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有關(guān)敢于擔(dān)當(dāng)心得體會800字匯總優(yōu)秀范文5篇(參考版)

2025-04-24 01:13本頁面
  

【正文】 。同時(shí)嚴(yán)格要求,自我加壓。 今后的工作中,我將把開展解放思想大討論活動落實(shí)在行動上。要不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,按照“三個(gè)代表”要求,堅(jiān)定理想信念,時(shí)刻不忘以共產(chǎn)黨員的黨性要求規(guī)范自己的行為,不斷提高思想道德修養(yǎng),樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,要做到一塵不染、一身正氣;要做到廉潔奉公, 堂堂正正。 二、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè) 加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象,是新時(shí)期黨對干部的要求,是廣大人民群眾對干部的期望,學(xué)習(xí)實(shí)踐“ 三個(gè)代表”重要思想的客觀需要。因此大力弘揚(yáng)創(chuàng)新精神,鼓勵各方面創(chuàng)新創(chuàng)造,以各方面的創(chuàng)新,推動經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的進(jìn)步。四是要培育創(chuàng)新精神。在社會主義市場經(jīng)濟(jì) 條件下,開展解放思想大討論活動,我們要牢固樹立市場意識、機(jī)遇意識、競爭意識和開拓意識,堅(jiān)持市場化改革的方向。擺正自己的位臵,虛心向群眾學(xué)習(xí),加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),樹立求真務(wù)實(shí)、樂于奉獻(xiàn)的精神,不計(jì)較個(gè)人得失,是做好工作的前提。必須通過持續(xù)不斷的解放思想,堅(jiān)決破除不合時(shí)宜的思想束縛,牢固樹立起適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)要求的新觀念,著力營造寬商、愛商、富商的發(fā)展環(huán)境,營造主動為全民創(chuàng)業(yè)搞好服務(wù),為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。沒有觀念的更新,就不會有發(fā)展的突破;沒有觀念的超越,就不會有發(fā)展的跨越;沒有觀念的領(lǐng)先,就不會有的發(fā)展的 率先。 千道理,萬道理,加快發(fā)展是硬道理。但在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境方面仍然存在一些問題,如審批程序繁瑣,工作方法機(jī)械,把依法按規(guī)辦事和高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)割裂開來等問題,制約了民營經(jīng)濟(jì)的良性發(fā)展。人民群眾創(chuàng)造財(cái)富、黨委政府營造環(huán)境,市場經(jīng)濟(jì)條件下正確的定位和選擇。不斷改進(jìn)工作,從工作全局出發(fā),思考工作方向;要進(jìn)一步探索新的工作方法;嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度;進(jìn)一步更新觀念,樹立四個(gè)意識,要牢固樹立政治意識、大局意識、中心意識、服務(wù)意識,進(jìn)一步落實(shí) 科學(xué)發(fā)展觀的正確政績觀,在工作中展現(xiàn)良好的工作作風(fēng),富于創(chuàng)造性,把握規(guī)律性,不斷開拓服務(wù)工作的新局面。要嚴(yán)于律己,始終堅(jiān)持堅(jiān)定的政治立場。 二、增強(qiáng)服務(wù)意識,提高辦事效率 人的一生不過幾十年時(shí)間,真正能夠?yàn)辄h和人民干點(diǎn)事的時(shí)間是很有限的,所以一定要珍惜時(shí)間,珍惜崗位,為民盡責(zé)、為國竭力、為黨分憂;要破除“推靠等”思想,樹立務(wù)實(shí)高效率的干部形象;要真抓實(shí)干,工作要一件一件的抓,抓一件 成一件,提高效率。不學(xué)習(xí),政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業(yè)績。對此,我們要進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng)、理論水平,多視角的尋求搶抓發(fā)展機(jī)遇;提升信念、理念、觀念拓展思想、思維、思路。目前,發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、工作作風(fēng)不實(shí)、行政效能低下,已經(jīng)嚴(yán)重的影響了我處乃至全區(qū)、全市的經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。對此,我有以下幾點(diǎn)體會: 一、通過學(xué)習(xí),充分認(rèn)識軟環(huán)境建設(shè)的重要性和必要性軟環(huán)境是一個(gè)地區(qū)市場發(fā) 育程度、經(jīng)濟(jì)競爭能力、對外開放程度、政府管理水平和社會文明進(jìn)步的綜合體現(xiàn)。