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公司企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)就職講話稿五篇材料(參考版)

2025-04-23 22:46本頁面
  

【正文】 在前任總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體和泰人的共同努力下,和泰紙業(yè)已經(jīng)取得了可喜的階段性成績,也為我的接任打下了厚實(shí)的基礎(chǔ),在此我要感謝彭董事長,感謝劉成副董事長及各位董事會(huì)成員,感謝全體努力工作的所有和泰人。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)作用,做到分工明確,各盡其責(zé),帶領(lǐng)全體員工把各項(xiàng)工作做好。我覺得自己就像一個(gè)考生,面臨的考題就是公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展這篇大文章,或者說更像一個(gè)參加接力賽的運(yùn)動(dòng)員,前任領(lǐng)導(dǎo)已把他們創(chuàng)造的輝煌交到了我的手中。我深知這個(gè)崗位的份量,因?yàn)樵谀銈兊纳砗蟠淼氖嵌嗝蓶|大半輩子的積蓄和回報(bào)家鄉(xiāng)支持家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的熱血心愿,是和泰紙業(yè) 300 余名員工的信任和重托。我個(gè)人會(huì)義無反顧,全力以赴! 當(dāng)然,新能的未來不只要靠公司高管幾個(gè)人,更要靠全體員工的力量; 需要大家群策群力,吸納眾人的智慧、需要在座的各位和所有同仁積極的投入。 我已經(jīng)準(zhǔn)備好了。不是對手不強(qiáng)大,而是我們比對手更強(qiáng)大,更自信。 從今天開始,我們就要坐下來冷靜地分析我們新能公司今年的營銷任務(wù),開始熟悉產(chǎn)品,制定營銷計(jì)劃,并且盡快地把我們今天的情況告訴給新老朋友,準(zhǔn)備資料、隨時(shí)奔向投標(biāo)和產(chǎn)品發(fā)布的現(xiàn)場。 說到這里,我也想說,我也要證明自己,加盟新能公司是我人生的一次正確的 選擇。我們后來的,要主動(dòng)向各位前輩學(xué)習(xí)和請教。 我們每一個(gè)人都有不同的來處,但我們的目標(biāo)是一個(gè),那就是新能公司的未來。從舊我到新我,還需要一個(gè)磨合的時(shí)間。 今天我已經(jīng)正式成為新能公司的一名員工,成為分管經(jīng)營工作的副總,我自己首先要找好自己的位置,無條件接受公司的領(lǐng)導(dǎo)和指揮,令行禁止,模范地遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,在分管的工作范圍內(nèi),恪盡職守,忠于職責(zé),毫無保留地為企業(yè)服務(wù),為企業(yè)利益的最大化貢獻(xiàn)愛你自己綿薄的力量。 對于我來說,當(dāng)前要做的就是,盡快融入這艘戰(zhàn)艦。我是抱著十分誠懇和謙卑的態(tài)度來到新能的。在這艘戰(zhàn)艦面前,我只是一個(gè)新來的水兵,頂多也就算是一個(gè)打過仗的水兵。新能公司取得的成績和建立起來的榮譽(yù),是此前全體新能人,在 **的帶領(lǐng)下,經(jīng)過許多年打拼建立起來的。 新能公司本身,就是具有相當(dāng)實(shí)力的企業(yè),不論過去和現(xiàn)在,都令我尊重和敬畏。我是被這種熱情和真誠給打動(dòng)了。我內(nèi)心確實(shí),感受到了**和新能,對我及其我的同事們的真誠和熱情。說句實(shí)話,由我們的工作性質(zhì)決定,銷售人員在企業(yè)內(nèi)很少受到關(guān)心和理解,那份焦慮和不踏實(shí)卻時(shí)刻伴隨著我們。 我做營銷工作已經(jīng) 20 年了, 20 年一直都是當(dāng)乙方,也就是千方百計(jì)地為客戶服務(wù),歷來都是為他人服務(wù),為他人考慮,想客戶所想,急客戶所急,努力使客戶感到滿意,讓客戶感覺到我們做的很周到,很妥帖。更要感謝,新能公司給了我,以及原來的同事們,繼續(xù)在這個(gè)行業(yè)中工作和奮斗的機(jī)會(huì)。 我堅(jiān)信 ,有公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo),有公司全體員工的不懈努力 ,我們一定會(huì)把工作做好 ,**總交給我們的任務(wù)(不是我一個(gè)人的任務(wù)),也一定可以完成。 三是要上下溝通、上傳下達(dá)。該管的要管好,該說的要說出。(今后,規(guī)范化的文件會(huì)相對多些)。今天參加會(huì)議的都是公司的管理層人員,我希望大家能站在管理層的角度,帶頭踐行 :愛崗敬業(yè)、高效管理、拼搏進(jìn)取、努力工作的企業(yè)精神。再好的工作計(jì)劃,如果沒有員工的執(zhí)行能力,就不能夠得到很好的落實(shí),也不會(huì)達(dá)到預(yù)期的效果。