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正文內(nèi)容

公司辦公室主任工作總結(jié)20xx年(參考版)

2025-04-21 09:16本頁面
  

【正文】 在新的一年里,我將圍繞我們部門制定的工作計劃和自己全年的工作計劃,以 更加積極心態(tài)去完成本職工作,在工作中不斷學(xué)習(xí),總結(jié),提高自己的業(yè)務(wù)水平和辦事能力,為分廠的快速發(fā)展盡職盡責(zé)。學(xué)習(xí)公司勞動合同管理的好的做法,使分廠勞動合同管理更加有序、規(guī)范。要更加重視勞務(wù)派遣員工的勞動合同,如有離職的,要做好記錄。根據(jù)國家政策,計劃年初為分廠以前發(fā) 生工傷人員申報老工傷認(rèn)定。 辦理好職工醫(yī)療費報銷、異地安置、重癥申報等事宜 2021年,我將繼續(xù)認(rèn)真做好職工的醫(yī)療費報銷,大病重癥等事宜。 (二)社保、公積金重點工作計劃 準(zhǔn)備 2021年社保、公積金基數(shù)申報工作 提前做好自有職工醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和公積金申報的相關(guān)準(zhǔn)備,及時跟公司人力資源部溝通,盡早確定社保和公積金繳 費基數(shù)。整理 2021 年退休人員的名單,做好退休申報相關(guān)表格,報公司審批后再上報湖北省人力資源社會保障 廳退休審批處審核。不斷學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)知識 ,提 高自己在業(yè)務(wù)上的能力和素質(zhì) .在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上 ,還要認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給我的其它任務(wù)。并且給自己制定長期工作目標(biāo) 第二部分 2021年工作計劃 2021 年將是公司快速發(fā)展的一年,現(xiàn)在, xx 新廠已經(jīng)在建,在來年的工作中,將會 有新的、艱巨的任務(wù)迎接我,我要以積極的心態(tài), 腳踏實地的去完成我的每一項工作任務(wù),嚴(yán)格按照公司要求去執(zhí)行任務(wù)。 三、工作中有些方法和思路不對,工作還不夠規(guī)范性,在今后的工作中還應(yīng)該認(rèn)真總結(jié)、思考,提高自己的辦事能力,學(xué)習(xí)公司規(guī) 范的工作方法和步驟,使自己的本職工作做的更好。利用公司開通 的網(wǎng)絡(luò)學(xué)院,學(xué)習(xí)專業(yè)知識;在條件允許下參加專業(yè)教育培訓(xùn),使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求。對員工培訓(xùn)資料進(jìn)行收集整理,保證各類資料完整備案。 結(jié)合車間生產(chǎn)情況,制定一線工人培訓(xùn)計劃, 11 月份,與車間 31 名工人簽訂導(dǎo)師帶徒協(xié)議,積極組織技術(shù)工人操作技能培訓(xùn)班, 加強對新進(jìn)操作工人技能的培訓(xùn)。對新員工進(jìn)行職業(yè)化心態(tài)培訓(xùn) ,培養(yǎng) 新員工良好的職業(yè)心態(tài),樹立明確的職業(yè)生涯目標(biāo)。做好集中 崗前安全三級教育,并介紹分廠的基本情況,聯(lián)合團委組織新老員工籃球賽,唱歌比賽等娛樂性活動,使新員工盡快融入分廠的企業(yè) 氛圍。 2021 年分廠通過加大培訓(xùn)力度,不斷提高了管理人員的能力和素質(zhì),滿足分廠快速發(fā)展的需要。組織內(nèi)部培訓(xùn) 50 余次,累計 158 學(xué)時;外部培訓(xùn) 19 余次,累計 744 學(xué)時。 (六)培訓(xùn)工作 2021年 xx 廠培訓(xùn)工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓(xùn)計劃 ,并結(jié)合分廠實際情況 ,強化員工培訓(xùn)意識。對新進(jìn)人員、離職人員及時清理,錄入合同臺帳,每月更新勞動合同臺帳。今年清理自有職工合同 到期人員 6 人,按公司規(guī)定,提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續(xù)簽申請,及時續(xù)簽后移交給公司。 (五)勞動合同的管理 到目前為止, xx 廠新簽合同人員 x 人,解除合同 x人,終止合同x 人,簽訂實習(xí)生協(xié)議 x人。為 xx 廠中新勞務(wù)派遣人員 辦理醫(yī)療費報銷和社保卡。 (四)勞務(wù)派遣員工社保的管理 按公司要求及時核對每月中新勞務(wù)派遣人員的人數(shù),及時上報每月 xx 廠人員的增減變動。