【正文】 。隨著時間的推移，機構逐步走向了規(guī)范，自己的工作有些不扎實了，機構剛組建時那股干勁和熱情小了，率先垂范的作用自然就小了，以至于影響到了分局全面工作。如規(guī)范藥房工作在組織上實施上措施不得力，導致該項工作沒有很好地完成。比如查處的案件大多數(shù)是購進渠道違法和未按規(guī)定驗收登記，假劣藥品案件少，案件技術含量小。 二是自己有“老好人”思想，對職工要求不是很嚴格，有時需要批評的沒有去批評，使得分局在總體上有些渙散，部分工作沒有達到預期目標。三是牽頭代 表郊區(qū)食品安全協(xié)調委員會接受了市食品安全放心工程綜合評價組對郊區(qū)食品放心工程的評價。 五、注重協(xié)調落實食品安全綜合監(jiān)督職責 一是組織開展了元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”及高考期間的食品安全專項檢查，并對檢查情況進行了通報。三是加強了藥品不良反應報告和麻醉藥品和毒性藥品的管理。 四、深入一線搞好市場監(jiān)督和案件稽查工作 一是開展了整頓和規(guī)范了藥品市場秩序專項行動，截止目前，自己共下鄉(xiāng)參加檢查個單位（次），參加了所有一般程序案件的處理，共立案查處案件起；標示貨值萬元、 罰款近萬元。四是代表市局參加了《長治人民廣播電臺》行風熱線專題節(jié)目。二是主持召開了分局政風建設聽政對話會，這次會議 情況被長治市政風行風評議簡報刊登。在這項活動中，我本人先后到六個農村，入 10 戶農家進行了體驗和學習，加深了與行政相對人、廣大群眾的感情。二是堅持了日常學習，參加了市局組織的兩次閉卷考試和分局組織的四次考核，法律法規(guī)知識和業(yè)務知識明顯提高。 在提升隊伍素質方面，一是帶領分局全體人員開展了“三換位”活動。先后制定各項管理制度28 項，涵蓋了行政效能建設、機關黨組織建設、便民服務、執(zhí)法辦案、檔案管理、崗位責任制及考核辦法等。我本人寫的論文和信息有 18 篇，其中在《中國醫(yī)藥報》發(fā)表 2 篇，《中國食品藥品監(jiān)督管理》雜志發(fā)表 1 篇，省委《前進》雜志發(fā)表 1 篇，《 x 藥事》雜志發(fā)表 4 篇。三是檔案管理通過了省一級認證。 二、帶好隊伍提升辦公水平和隊伍素質 在提升辦公水平方面，一是 完成了機關政務網站的建設，為宣傳我分局的工作、發(fā)布通知、交流信息奠定了基礎。在實際工作和生活中，自己始終管好自己的嘴，不該吃的堅決不吃，管好自己的手，不該拿的堅決不拿。在這個認識的指導下， 自己始終加強學習、堅持學習，在學習時間上除機關安排的集中學習外，自己堅持每天晚上一小時的學習，學習的內容包括“三個代表”重要思想，鄧小平理論，江澤民文選等， 06 年的后半年主要學習了江澤民文選。 第五篇：食品藥品監(jiān)督管理局局長述職述廉報告 年，自己在市局黨組的正確領導和地方政府的大力支持下，堅持以“求實 創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)、艱苦創(chuàng)業(yè)”為指導，以“構建和諧食品藥品監(jiān)管體系、塑造魅力食品藥品監(jiān)管形象、爭創(chuàng)一流食品藥品監(jiān)管業(yè)績”為目標，樹立和落實科學監(jiān)管理念，帶領分局全體干部職工較好地完成了工作任務，分局被區(qū)精神文明辦公室命名為“文明單位”，被區(qū)委、區(qū)政府表彰為“支持地方經濟發(fā)展先進單位”，本人榮獲“省檔案管理工作突出貢獻獎”。但與上級局的要求和同志們的期待還有很大的差距，自己決心在新的一年里更加百倍的創(chuàng)新工作，以實際行動回報組織的重托和同志們的努力。包括決策能力、用人能力、授權能力、協(xié)調能力、激勵能力、講演能力、開會能力等，特別是通過省委黨校一個月的系統(tǒng)學習，使自己在領導理論上有了很大的升華，學以致用到實際工作，對事物和工作的分析、判斷、決策有了全新的角度和更高的層次。包括政治鑒別能力、依法行政能力、公共服務能力、調查研究能力、學習能力、溝通能力、創(chuàng)新能力、應對突發(fā)事件能力、心理調適能力等。 