通過學(xué)習(xí)市區(qū)經(jīng)濟(jì)會議精神,結(jié)合辦事處勇于擔(dān)當(dāng)、敢爭一流、跨越趕超實(shí)施意見等文件的學(xué)習(xí),使我深刻認(rèn)識到,從事基層基礎(chǔ)工作必須堅(jiān)持工作不忘學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)必須與工作密切結(jié)合,才能行之有效,創(chuàng)造性地開展自己的工作。只要我們牢固樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識,樹立想干事、能干事、干成事的信念,敢于負(fù)責(zé),勇于擔(dān)當(dāng),迎難而上,如城的“率先實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化”步伐就一定會越來越快。 “風(fēng)生水起才知天高云淡,滄海橫流方顯英雄本色。如果沒有廣大干群的勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),就不可能化解發(fā)展中的規(guī)劃、土地、資金等瓶頸制約,就不可能動真碰硬地落實(shí)又好又快發(fā)展的推進(jìn)舉措。 三、我鎮(zhèn)“率先實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化”的歷史使命要求我們要敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)。特別是在推進(jìn)沿河項(xiàng)目區(qū)建設(shè)過程中,面對萬頃良田沿河項(xiàng)目區(qū)極其復(fù)雜的工作局面和錯綜復(fù)雜的矛盾,我們以堅(jiān)韌不拔的信念,迎難而上、攻堅(jiān)突破, 沿河一期搬遷最終圓滿完成任務(wù),萬頃良田項(xiàng)目區(qū)三個(gè)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目畝產(chǎn)效益均超 10 萬元,為全市萬頃良田工程建設(shè)樹立了標(biāo)桿。持續(xù)跨越發(fā)展的歷程經(jīng)歷重重艱難險(xiǎn)阻,其間的每一次突破,都閃耀著領(lǐng)導(dǎo)干部沖破樊籬,解放思想,敢于負(fù)責(zé),勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛? 二、如皋市、如城鎮(zhèn)推進(jìn)沿江大開發(fā)的生動實(shí)踐啟示我們要敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)。倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部要有敢于負(fù)責(zé)勇于擔(dān)當(dāng)精神,是當(dāng)前形勢提出的迫切要求,是發(fā)展任務(wù)賦予的神圣使命。敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng),既來自于強(qiáng)烈的憂患意識,也源于領(lǐng)導(dǎo)干部的黨 性修養(yǎng)。改革創(chuàng)新的事業(yè)迫切需要我們領(lǐng)導(dǎo)干部敢于負(fù)責(zé),勇于擔(dān)當(dāng)。 一、領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)的提高迫切需要我們勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)。 第五篇:敢于擔(dān)當(dāng)心得體會 敢于擔(dān)當(dāng)心得體會 敢于擔(dān)當(dāng) 心得體會 (一) “我有一個(gè)信念,就是處事不避難,勇于擔(dān)當(dāng),奮勇向前” ,這是溫家寶總理曾經(jīng)兩次在全國“ 兩會”記者招待會上發(fā)出的心聲。通過深化干部人事制度改革,堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu),用制度和程序保證選人用人公平公正,提高選人用人公信度。要為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繝帢s譽(yù)爭地位,這些干部在困難面前百折不撓,在逆境之中勇往直前,為黨和人民的事業(yè),擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),擋風(fēng)霜,不能讓這些干部身冷心寒,要為他們爭取跟付出 相匹配的地位和榮譽(yù),在政治上、工作上、生活上關(guān)心愛護(hù)敢于擔(dān)當(dāng),勇于奉獻(xiàn),講求正直的領(lǐng)導(dǎo)干部。要對被他人誣告和誹謗的領(lǐng)導(dǎo)干部正確對待,做到明察秋毫,保護(hù)好這些領(lǐng)導(dǎo)干部,不能讓他們辛苦之后再受委屈,給勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹恳詮?qiáng)大的信心 。 二要為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝驓?。