為 x 名患重病的職工 辦理了醫(yī)療保險門診重癥,辦理老工傷申報 4 人,并做好了相關(guān)資料備案。 辦理退休人員其他工作 2021 年共辦理 4名退休人員的喪葬費事宜,為 2名退休人員提取公積金;并及時辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社??ㄐ畔⒏氖乱恕? (二)辦理職工離退休工作 辦理 2021年公司職工退休審批工作 盡早確定 2021年公司退休人員名單,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核后上報湖北省人力資源和社會保障廳退休審批處審批。保證了職工福利基礎(chǔ)工作的完成。 2021年公積金 全年繳納費用 ;辦理公積金啟封、封存、新開戶等個人變更,做好相關(guān)資料備案。 2 公積金工作 目前公司自有職工公積金帳戶都在 xx 江夏區(qū)工商銀行開戶,截止11 月,有 x 名職工在 xx 市參加公積金,每月及時核定公積金費用給公 司 ,由公司統(tǒng)一轉(zhuǎn)帳給開戶銀行 ,并做好公積金增減變動等日常工作。雖然這些事情都是比較瑣碎的事 ,但是這兩年工作給我的感受是一定要認(rèn)真仔細(xì) , 工作上不能出現(xiàn)任何錯誤;就比如每次去 交社保的錢,必須仔細(xì)核對清楚,畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數(shù)目,如果因為自己一時粗心大意 ,就會導(dǎo)致公司財產(chǎn)受到損 失。對于離職人員的社保 ,按公司要求及時上報社保局辦 理停保 ,并 根據(jù)個人要求,把部分離職人員社保關(guān)系轉(zhuǎn)入個人窗口繳費。 2021 年全年完成公司社保的各項基礎(chǔ)管理工作。 一、 2021年工作回顧 (一 )辦理公司自有職工的社保、公積金核定工作 公司自有職工的社保月度核定工作 每月按時辦理公司、 xx 分廠、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作 ,現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省 養(yǎng)老保險局參保,醫(yī)療、工傷、生育保險在 xx 市洪山區(qū)社保局參保,失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保,社保參保率達(dá)到 100%。這一年,我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作,保證了公司 全體員工五險一金的按時繳納,每月按時完成各項保險的增減變動。這一年里,在廠領(lǐng)導(dǎo)、部門經(jīng)理及同事的細(xì)心指導(dǎo)和幫助下,我的業(yè)務(wù)能力和工 作水平得到了一定提高,工作中能夠嚴(yán)格要求自己,不計較個人得失,認(rèn)真完成自己本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 三、努力推進(jìn)信息化建設(shè),不斷適應(yīng)集團辦公自動化的工作要求 針對基層單位不能上局域網(wǎng)的實際,請集團 **總和信息中心 **主任,到公司現(xiàn)場辦公,申請了 128個 vpn網(wǎng)號 。始終堅持嚴(yán)細(xì)認(rèn)真,準(zhǔn)確的通知和組織好公司黨委和公司組織召開的各類會議,并認(rèn)真 及時地整理 和引發(fā)好每一期會議紀(jì)要 。牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前意識,全面把握領(lǐng)導(dǎo)的思想脈搏,正確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖,共起草各類會議講話、匯報、黨政聯(lián)席會議紀(jì)要、黨委辦公會議紀(jì)要、公司呈文、信息化建設(shè)規(guī)劃等綜合材料 180多份。在辦公室工作兩年,先后配合兩任主任工作,都能夠積極主動的支持和服從主任的每一項工作安排,認(rèn)真地完成好每一項分管工作。這是干好工作的前提和保障。凡是上級領(lǐng)導(dǎo)來檢查工作,都認(rèn)真準(zhǔn)備招待,擬定接待計劃,注意接待細(xì)節(jié),為出現(xiàn)任何紕漏。同時注重加強部門之間的橫向溝通協(xié)作,搞好配合,對各科室進(jìn)行有效服務(wù),變部門行為為機關(guān)整體行為,形成合力,提高整體工作水平。日常工作,能獨立完成的獨立完成 。辦公室是公司機關(guān)一個的綜合部門,既要上情下 達(dá),又要下情上呈。為此,努力 提高自己的工作水平和效率,強化奉獻(xiàn)意識、勤政意識、窗口意識和進(jìn)取意識,積極主動地做好各項工作。
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