這就是我對我的工作的最低要求。 5.加大工作力度,確保安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量。 3.從員工的利益出發(fā),關(guān)心員工的生活 ,使大家更加安心在 **工作,身體健康,把工資拿回家去。要 做好工作,我想,首先要以身垂范,將各項(xiàng)工作首先細(xì)分,抓住重點(diǎn),有計(jì)劃、有步驟、有檢查,面面俱到 ,務(wù)實(shí)求真,少說空話,多做實(shí)事,扎實(shí)地工作,特別是要做好以下幾點(diǎn): 1.不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善公司的管理程序,使公司的管理具有科學(xué)性和先進(jìn)性,特別要以身作則,確保公司各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在今后的時(shí)間內(nèi),我將和在座的各位同仁一道,嚴(yán)格遵照公司章程和公司發(fā)展目標(biāo),以公司以往的管理經(jīng)驗(yàn)作為基礎(chǔ),以抓好生產(chǎn)和經(jīng)營管理,提高產(chǎn)品質(zhì)量和穩(wěn)定市場為抓手,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理建設(shè),為公司的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),努力把公司的各項(xiàng)工作做好,完成既定的各項(xiàng)工作指標(biāo)??傊?,希望我的到來, **還是原來的 **,只要公司能夠更好些,能夠發(fā)展的更好一些,這就是我的最低希望和要求。多了一個(gè)助手(幫 **總做些事)。三是我的到來 ,我們能在一起工作,是一種緣分,因此感到非常的榮幸,也非常感謝大家的支持與厚愛,也還需要你們的支持。 **總委我于重任,希望我能把公司從經(jīng)驗(yàn)管理型的企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)橐?guī)范化管理企業(yè),我感覺任務(wù)艱巨。沒有最好,只有更好。我的到來,無從改變 **的性質(zhì),也不可能改變 **的性質(zhì)。也就是說, **公司還是 **公司, **總還是 **總。 一是,我來到 **,是機(jī)遇的選擇。我現(xiàn)在就任副總這個(gè)職位,深知這個(gè)位置的 重要性。使我對我們的公司,有了更加深刻的認(rèn)識,有了更深的感情。在今年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)中還能保持著穩(wěn)健的發(fā)展步伐,這些都離不開 **總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和公司全體員工的努力。 一、我對 **及我的崗位的認(rèn)識 近幾年, **公司及員工在公司 **總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,取得不菲的業(yè)績和效益。 由于對公司的具體情況還不是很熟悉,在這里我就不多說,一心想的就是用盡量短的時(shí)間盡快進(jìn)入角色,多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向在座各 位學(xué)習(xí),將自己以前在國營企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn),在深圳及金巢公司的管理理念與我們公司的實(shí)際相結(jié)合,博采眾長,為我所用,打造屬于我們自己的企業(yè)文化,和大家一起共謀公司之展之大計(jì),以公司為家,以公司榮為榮,為公司及全體員工謀福利。特別是 **,經(jīng)過實(shí)地了解及我聽到的對 **公司的評價(jià),感覺 **是一個(gè)規(guī)模很大,效益很好,特別有發(fā)展?jié)摿Φ墓尽S浀梦依掀旁邳h校學(xué)習(xí)時(shí)和我說,上過一堂專門講授醴瓷業(yè)發(fā)展的課,叫《典藏中國,從醴陵開始》。同時(shí)覺得這不僅僅是一種榮譽(yù),更是一份沉甸甸的責(zé)任,是一種挑戰(zhàn)。我叫于新華,在 **公司快速發(fā)展時(shí)期,我被騁任為公司副總經(jīng)理,這是公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工們對我的信任,也是我們的緣份。作為襄陽高香茶引領(lǐng)者的 **茶業(yè)公司 緊跟時(shí)代步伐,通過園區(qū)建設(shè),一定會(huì)助力秀美五山早日建成集生態(tài)茶園旅游、特色茶藝表演、鄉(xiāng)村休閑度假于一體的綜合旅游區(qū)。我代表新公司先感謝! 三、發(fā)展與前景 養(yǎng)生 **,健康長相伴。讓我們以熱烈的掌聲對他表示由衷的歡迎和感謝! 