20xx年“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”民主組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查檢視問題清單及整改措施(參考版)
2025-04-21 01:23本頁面
【正文】 在政治上，疏通紀(jì)檢監(jiān)察干部輸出渠道，工作達(dá)到一定年限、工作業(yè)績突出、綜合素質(zhì)良好的，優(yōu)先考慮提拔重用，提高干部工作的積極性。同時(shí)，為基層紀(jì)檢干部提供寬松的工作環(huán)境，讓干部有作為，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要盡量少抽調(diào)和借用紀(jì)檢干部。 （三）提供激勵(lì)機(jī)制保障。采取走出去的辦 法，有計(jì)劃地選派紀(jì)檢監(jiān)察干部到上級(jí)機(jī)關(guān)參加業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、跟班輪訓(xùn)和參與辦案，提升“實(shí)戰(zhàn)”能力。做到自重、自省、自警、自勵(lì)，努力成為黨風(fēng)廉政建設(shè)和拒腐防變的楷模，成為黨員干部在廉潔自律方面的模樣。要結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的思想和工作實(shí)際，大力開展形式多樣、內(nèi)容豐富的思想政治教育，以正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀教育為核心，引導(dǎo)廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部堅(jiān)定信心，增強(qiáng)斗志，把思想統(tǒng)一到中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決策部署上來。雖然各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)緊跟中央步伐，大力推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”，但部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部“人專職不?！薄懊麑?shí)不?！保ぷ髦腥源嬖诼毮芊夯?、事事參與、職責(zé)弱化等不良現(xiàn)象，加之一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人員職務(wù)等調(diào)整變化太快， 導(dǎo)致難以有足夠的精力和能力去真正履行紀(jì)檢監(jiān)察職能。加之多數(shù)是“半路出家”，對(duì)法律、審計(jì)、財(cái)經(jīng)等專業(yè)知識(shí)了解不深，紀(jì)檢監(jiān)察理論和業(yè)務(wù)水平低，開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作有心無力，紀(jì)委委員角色意識(shí)虛化。 （三）業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)。另一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記都承擔(dān)有一定的包村經(jīng)濟(jì)工作、脫貧攻堅(jiān)、惠農(nóng)民生等中心工作任務(wù)，又必須接受政府一把手的領(lǐng)導(dǎo)。 （二）體制機(jī)制不暢。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)（或基層單位）形成以經(jīng)濟(jì)利益為導(dǎo)向的工作機(jī)制，重經(jīng)濟(jì)發(fā)展，輕黨員、干部的教育、管理。五是有時(shí)有畏難情緒，放松對(duì)自己 的要求，工作效率不高，連續(xù)作戰(zhàn)能力差，工作時(shí)間太長時(shí)，不能堅(jiān)持始終，有馬虎交差，蒙混過關(guān)的僥幸心理。四是思想保守，缺乏大膽創(chuàng)新精神，總想把前人工作落實(shí)好以后再研究新方法。三是沒有顧全大局，考慮個(gè)人名利得失。二是工作方法簡單，被動(dòng)等靠，不負(fù)責(zé)任。認(rèn)為吃點(diǎn)喝點(diǎn)沒啥，別人都這樣，自己怕啥。存在攀比思想，看到有時(shí)別人遲到?jīng)]事，自己也這樣，認(rèn)為個(gè)人家里有事，上班晚來一會(huì)是正常的，缺乏正確的時(shí)間觀念和組織紀(jì)律觀念。三是有時(shí)有老實(shí)人吃虧的錯(cuò)誤思想，看到一些偷尖取巧的人不但沒出問題，反而過得很瀟灑時(shí)，自己也產(chǎn)生過想占點(diǎn)小便宜，討點(diǎn)好處的自私心理。二是缺乏政治敏感性和政治鑒別力，走實(shí)用主 義極端。 一是在堅(jiān)持原則上，有時(shí)不負(fù)責(zé)任，把責(zé)任向上推給領(lǐng)導(dǎo)，自己不動(dòng)腦筋、不想辦法解決。