通過一年的系統(tǒng)學習和工作，本人覺得領導能力和水平有了明顯的提高。本人能夠以一名中國共產黨黨員的標準嚴格要求自己，能夠按照兩《條例》和《廉政準則》的規(guī)定嚴格執(zhí)行，并認真遵守省局的“八不準”和市局的“五條”禁令，做到了公正執(zhí)法，廉潔辦案，全年沒有收受任何的禮金和物品及接受宴請，更沒有到企業(yè)索要財物和報銷費用。對于新一屆黨中央領導集體提出的：三農問題、義務教育、和諧社會、科學發(fā)展觀、環(huán)境保護、反腐倡廉、計劃生育等涉及國計民生的重大方針政策有了深層次的理解。通過學習，對毛澤東領導中國共產黨帶領全國人民推翻了帝國主義、封建主義的壓迫解放新中國，進行新民主主義革命建設；十一屆三中全會的改革開放進行社會主義現(xiàn)代化建設及一國兩制收回香港、澳門，提出了社會主義初級階段發(fā)展目標；江澤民同志的“三個代表”重要思想及和平與發(fā)展戰(zhàn)略目標；及中國現(xiàn)階段發(fā)展的實際和未來的偉大設想有了進一步的認識。藥品不良反應工作完成了市局的任務并且質量較高，有四起重大不良反應事件；違法藥品廣告能夠及時移交工商部門，全年移交 __起；組織開展了重大節(jié)假日及其它專業(yè)食品市場的專項整頓工作；各種工作方案和總結能夠按時限起草和上報。全年我們完成了對生產企業(yè)的_次監(jiān)督檢查、對特藥的 _次監(jiān)督檢查、對經營企業(yè)的 _次監(jiān)督檢查，并對違法行為給予了嚴厲的處罰。針對轄區(qū)內藥品經營企業(yè) GSP認證和跟蹤檢查的兩項任務，我們組織人員深入企業(yè)進行了全程的跟蹤指導和規(guī)范，使得新認證企業(yè)順利通過驗收， __家跟蹤檢查企業(yè)也一次性通過；另外我們對藥品生產標準化化驗室的建設工作進行了指導；全年還幫助企業(yè)完成了 __多次的藥品器械的許可證變更事宜。主要方法有請進來與送出去相結合、分散與集中相結合、影像與圖文相結合等，使培訓效果明顯提高。 二、日常工作有突破 _、宣傳與培訓相結合，提 高效果。首先我們對兩院的相關人員進行了專題培訓，重點對方案和標準按條講解；其次對藥械的庫房和藥局進行了建議改造，兩院的藥庫、藥房和藥架都進行了全面的改造；第三是對藥械的分類、分區(qū)擺放進行了指導；第四是對藥械的陳列標簽進行了規(guī)范設計。針對兩大醫(yī)院藥械種類多管理混亂的實際情況，我們比照 GSP 的要求對其進行了嚴格的規(guī)范。這些制度的建立和完善為達仁連鎖企業(yè)的良性健康發(fā)展打下了堅實的基礎并增強了保障。五是完善機制，促進自律。我們在規(guī)范指導的前提下，也加大了監(jiān)督 檢查的力度，全年除省市局組織的兩次 GSP 跟蹤檢查外，我局共組織了四次跟蹤檢查，檢查面達到了 _個 ___，特別是對連鎖門店私自采購藥品、藥品分類、處方藥銷售等重點環(huán)節(jié)進行了全面的檢查。 ]從而為實現(xiàn)連鎖門店真正的統(tǒng)一進貨尊定了堅實的基礎。（首先，我們對公司、門店現(xiàn)在存的沒有達到統(tǒng)一配貨及各別門店私自進貨的違法行為進行了警告責令限期整改，強調如果不在規(guī)定的期限內達到 連鎖門店進貨的要求將依法嚴懲；然后，各門店的負責人對配送中心配送藥品的價格、時間、服務及管理等事項提出了很多的意見和建議。三是積極協(xié)調，突破難點。我們把提高人員素質作為企業(yè)規(guī)范化管理突破口，先后組織了總部領導及各門店負責人的培訓；重 點崗位人員進行了專業(yè)培訓。根據(jù)局黨組的工作安排，我們把監(jiān)管股的全體同志明確了責任分工，將工作的開展情況和結果都納入了全年的考核目標，做到了有人抓、有人管、有責任、有考核， 使工作細化到月，責任分解到人。為了真正的解決好達仁連鎖有限公司個別門店外進貨的問題，我們結合 GSP 認證及 GSP認證跟蹤檢查工作，加大了對連鎖企業(yè)的監(jiān)督檢查和整頓規(guī)范的力度，取得了一定的效果。市局主管局長和