還需要值得一提的是,從改制之始就加入到公司元老級別的楊輝經(jīng)理,為幫忙酒店采辦食材上盡心盡力。 品牌形象的提升和延伸,在于文化內(nèi)涵的厚重和滲透,相信湯局長一定會(huì)凝聚文藝界和社會(huì)各界人士,滲透旅游文化,賦于不會(huì)講話的五山與 **的建筑及茶山鮮活的靈性和色彩。 10 年前主動(dòng)申請改非后,就職于市委市 政府一直屬單位至今。我在文聯(lián)工作過五年,參加過全國、省市縣文學(xué)筆會(huì)和培訓(xùn),在我所識的數(shù)眾文化名人中,湯局長的文學(xué)造詣極其深厚,詩詞歌賦出類拔萃。 還有一位要向大家介紹的是公司文化顧問,他是我非常敬昂和敬重的老師湯局長,也曾是五山的下放知青。已任勞任怨、沒有休假日,加班加點(diǎn)為酒店的各項(xiàng)籌備事情工 作了兩個(gè)月。 事成有心人,通過半年時(shí)間的溝通與跟進(jìn)。 我與 **于 10 年前相識,近兩 年來,隨著我們的園區(qū)建設(shè),為給公司物色和儲備各類人才,我以有心人,其間以工作之便利近距離地接觸他兩年,親眼目睹、見識了他所組織、主持的一場別開生面的王府酒店內(nèi)部員工晚會(huì),在王府大廳為 80 多人的員工開晨會(huì),王府?dāng)U張建敏美食廣場時(shí)他的先期籌備和后期管理所顯示的才能。他 16歲涉入餐飲界,如今已有 10 年的酒店工作經(jīng)驗(yàn),憑著一顆上進(jìn)心和學(xué)習(xí)力,多次參加酒店管理培訓(xùn),對酒店各項(xiàng)工作得心應(yīng)手,在多年的酒店工作中鍛煉了各項(xiàng)工作能力。你們不要看他僅有26 歲,自古英雄出少年!諸葛亮出師時(shí)年僅 27 歲,一樣為三國鞠躬盡瘁,起到至關(guān)重要的作用。三軍易得,一將難求。再有就是通過 20 年間的工作環(huán)境與積累,使我不斷地結(jié)識了各類能人志士。 二、人才與任用 不少人都知道,我在文化界、媒體界工作近 20 年,可以“談笑有鴻儒、往來有白丁”,可讓我去經(jīng)營一個(gè)如此規(guī)模的酒店真是無稽之談。知道養(yǎng)生山莊與 **是 骨肉相連、共榮共辱、不分彼此。在此,我代表新組建的公司同仁對大家表示深深的感謝。我的優(yōu)勢在于對 **人與產(chǎn)品的品質(zhì)百信不疑,對 **的發(fā)展歷程如數(shù)家珍,也可說是有一定的文化素養(yǎng)、有一定的底蕰內(nèi)涵,有一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力與責(zé)任擔(dān)當(dāng)。今天,我能夠舍棄一切,全身心融入到 **的團(tuán)隊(duì),與大家并肩作戰(zhàn),正是這種精神無時(shí)無刻不在感染著我。 **年,我在谷城日報(bào)社編排了五山“路書記、茶書記”陳煒波的事跡, **年,調(diào)任電視臺后,我又采播了“茶鄉(xiāng)功臣”劉顯廷的事跡, 20*年,開始近距離了解改制后的**。但是,因?yàn)?**的精神和海納百川的性格和胸懷,使我與公司一路走到今天,發(fā)自內(nèi)心感謝大家對我的信任。 作為伴隨改制后的 **公司成長了六年的我,與大家共同見證了今天的發(fā)展軌跡。酒店是 **公司的下屬經(jīng)營單位,為拉動(dòng) **品牌茶葉的銷售作保障服務(wù)。 人氣帶來財(cái)氣。它是 **公司的形象與臉面,是公 司企業(yè)文化、綜合實(shí)力的折射與反映。 一、信心與責(zé)任 **旅游開發(fā)公司的著力點(diǎn)為 **養(yǎng)生山莊,它是 **茶業(yè)公司全體干部職工在我們張總帶領(lǐng)下,經(jīng)過七年來的勵(lì)精圖治,奮力拼博,應(yīng)運(yùn)而生的大手筆。將要開發(fā)的經(jīng)營項(xiàng)目一會(huì)兒將由 **旅游開發(fā)公司助理總經(jīng)理、法人代表 **同志向大家作ppt 演示。相信下一任會(huì)做的比我更好 。 盡管,我的工作并沒有達(dá)到大家的要求和期望,盡管我已將這幾年積累的各界媒體資源和所有關(guān)于 **的各項(xiàng)素材做好交接,我對宣傳這項(xiàng)工作也有很多的眷戀和不舍,在今后的日子里對宣傳上需要我做的事情依然會(huì)有求必應(yīng),但是,我更相信隨著公司的發(fā)展壯大,人才輩出。傳播目標(biāo)與市場營銷目標(biāo)要有一致性,品牌傳播目標(biāo)是為市場營銷目標(biāo)服務(wù)的。 作為企業(yè)與消費(fèi)者之間溝通最有效的方式,品牌宣傳可以提高企業(yè)的知名度、塑造企業(yè)形象、建立企業(yè)美譽(yù)度、培養(yǎng)品牌忠誠度,為促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展起到事半功倍的作用。為減輕今后的工作負(fù)擔(dān)和壓力, 在接受總經(jīng)理這個(gè)職務(wù)之前,公司免去我策劃部部長一職。在這里,我要說的,成績是屬于大家的,功勞也是屬于團(tuán)隊(duì)的。