不能以工作的一時(shí)得失來衡量干部,既要看顯績也要看潛績,要全面、歷史、辯證地看待干部,不能只以一時(shí)的成績論英雄,對那些勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?,即便在工作中有一些失誤,只要是“為公”而不“謀私”,組織上都要旗幟鮮明地給予公正評價(jià)。不能以考核選票多少來衡量干部, 敢于擔(dān)當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)的干部,輿論上往往對敢于擔(dān)當(dāng)干部熱炒,同僚往往對敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹客釉u論,在投票選舉中,也經(jīng)常會丟選票。相反,看攤守業(yè),當(dāng)維持會長,當(dāng)老好人,就會你好我好大家好,就不會有誹謗誣告情況發(fā)生。面對敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?,要全面、辯證、發(fā)展地看評價(jià),做到“領(lǐng)導(dǎo)評價(jià)”與“群眾評議”相結(jié)合,“一時(shí)評價(jià)”與“長期評價(jià)”相結(jié)合,使敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹康玫娇陀^公正的待遇。 三、敢于擔(dān)當(dāng),要為領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)造優(yōu)良成長環(huán)境 要想鍛造一支敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍,就必須懂得如何區(qū)分,如何評價(jià),如何對待這些的好干部,如何創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)良的成長環(huán)境。對于媒體曝光的事情,要敢于面對,第一時(shí)間出面解決,實(shí)事真相不清楚的,要實(shí)事求是的做出解釋說明,防止惡意抄作,防止以惡傳惡造成不必要的影響 。 四要在應(yīng)對輿論監(jiān)督上敢于擔(dān)當(dāng)。同時(shí),在事件善后處理工作中,一方面,要堅(jiān)持以人為本的原則,將群眾的損失降到最低點(diǎn)。要在第一時(shí)間把真實(shí)情況向上級匯報(bào),使上解領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握事件的進(jìn)展情況,便于采取更有利的措施,妥善解決問題。公共危機(jī)發(fā)生時(shí),要在第一時(shí)間啟動應(yīng)急預(yù)案,最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。公共危機(jī)就像感冒和死亡一樣,無論誰都會面對,更是無法避免。再是進(jìn)行法制教育,群眾性事件也好、集體上訪也好,決不能違法,誰違法誰負(fù)責(zé)任。我們處理突發(fā)事件也好,接待群眾來訪也好,首先要表達(dá)歉意,只有錯誤的領(lǐng) 導(dǎo),沒有錯誤的群眾,要注重理順群眾情緒。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部越是上推下卸,怕得罪人,遇到問題繞著走,群眾就會積怨越深,矛盾就會越來越多 ?,F(xiàn)在,我們經(jīng)濟(jì)社會正處在轉(zhuǎn)軌轉(zhuǎn)型期,因政策調(diào)整遺留下來的問題,涉法涉訴案件,無理纏訪等信訪案件較多。領(lǐng)導(dǎo)干部抓工作的魄力、能力和毅力在很大程度上體現(xiàn)在攻堅(jiān)克難上,當(dāng)前,項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)攻堅(jiān)戰(zhàn)招商引資難,推進(jìn)土地規(guī)模經(jīng)營組織群眾參與 難,改善城鄉(xiāng)面貌動遷難,等等,我們要攻克一道道難關(guān),我們的能力和水平就提升一個(gè)層次。以奮發(fā)有為的作風(fēng)搶抓機(jī)遇,必須出手要早、下手要快,要敢為人先,敢想敢干。要敢于抓搶機(jī)遇。如果一切按部就班,凡事因循守舊,就會痛失發(fā)展良機(jī)。要敢于解放思想。當(dāng)前,面對跨越發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求,需要我們具有敢于超越、敢挑重?fù)?dān)、敢爭第一的精神。 敢于擔(dān)當(dāng),不是一句承諾、一聲口號,而是在遇到急難險(xiǎn)重的工作,發(fā)生重大事件時(shí),充分發(fā)揮“主心骨”作用,親自上陣,帶頭沖鋒,帶領(lǐng)廣大人民群眾在困境中找出路、在困難中找辦法,確保各項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)向前推進(jìn)。要做到廉潔自律,不折不扣地落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)的若干規(guī)定,筑牢拒腐防變的思想防 線,無私才能無畏,清白作人、干凈干事,就會形成敢于擔(dān)當(dāng)?shù)馁Y格和底氣。