 通過廣泛征求意見以及自查自糾,經(jīng)過歸納整理,局領(lǐng)導(dǎo)班子在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)方面主要存 在以下問題: (一)思想政治方面 。 (三)廣泛開展談心談話班子把談心談話作為密切聯(lián)系群眾、落實(shí)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)的有效途徑,有計(jì)劃分層次的開展談心談話活動(dòng),堅(jiān)持黨組書記帶頭,班子成員互相談,班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人、與本人所屬黨支部黨員、與基層工作人員開展談心談話;堅(jiān)持做到“三談一提醒”,即談工作問題、談思想問題、談自身差距,提醒不足,務(wù)求直擊問題、取得共識(shí),達(dá)到了溝通 思想、查找問題、增進(jìn)理解、形成共識(shí)、促進(jìn)工作的目的。 (二)廣開言路征求意見通過召開座談會(huì)、發(fā)放意見征集表、設(shè)立電子郵箱等途徑,廣泛深入地征集了基層黨組織、黨員、群眾對(duì)班子的意見和建議,對(duì)各渠道征求到的意見召開專題會(huì)議進(jìn)行了集體 “ 會(huì)診”,梳理出思想政治方面意見和建議 X 條,精神狀態(tài)方面意見和建議 X 條,工作作風(fēng)方面意見和建議 X 條,另有其他方面意見和建議 X 條。 一、扎實(shí)做好會(huì)前準(zhǔn)備工作 (一)深化學(xué)習(xí)提高認(rèn)識(shí)采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《習(xí)總書記談治國(guó)理政》《習(xí)總書記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》,堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,加深了堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng) 導(dǎo)是新時(shí)代黨的建設(shè)的根本、是全面從嚴(yán)治黨的核心的理解,提升了抓牢抓實(shí)管黨治黨兩個(gè)責(zé)任的認(rèn)識(shí)。 第四篇: 2021 年某領(lǐng)導(dǎo)成員生活會(huì)對(duì)照檢查材料和生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言提綱合編 12021 年某領(lǐng)導(dǎo)成員生活會(huì)對(duì)照檢查材料和生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言提綱合編 12021年某領(lǐng)導(dǎo)成員生活會(huì)對(duì)照檢查材料 05180 字范文稿 按照省市關(guān)于班子民主生活會(huì)的要求,為確保我局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)開出高質(zhì)量、取得好效果,我局制定了 2020 民主生活會(huì)方案,確定會(huì)議主題,并對(duì)會(huì)議各個(gè)階段步驟提出了具體要求。 四是自 覺增強(qiáng)黨風(fēng)廉政,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),做創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的表率,始終堅(jiān)持按照《黨章》對(duì)黨員的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己,不斷校正自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。時(shí)刻把群眾的合理要求當(dāng)作自己的事,始終盡力而為。同時(shí)加強(qiáng)與班子其他成員的溝通、配合,合力推動(dòng)全局工作再上新臺(tái)階。無論是業(yè)務(wù)工作還是黨風(fēng)廉政建設(shè),我都要樹立高度負(fù)責(zé)的責(zé)任意識(shí),主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為,把各項(xiàng)措施落到實(shí)處,確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。努力打牢理論功底,增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性;不斷加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力,開拓自己的視野,全面提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高政治素質(zhì)、磨煉意志、增長(zhǎng)才干、推動(dòng)工作的第一需要,擺在突出位置。在事業(yè)上沒有新的追求,有時(shí)精神懈怠,存在怕冒風(fēng)險(xiǎn)、安于現(xiàn)狀的思想,缺少開拓創(chuàng)新的擔(dān)當(dāng)精神。 三是工作進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)。 二是黨性修養(yǎng)錘煉不夠。十九大精神和 xxx 新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想是指導(dǎo)新時(shí)期做好 XX 工作的指南,但自己未能把握其深刻內(nèi)涵,并用來指導(dǎo)自己的實(shí)踐工作。對(duì)私下民警對(duì)一些“怕、慢、假、庸、散”的行為和言談不能大膽批評(píng)和糾正,存在老好人思想。 本人疏于對(duì)全面從嚴(yán)治黨內(nèi)容的學(xué)習(xí),平時(shí)對(duì)分管范圍內(nèi)干部缺乏經(jīng)常性的廉政談話提醒,一崗雙責(zé)有關(guān)規(guī)定沒有落實(shí)??