近六年來,在公司主要領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)支持下,依靠銷售部和其他部門同事的大力配合下,通過各項(xiàng)活動(dòng)的開展和媒體宣傳,逐漸培育和擴(kuò)大了 **品牌的知名度和美譽(yù)度,提升了項(xiàng)目的整體宣傳策劃能力,為公司今后的項(xiàng)目儲備了人才。也希望大家在今后的日子里能夠多為公司的發(fā)展建言獻(xiàn)策,和我共同努力,實(shí)現(xiàn)咱們公司的跨越式發(fā)展! 我的演講到此結(jié)束,謝謝大家! (篇二) 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位股東和來賓、同事們: 大家上午好! 每逢年終歲首時(shí),亦逢年終總結(jié)時(shí)。在今后工作中我將從大局出發(fā),突出重點(diǎn),統(tǒng)籌規(guī)劃,充分發(fā)揮班子的核心領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)作用,做到分工明確,各盡其責(zé),帶領(lǐng)全體員工把各項(xiàng)工作做好。 公司要實(shí)現(xiàn)有效擴(kuò)張,必須整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,時(shí)刻保持清醒的頭 腦,居安思危,要認(rèn)識到自身與同行間存在的差距與不足,要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)、吸收教訓(xùn)。在生產(chǎn)經(jīng)營工作方面:要堅(jiān)持以項(xiàng)目為中心,以質(zhì)量和成本為主線,加強(qiáng)項(xiàng)目成本管理,加大精細(xì)管理力度,提高創(chuàng)利水平。今年,公司的經(jīng)營班子將繼續(xù)以市場為導(dǎo)向,繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略,拓展市場開發(fā)渠道。 四、拓展市場渠道,提升技術(shù)實(shí)力,強(qiáng)化經(jīng)營管理。要強(qiáng)化監(jiān)督管理職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制。 三、提高安全意識,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)管,消除安全隱患。要全面推進(jìn)公司企業(yè)文化創(chuàng)新,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,提升項(xiàng)目形象力,使公司整體能力和市場競爭力得到進(jìn)一步提升。 二、創(chuàng)新管理理念、塑造企業(yè)文化、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作。其次,要做到“本本分分做人、扎扎實(shí)實(shí)做事”,要把公司的事當(dāng)成自己的事,工作兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,認(rèn)真干好每一件事,為員工起到模范帶頭作用。在任期內(nèi),我將努力做好以下幾方面工作: 一、以身作則,以人為本,提升個(gè)人素質(zhì),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)魅力。如今,我們面對的是一個(gè)全新的時(shí)代,我們每一位國驊家人都需重新審視,對自己、對企業(yè)、對客戶,我們都肩負(fù)使命,任重而道遠(yuǎn)。這種力量是忙碌時(shí)加班到深夜的無私忘我,是突破難題時(shí)眾志成城的堅(jiān)定信念,是獲得成功時(shí)所有人熱烈歡呼的緊密擁抱,正是我們每一位國驊人共同的信念決定了我們企業(yè)的命運(yùn)。不以層級定薪資,大家只是分工不同,為公司作出貢獻(xiàn)就 應(yīng)該得到相應(yīng)的回報(bào)。 項(xiàng)目落地后,根據(jù)一定的選拔條件,給予優(yōu)秀員工項(xiàng)目入股機(jī)會(huì),符合優(yōu)秀條件的員工若看好該項(xiàng)目,可以在一定額度內(nèi)出資成為項(xiàng)目股東,項(xiàng)目盈利后按入股比例進(jìn)行利潤分成。同時(shí)明年的考核方式將會(huì)以業(yè)務(wù)板塊不同進(jìn)行個(gè)性化量身定制的績效考核,后續(xù)會(huì)對此進(jìn)行調(diào)整。 三、以成果論英雄 不以輩分、不以資歷、不以時(shí)間論英雄,以成果論英雄,大膽選用人才,多給肯拼、敢拼的員工機(jī)會(huì),提供寬廣舞臺,讓真正的人才把能力發(fā)揮到極致。一個(gè)企業(yè) 發(fā)展到一定的程度,企業(yè)文化的重要作用就會(huì)越來越顯現(xiàn),企業(yè)文化的表象往往是“以小見
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