生活權益部9月份工作總結精選5篇(參考版)
2025-04-20 20:34本頁面
【正文】 五．工作規(guī)劃：在十月份將對生活部大一干事加強培訓，對省 會不的工作進一步的規(guī)劃，使干事之間都能具有很好的配合能力，在值班、開例會 、檢查衛(wèi)生以及禮貌方面進行大力整頓，使生活部的工作日新月異，使樓管會將來的工作 中能夠取得更好的成績！ 部門：生活部 姓名： *** 日期： ****年 **月 **日 。大一干事對工作流程不是很清楚，這也是我們在工作中的一些失誤。 二．日常值班：在本月份，絕大多數(shù)成員都認真履行自己的職責， 值班每一趟班，做到不遲到、不早退、不中途離崗（但由于大一干事剛進樓管會，對值班時間不是很清楚，又遲到現(xiàn)象，但都能很好的值班，堅持巡樓，最后查夜），大二干事在值 班期間都能很認真的填寫值班日志，對于樓上發(fā)生的事情如是填寫，解決一些同學們遇到的一些問題。 ：納新活動主要分為 3 個階段，宣傳、報名以及面試（面試分為初試和復試），在宣傳期間一切工作都比較順利，報名期間一部分干事和輔導員不能及時的到達崗位（有一部分有課），面試進行的都比較順利，就是有一部分學生上課或上晚自習，提前離開，會場剛開始有點亂，大二的干事顯得不積極。他們的加入而變得更加精彩！ 以上是我部本月的工作總結，若我部做的有不盡人意的地方望指點迷津，以便我部改正，更好的為同學服務。從他們身上我看到了希望，我想若好好培養(yǎng)，一定會有所作為的。 積極配合各部門的活動。針對此問題，我部在本月下旬召集各班班長、生活委員、各寢室長開一次會議。并評出“優(yōu)秀班級”及“文明宿舍”。這一點已在第二次新委員見面會中改正。 對新委員了解不足 在第一次納新結束后，沒有對新委員進行足夠全面的了解，沒有對申報兩個部門的委員進行統(tǒng)計。 在總結各項工作的同時，也發(fā)覺了本階段工作中的缺點和不足，現(xiàn)總結如下，保證在今后的工作中提高警惕： 準備粗略，忽視細節(jié) 拿本次納新來講，事先沒有做足夠充分的準備，沒有做出很好的宣傳計劃，導致在第一次納新中同學們沒有充分了解生活權益部，從而沒有太多的同學到生活權益部面試。 常規(guī)工作逐步開展 生活權益部部長將新委員分成兩組 ，開始每周星期三和星期五維護東西餐廳秩序的工作。 在見面會中，新委員相互認識，增進了友誼。并與 9 月26
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