【正文】 若人員變動，由接任者繼續(xù)執(zhí)行。堅持每 周排查調(diào)處一次并上報院委會，確?？苾?nèi)無職工上訪。注意用電安全，加強科室內(nèi)財產(chǎn)管理，對不明原因丟失財產(chǎn)，要追查責任，責任到人，照價賠償。各科室負責人及樓棟戶長負責調(diào)處職工、鄰里間的矛盾糾紛。 五、突出重點，落實四防，消除隱患。對責任區(qū)影響安全的各種不穩(wěn)定因素，做到底子清、情況明，防控措施得力，將各種突發(fā)事件控制在萌芽狀態(tài) ,依法妥善處理 ,加強干部職工法制教育和職業(yè)道德教育，無職工參與邪教和其它組織，無黃、賭、毒等現(xiàn)象發(fā)生，無職工違法違紀。抓好四防（防火、防盜、防突發(fā)事件、防安全事故）。 二、健全內(nèi)保組織，落實 24 小時值班制度；科室內(nèi)部治安秩序良好，無治安、型事案件；無治安隱患，加大人防、 物防、技防水平。 法人代表（簽名）：部門負責人（簽名）： 年月日 第五篇：綜治目標管理責任書 麻家渡鎮(zhèn)衛(wèi)生院 2021社會治安綜合治理目標管理責任書 為進一步加強社會治安綜合治理工作，維護社會穩(wěn)定和我院的正常工作秩序，構建和諧醫(yī)院，為廣大人民群眾提供文明優(yōu)質(zhì)服務，更好地服務于當?shù)亟?jīng)濟建設，結合我院實際，制定本責任書，由醫(yī)院與各科室、各門診簽訂。對本部門的考核工作由公司服務管理室具體負責。 五、摸清本部門新居民職工的居住地點和居住情況，協(xié)助公司對新居民職工人員做好教育、管理、服務和維權等工作。 四、加強本部門防火防盜工作，做好治安安全檢查和消防設施、消防器材等各類安全器材的保管、保養(yǎng)工作。同時做好職工人身、財產(chǎn)安全日常提示工作，教導職工文明上下班、文明開展工作，使職工的法制觀念、安全意識明顯提高。 一、必須貫徹“生產(chǎn)、綜治兩手抓”的原則，根據(jù)本責任制規(guī)定，嚴格抓好本部門的綜合治理各項工作，并對本部門、本車間的綜合治理工作負有直接責任。 本責任書的 履行情況，由區(qū)社會治安綜合治理委員會組織檢查、考評。 二、檢查與獎懲 本責任書所規(guī)定的職責任務，列入單位領導干部的任期目標，并同領導干部政績考核、晉職晉級和獎懲直接掛鉤。 加強系統(tǒng)、單位綜治組織網(wǎng)絡建設。 加強規(guī)范化建設，按時完成區(qū)綜治委（辦）部署的各項工作任務，及時向區(qū)綜治委（辦）報送本單位開展綜治工作情況。 以開展反邪教警示教育活動為切入點，深入開展反邪教組織、有 害氣功的斗爭，提高廣大群眾識別、抵制邪教的能力。重視流動人口、重點人口的監(jiān)控工作，加強對出租房屋、特種行業(yè)、各類危害品的監(jiān)管。繼續(xù)執(zhí)行矛盾糾紛排查調(diào)處月排月報制度。 貫徹“打防結合、預防為主”的方針，認真分析所轄區(qū)域治安形勢，認真分析排查整治混亂地區(qū)和突出的治安問題，深入開展“嚴打”整治斗爭，建立健全預防打擊犯罪的長效機制，使各類案件穩(wěn)中有降，重大案件上升勢頭得到遏制，治安混亂的地區(qū)面貌迅速得到改觀，可控性、可防性案件得到有效防范，群眾有安全感。 要認真履行社會治安綜合治理第一責任人的職責，對綜合治理工作中的重大問題、重大行動親自過問、親自抓；堅決實行綜治領導責任制、目標管理責任制和一票否決權制。 **鎮(zhèn)人民政府領導簽字： 村（社區(qū)）責任人簽字： 二〇一四年三月 篇二：綜治目標管理責任書 社會治安綜合治理目標管理 責 任 書 區(qū)機關事務管理局 2021 社會治安綜合治理責任書 為進一步推動社會治安綜合治理各項措施的落實，實現(xiàn)“打造平安渝水，構建和諧社會”的目標，確保全局政治穩(wěn)定和社會治安秩序良好，為全面建設小康社會創(chuàng)造一個良好的社會環(huán)境，根據(jù)社會治安綜合治理的目標、任務、要求和原則，特簽訂本責任書。對成績突出的，進行表彰獎勵；對問題突出的，進行通報督辦或?qū)嵭幸黄狈駴Q，并視情況查究領導責任。確保重大警衛(wèi)任務，重要外事活動、重大節(jié)慶活動的安全。 （八）認真貫徹落實上級綜治委、辦關于社會治理綜合治理工作的部署，結合實際，抓好落實。 （七）加強電力設施保護、護路護線工作。加強村（社區(qū)）人民調(diào)解組織建設，努力做到“小事不出村，矛盾不上交，就地化解”。抓好轄區(qū)公民法制教育 ，公民法制意識普遍提高。推進依法行政，提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革，推動發(fā)展，化解矛盾、維護穩(wěn)定能力。 （五）扎實推進法治建設。③進一步推進技防建設，開展“十戶”聯(lián)防工作，實現(xiàn)人防、物防、技防的有效對接。①社區(qū)必須配備一名專職民警，每個村、社區(qū)組建一支 510 人的治安巡邏隊。群眾對社會治安安全感、滿意率及對政法機關公正廉潔執(zhí)法滿意率不低于 90。深入開展平安村（社區(qū)）、平安戶、等各種形式的平安創(chuàng)建活動。全面開展“無毒社區(qū)、無毒村”創(chuàng)建活動。電子游戲機室、網(wǎng)吧、娛樂服務場所違法違規(guī)經(jīng)營得到整治，校園周邊、企業(yè)周邊治安環(huán)境安定。⑩加強“兩新”組織和新興媒體管理。⑨加強閑散青少年、易肇事肇禍精神病人、吸毒人員、艾滋病人等人群的服務和管理，健全社會關懷幫扶體系。⑦認真做好“法輪功”人員的教育轉(zhuǎn)化工作，落實包保責任制。加強對網(wǎng)格化管理工作的總結宣傳，建成特色鮮明的“赤壁 協(xié)理品牌”。以咸寧市社會管理平臺為基礎，實現(xiàn)市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、村（社區(qū)）三級聯(lián)網(wǎng)。統(tǒng)籌推進農(nóng)村網(wǎng)格化管理，合理劃分網(wǎng)格，搭建工作平臺， 2021 年底前實現(xiàn)網(wǎng)格化管理全覆蓋。④推進社會治理項目建設。②配強配齊村（社區(qū)）綜治人員，保障綜治經(jīng)費。 （二）推進社會治理創(chuàng)新工作。建立矛盾糾紛排查調(diào)處制度，各村（社區(qū)）每周排查一次，對摸排出的影響社會穩(wěn)定的不安定因素要按定人員、定責任、定時間的要求及時化解，村（社區(qū)）完善群眾服務中心建設任務，矛盾化解率達 90%，把各種不安定因素和群體性鬧事苗頭解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。 治安責任委托人： 治安責任人： 科 年 月 日 第四篇：綜治目標管理責任書 綜治目標管理責任書 篇一： 2021 年社會管理綜合治理目標管理責任書 二○一四 社會管理綜合治理目標管理 **鎮(zhèn) 責 任 書人民政府 **鎮(zhèn) 社會治理綜合治理工作目標管理責任書 一、責任目標 （一）健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制。科室負責人變動必須做好交接工作。 對不合格的科室，將實行社會治安綜合治理的一票否決權制，取消科室及其負責人當?shù)脑u先資格。 二、責任及考核 科室負責人即該科綜合目標責任人。 科室負責人對重點要害部位帶班檢查每月不少于 1 次，一般部位每季不少于 1 次，一般隱患自查自改率達 98%，重大隱患報告率 100%。無重大醫(yī)療差錯，無重大醫(yī)療糾紛。 無黃、毒行為，抹牌賭博得到遏止。 無集體性鬧事事件，無火災及災害性事故，無重大失盜案。 一、目標內(nèi)容 無刑事案件。 中共 XX 鎮(zhèn)委員會村 (社區(qū) )、單位 (企 業(yè) ) 書記：黨支部書記： XX 鎮(zhèn)人民政府村 (社區(qū) )委會、單位 (企業(yè) ) 代表人：代表人： 年月日 第三篇：綜治目標責任書 精神病院 社會治安綜合治理目標責任書 加強醫(yī)院社會治安綜合治理及安全生產(chǎn)工作，是保證醫(yī)院以醫(yī)療為中心的各項工作順利推進的基本要求，是落實衛(wèi)計委對我院下達的社會治安綜合治理責任目標的具體體現(xiàn)。 本責任書考核期為 xx 年 1 月 1 日至 xx 年 12月 31 日。 在對各責任單位履行本責任書情況進行檢