要把各項(xiàng)工作的落實(shí)擺在重中之重的位置,所有工作都要精心設(shè)想、縝密謀劃,定下的事雷厲風(fēng)行,看準(zhǔn)的事一抓到底、抓出成效。勇于擔(dān)當(dāng),離不開優(yōu)良的作風(fēng)。要正確對待不同己見的聲音,對立面的反對聲音,輿論層面的批評聲音,善于運(yùn)用批評和自我批評的武器,要具備較強(qiáng)的抗壓能力。要對中央、省市委重要決策部署有較深的 理解和把握,準(zhǔn)確把握上級的政策取向、準(zhǔn)備把握市情發(fā)展,把上級精神吃透用活,特別是面對全面深化改革,升級發(fā)展的任務(wù),要密切結(jié)合實(shí)際,落實(shí)落靠,不斷提升服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力和水平?!皼]有金剛鉆,不攬瓷器活。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,樹立干事創(chuàng)業(yè)的崇高追求,保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),舍身忘我的拼搏精神,就會形成“敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試”的勇氣。要有堅(jiān)定的理想信念,總書記指出,理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’,理想信念不堅(jiān)定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’,正確的世界觀、人 生觀、價(jià)值觀是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那疤帷? 領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)需要有激情、有韌勁,但更需要有能力、有水平、有辦法?;菝窆こ虤v史欠帳多,民生事業(yè)急需改善,等等,面對困難和挑戰(zhàn),我們急需一大批敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?,肩?fù)起加速經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重任。目前,全面深化改革已進(jìn)入深水區(qū)、攻堅(jiān)期,加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級,加速民生社會事業(yè)改善,是擺在各級黨委、政府面前的 迫切問題,尤其是海倫做為欠發(fā)達(dá)的農(nóng)業(yè)縣市,經(jīng)濟(jì)總量小,三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理 。 敢于擔(dān)當(dāng)心得體會范文 3 敢于擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種精神,更是一種能力,是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)。要做到廉潔自律,不折不扣地落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)的若干規(guī)定,筑牢拒腐防變的思想防線,無私才能無畏,清白作人、干凈干事,就 會形成敢于擔(dān)當(dāng)?shù)馁Y格和底氣。要把各項(xiàng)工作的落實(shí)擺在重中之重的位置,所有工作都要精心設(shè)想、縝密謀劃,定下的事雷厲風(fēng)行,看準(zhǔn)的事一抓到底、抓出成效。勇于擔(dān)當(dāng),離不開優(yōu)良的作風(fēng)。正確對待不同己見的聲音,對立面的反對聲音,輿論層面的批評聲音,善于運(yùn)用批評和自我批評的武器,要具備較強(qiáng)的抗壓能力?!备矣?擔(dān)當(dāng)必須要有真本事、真本領(lǐng),沒有真刀真槍的能力和智慧,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)慕Y(jié)果可能會事與愿違、事倍功半。 二是能力水平要高。要有正確原則立場,黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù),在大是大非問題上,只要從群眾的角度看問題,想辦法,就會旗幟鮮明,立場堅(jiān)定,也就擁有了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。 一是黨性原則要強(qiáng)。因?yàn)?,只有這樣的干部才真正值得大家信任和領(lǐng)導(dǎo)贊賞,才能真正擔(dān)當(dāng)起群眾賦予的責(zé)任。責(zé)任是對工作出色的完成,責(zé)任是忘我的堅(jiān)守,責(zé)任是人性的升華。假如我們非常討厭工作,我們的生活就是地獄 。愛默生也說:“責(zé)任具有至高無上的價(jià)值,它是一種偉大的品格,在所有價(jià)值中它處于最高的位置。激勵大師約翰〃庫緹斯,天生嚴(yán)重殘疾,沒有腿,身患癌癥,受盡歧視和折磨,但他取得了板球、橄欖球教練證書,他能開車,他能游泳、潛水,他能溜滑板,他能打乒乓、打網(wǎng)球。做與不做之間的差距只取決于我們的責(zé)任意識。 第三,
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