三是服務(wù)意識(shí)淡漠，雖不搞衙門作風(fēng)，但待人不夠熱情，存在那是“玄乎套”“形式主義”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。有時(shí)思想波動(dòng)，對(duì)人生在世的意義，工作生活的目的把握不準(zhǔn)，氣憤那些有權(quán)有勢(shì)有錢、腐敗奢糜、鋪張浪費(fèi)分子逍遙法外，實(shí)質(zhì)上也是羨慕那種高檔次的享受、沒有壓力的自由。由于對(duì)我國生產(chǎn)力水平低、人民生活水平不高，群眾思想道德滑坡，國內(nèi)體制的不完善，黨內(nèi)腐敗的增多等現(xiàn)象缺乏正確的理解和認(rèn)識(shí)，有時(shí)產(chǎn)生社會(huì)主義道路會(huì)在腐敗到一定程度時(shí)無法走下去的思想，甚至發(fā)些勞騷不滿。有時(shí)自己也在學(xué)，也在讀書、看報(bào)，但往往注意力不集中，走馬觀花，看后沒有什么收獲，過一段時(shí)間就忘了。學(xué)習(xí)是人生是必不可少的一項(xiàng)內(nèi)容，是提高個(gè)人素質(zhì)的有效手段，而自己把大量時(shí)間用在各種事務(wù)上，致使自身政治素質(zhì)提高緩慢。四是 學(xué)習(xí)時(shí)間不能保證。三是學(xué)習(xí)方法不合理，不能合理地、系統(tǒng)地安排自己的學(xué)習(xí)，而是忽冷忽熱，想起來了、用到了，就拿起書看兩天，事一多，就放下不學(xué)習(xí)了，或是學(xué)了一半，覺得另一內(nèi)容應(yīng)該學(xué)，又換另一本書看兩天，不能持之以恒。 （四）思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面 存在的問題主要有： 一是學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，總認(rèn)為政治理論學(xué)習(xí)是務(wù)虛的離自己的工作生活太遠(yuǎn)，學(xué)不學(xué)沒什么，通過一些活動(dòng)，也學(xué)了不少馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，覺得自己有了一定的認(rèn)識(shí)，滿足于一知半解， 沒有必要再深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握。在稱呼上，喜歡群眾和下屬稱其為“主任、局長”“老大、大老板”等官職 。 :黨員干部中存在“角色轉(zhuǎn)變不到位”的問題。 :黨員干部中還存在著一些能力不足的問題。 :基層黨員干部中還存在著少部分與“為民、務(wù)實(shí)、清廉 ”要求相違背的做法。 （三）在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面 存在的問題主要有： :黨員干部中還存在著一些“事不關(guān)己高高掛起”的錯(cuò)誤思想。開展反腐倡廉教育還停留在課堂授課上，內(nèi)容和形式都比較單一，缺乏吸引力和警示作用。在上次確定 xxx 評(píng)選表彰的人選時(shí)，沒有完全以工作成績?yōu)橐罁?jù)，有平衡照顧、避免矛盾的情況，傷害了部分員工的工作積極性。存在重局部利益，輕整體利益，工作全局性把握不好的問題。巡查過程中發(fā)生了 xxx 因執(zhí)行上級(jí)政策打折扣、搞選擇，被責(zé) 令檢查的問題。能認(rèn)真遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，遵循工作程序，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度，工作中的重大問題及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，堅(jiān)定理想信念，不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。三是名利思想作祟，艱苦奮斗思想有所淡化。二是規(guī)矩意識(shí)淡化，防微杜漸的警覺性不足。存在的問題主要有：一是黨性鍛煉放松，自我改造完善不夠主動(dòng)。 能不能守 紀(jì)律、講規(guī)矩，是領(lǐng)導(dǎo)干部黨的觀念強(qiáng)不強(qiáng)的試 金石。 二是嚴(yán)守紀(jì)律。 要積極做誠信的擁護(hù)者和實(shí)踐者，不論處在何種情況都 必須堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)辦 真正的做到言行一致，表里如一，只有這樣身邊的朋友才會(huì)越來 越多。 不想麻煩別人，也不想 被別人麻煩的想法 是不可取的，當(dāng) 我認(rèn)識(shí)到自己的不足時(shí)，我應(yīng) 該嘗試著微笑，我應(yīng)該把面 對(duì)病人時(shí)的耐心、熱情，責(zé)任感同樣 面對(duì)我的同事。 作為共產(chǎn)黨員更應(yīng)該發(fā)揮好模范帶頭作用，在這方面做出表 樹立楷模。 講誠信就是要光明磊落、襟懷坦白，表里如一、言行一致， 對(duì)說過的話做過的事敢于承擔(dān)責(zé)任，做到臺(tái)上臺(tái) 下一種表
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1