菩挪繉?duì)全局信息化建設(shè)存在決策能力水平低,在一些建設(shè)任務(wù)緊時(shí)存在把關(guān)不嚴(yán),致使項(xiàng)目建設(shè)中存在建設(shè)中遲遲無法完工影響使用。分管的個(gè)別民警紀(jì)律觀念渙散、松弛,工作積極性不強(qiáng),這些與自己的工作和管理方式有關(guān)。 (五)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面。對(duì)基層單位勤務(wù)落實(shí)報(bào)備和監(jiān)督不到位。在加強(qiáng)和改進(jìn)黨員隊(duì)伍教育管理方面創(chuàng)新舉措不多,在促使黨員自覺發(fā)揮主體作用上做得還不夠。在面對(duì) 復(fù)雜的群眾問題時(shí),存在畏難情緒,有時(shí)會(huì)采取“拖、躲、推”的辦法,對(duì)群眾的訴求沒有及時(shí)滿意解決。對(duì)于一些工作重視程度不夠,沒有很好地結(jié)合XX 工作實(shí)際創(chuàng)造性抓好貫徹落實(shí),未能把每一項(xiàng)工作都做實(shí)、做深、做細(xì)。 學(xué)習(xí)貫徹 xxxxx 關(guān)于整治形式主義、官僚主義的重要講話精神浮于表面,形式主義,官僚主義在一定范圍上長(zhǎng)期存在。 發(fā)展黨員不嚴(yán)謹(jǐn),“三會(huì)一課”制度沒有落到實(shí)處,召開支委會(huì)和黨員大會(huì)流于形式,未能形成黨支部抓落實(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”、一級(jí)抓一級(jí)的工作格局。 情指和科信部門工作責(zé)任重,業(yè)務(wù)要求高,但屬服務(wù)全警崗位,存在部分優(yōu)秀人才感覺“難出頭”,阻礙了干部積極性的調(diào)動(dòng)和發(fā)揮,干部激勵(lì)機(jī)制沒有形成。工作抓不嚴(yán),調(diào)度不細(xì),部分工作時(shí)間太長(zhǎng)取證困難有畏難情緒,以至于部分案件證據(jù)部分不能相互印證,案件辦理有瑕疵。沒能主動(dòng)向同級(jí)紀(jì)委通報(bào)相關(guān)線索。利用 110 平臺(tái)掃黑除惡對(duì)利用宣不到位,未利用案件回訪制度積極主動(dòng)回應(yīng)群眾期盼。對(duì)新的法律解釋學(xué)習(xí)理解不透徹,對(duì)分管部門開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作督導(dǎo)不嚴(yán)。 深入學(xué) xxxxxx 關(guān)于掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)的重要指示和黨中央、國(guó)務(wù)院決策部 署精神不透徹,對(duì)其艱巨性認(rèn)識(shí)不足。開展批評(píng)與自我批評(píng)不足、對(duì)民警談工作多,聊思想少,對(duì)民警一些工作不同意見沒有虛心聽取,未能入心入腦。落實(shí)各項(xiàng)管理制度未做到常抓常管常嚴(yán)。在規(guī)范基層黨建工作方面,雖按要求支部每月按照上級(jí)黨組織確定的主題開展黨員固定活動(dòng)日活動(dòng),但未結(jié)合崗位工作實(shí)際,充實(shí)學(xué)習(xí)教育內(nèi)容,黨支部學(xué)習(xí)教育、會(huì)議記錄存在為檢查事后補(bǔ)的情況等。 沒能堅(jiān)持把思想政治建設(shè)擺在首位,重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)輕思想政 治武裝頭腦,在日常工作由于分管業(yè)務(wù)口情指部,科信部不直接辦案,屬于警察業(yè)務(wù)中的技術(shù)部門,對(duì)專業(yè)技術(shù)要求高,不重視意識(shí)形態(tài)工作和基層黨建工作。 二、本次民主生活會(huì)個(gè)人查擺出的突出問題 對(duì)照市委第十巡察組關(guān)于巡察 XX 市 XX 局黨委的情況反饋意見,我經(jīng)過認(rèn)真對(duì)照、逐條梳理、深刻查擺,發(fā)現(xiàn)自身主要存在以下六個(gè)方面問題。 一、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、配偶子女從業(yè)情況以及巡視反饋 ,組織約談函詢等情況 經(jīng)認(rèn)真自查,本人能嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和中央、省、市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。 20211 年巡察問題整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料 03220 字文稿 對(duì)照市 XX 局黨委《關(guān)于落實(shí)市委第十巡察組反饋問題整改方案》,近期,本人結(jié)合通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫,對(duì)自己在個(gè)人思想和工作實(shí)際上存在的不足和根源進(jìn)行了全面檢查深刻剖析,認(rèn)真對(duì)對(duì)照市委巡察組指出的問題查擺在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等方面的問題,查找了自身存在的不足,深入剖析了問題產(chǎn)生的原因,明確了整改方向和整改措施。 (五)進(jìn)一步廉潔自律,樹立勤政廉政形象 時(shí)刻以《黨章》從嚴(yán)要求自己,進(jìn)一步規(guī)范自身從政行為,嚴(yán)格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)、法紀(jì)政紀(jì),特別是中央的“八項(xiàng)規(guī)定”和省市縣的“十項(xiàng)規(guī)定”;不搞超規(guī)格接待;不違規(guī)使用公車;不利用手中的權(quán)力和職務(wù)上的便利辦私事;不出入私人會(huì)所、不接受和持有私人會(huì)所會(huì)員卡。 (四)進(jìn)一步履職盡責(zé),強(qiáng)化黨的建設(shè) 對(duì)今年確定的衛(wèi)生計(jì)生重點(diǎn)工作,將深入一線,靠前指揮,一個(gè)目標(biāo)一個(gè)目標(biāo)地實(shí)現(xiàn),一項(xiàng)工作一項(xiàng)工作地落實(shí),敢于攻堅(jiān)碰硬、開拓創(chuàng)新,高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏地推進(jìn)工作。 (三)進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效 在事關(guān)老百姓切身利益的衛(wèi)生計(jì)生工作中,堅(jiān)持換位思考,每一個(gè)決策、每一處細(xì)節(jié)都設(shè)身處地想一想,如果我是涉及到的 群眾,我會(huì)怎么想、怎么看,始終把群眾的呼聲作為第一信號(hào),把群眾的滿意作為第一追求。下一步,我將進(jìn)一步鼓起干勁,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),徹底摒棄“喘口氣、歇一歇”的想法和行為,干好工作,干出實(shí)效。增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性,圍繞衛(wèi)生計(jì)生工作的實(shí)際需要,不斷拓寬知識(shí)面,充實(shí)自己、提高自己,提升自身的領(lǐng)導(dǎo)水平和管理能力。在今后的工作中,我將以這次民主生活會(huì)為契機(jī),針對(duì)自己存在的問題,認(rèn)真反思,努力改進(jìn),從以下幾方面改進(jìn)和提高: (一)進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng) 增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,學(xué)出質(zhì)量、學(xué)有收獲,自學(xué)上克服時(shí)間無保證、無規(guī)律,有空時(shí)看兩眼、忙起來扔一邊的毛病,堅(jiān)持每天讀書不少于 1 小時(shí),每月至少研讀一本 有關(guān)業(yè)務(wù)書籍。 (四)放松了持之以恒的黨風(fēng)廉政建設(shè) 對(duì)全面從嚴(yán)治黨的緊迫性認(rèn)識(shí)不深,對(duì)抓黨建存在一定畏難情緒,認(rèn)為黨建工作比較虛,不好抓,也沒有找到有效抓手,導(dǎo)致在落實(shí)主體責(zé)任上履職盡責(zé)的決心和力度不夠,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上有麻痹思想,認(rèn)為只要自己潔身自好就行了,對(duì)系統(tǒng)全體黨員干部進(jìn)行黨性教育、廉潔教育自覺性主動(dòng)性不強(qiáng),沒有做到持之以恒,也缺少有效的督促檢查。主動(dòng)深入基層少,對(duì)群眾疾苦了 解不多。有時(shí)看問題、辦事情不去和榜樣、楷模比,不去用法規(guī)、標(biāo)尺量,而是以“潛規(guī)則”、“大家都這樣干”為自己找理由,自我感覺還不錯(cuò),覺得自己還算是堅(jiān)持原則、算是守住底線。常把工作當(dāng)成硬任務(wù),學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)。 二、存在問題的原因剖析 (一)放松了深入系統(tǒng)的政治理論學(xué)習(xí) 平時(shí)不能靜心學(xué)習(xí),對(duì)理論學(xué)習(xí)只滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”,喜歡上網(wǎng)看手機(jī),沉下心來仔細(xì)研讀黨的理論和中央各項(xiàng)大政方針遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。 二是廉潔自律意識(shí)有待加強(qiáng)。 (六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問題 一是“一崗雙責(zé)”落實(shí)不夠。在工作中闖勁拼勁不足,在親力親為、用心用腦方面缺少艱苦奮斗、持之以恒的毅力。不能夠全面掌握基層實(shí)際情況,對(duì)基層群眾的訴求不能及時(shí)給予解決。 (五)糾正“四風(fēng)”方面存在的問題 一是踐行群眾路線不夠扎實(shí)。 三是攻難克堅(jiān)精神還要強(qiáng)化 。日常監(jiān)督不到位。落實(shí)主體責(zé)任不到位。履行第一責(zé)任人職責(zé)不到位。對(duì)黨建工作缺乏認(rèn)真研究,重視不夠,認(rèn)為不能抓得太緊,不然會(huì)干擾行政工作。工作激情還不夠,有干一陣歇一歇的思想,對(duì)于定下來的工作措施,缺乏有力的督促檢查。 (四)履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面存在的問題 一是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)還要增強(qiáng)。在檢查指導(dǎo)中對(duì)于科室和基層單位存在的問題和不足,只是避重就輕,一帶而過。 二是工作中存在“老好人”思想。對(duì)政治紀(jì)律、規(guī)矩學(xué)習(xí)的重要性和必要性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)黨的新思想、新觀念理解不夠深入,缺乏從政治高度觀察和分析問題的敏感性。雖然領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),但對(duì)個(gè)人事項(xiàng)
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