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正文內(nèi)容

維穩(wěn)調(diào)研報告(參考版)

2025-04-19 20:13本頁面
  

【正文】 在開展維穩(wěn)工作中,認(rèn)真履行好自己的職責(zé)和責(zé)任,搭建了與人民群眾溝通的平臺,定期不定期的深入群眾了解民意,把全鎮(zhèn)的矛盾糾紛納入全鎮(zhèn)的重點工作來抓。 六、綜治維穩(wěn)責(zé)任制履職情況 年初,鎮(zhèn)黨委按照市委、政府下達(dá)的各項指標(biāo),實現(xiàn)班子領(lǐng)導(dǎo)掛鉤到各村,領(lǐng)導(dǎo)分片包案制,干部包組包戶,采取強(qiáng)有力的措施,使各項指標(biāo)控制在市委、政府下達(dá)的指標(biāo)內(nèi)。年初,鎮(zhèn)黨委、政府與各站所、各村 (居 )委會、各企業(yè)層層簽訂了維穩(wěn)目標(biāo)責(zé)任書, 并認(rèn)真抓好督促檢查、考核獎懲工作。通過齊抓共管的方式,年內(nèi)全鎮(zhèn)共排查出糾紛 16起,調(diào)處 16 起,調(diào)出率達(dá) 100%,做到了小的矛盾糾紛不出組,一般的矛盾糾紛不出村, 復(fù)雜矛盾糾紛不出鎮(zhèn)的效果,無非正常上訪和群體性事件。在案件處理期間,做到事事有交待,件件有落實。實行班子領(lǐng)導(dǎo)分片掛鉤包案和鎮(zhèn)村干部包組包戶的工作機(jī)制,嚴(yán)格按照誰主管,誰負(fù)責(zé)的原則,每月深入基層進(jìn)行一次排查化解矛盾糾紛。針對我鎮(zhèn)開工建設(shè)的重點項目,鎮(zhèn)綜治辦落實具體工作措施,制定維穩(wěn)工作預(yù)案,同時加強(qiáng)對項目區(qū)群眾的政策宣傳工作。全面建立維穩(wěn)信息員網(wǎng)絡(luò)體系,建立信息傳達(dá)制度,遇突發(fā)重大事件時,在第一時間報送上一級領(lǐng)導(dǎo)。全力排查和化解不穩(wěn)定因素,認(rèn)真落實 **市委、市政府出臺的各項政策,全鎮(zhèn)沒有因為政策落實不到位的不穩(wěn)定因素出現(xiàn)。積極向市級掛鉤 **鎮(zhèn)的部門匯報幫助 ** 鎮(zhèn)開展綜治維穩(wěn)工作,并及時向 市維穩(wěn)辦報送工作開展情況。認(rèn)真做好全鎮(zhèn)的流動人口管理和服務(wù)工作,建立了臺賬,并加強(qiáng)了安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理工作。 二、全力排查和化解不穩(wěn)定因素 堅持月排查制度,認(rèn)真對重點工程建設(shè)、娛樂場所和易發(fā)生邪教地區(qū)進(jìn)行維穩(wěn)監(jiān)控,切實抓好了對敵斗爭,確保了年內(nèi)無重特大刑事、治安案件、無干部職工違法犯罪現(xiàn)象發(fā)生。配齊配強(qiáng)了綜治專干,有力推動了全鎮(zhèn)維穩(wěn)工作健康有序的開展。在國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中,把綜維穩(wěn)工作納入了與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同安排、同部署、同檢查、同考核、同總結(jié)。 維穩(wěn)調(diào)研報告篇二 為全面貫徹落實市委、市政府《 維護(hù)社會穩(wěn)定工作目標(biāo)》,我鎮(zhèn)黨委政府高度重視,針對 **鎮(zhèn)實際情況,深入調(diào)查,周密部署,扎實工作,實現(xiàn)了我鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,人民 ****。在平安村的創(chuàng)建基礎(chǔ)上,規(guī)劃 **街上至 **村、產(chǎn)場下至 **、 **四大新農(nóng)村示范線,以 **街幼兒園和 **小區(qū)開工建設(shè)為契機(jī),結(jié)合中藥材、生態(tài)畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展為重點,按照四大新農(nóng)村平安村建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)對 **村至 **街沿線進(jìn)行建設(shè),通過政府引導(dǎo), 群眾參與,政府補(bǔ)助,部門配合,全面加強(qiáng)對示范村民居建設(shè)、環(huán)境衛(wèi)生治理、社會治安綜合治理、產(chǎn)業(yè)建設(shè)為一體的建設(shè)。 嚴(yán)禁在矛盾糾紛調(diào)處過程中向老百姓吃拿卡行為,對群眾矛盾糾紛受理不及時、調(diào)查不真實、調(diào)處不公正、吃拿卡等行為,造成重大事故的,一經(jīng)群眾反映或舉報,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定對相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。 七是建立受理不及時、調(diào)查不真實、調(diào)處不公正、履職不到位,社會不安寧的社會維穩(wěn)問責(zé)機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化和完善社會治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。 六是積極探索區(qū)域合理、以人為本、村民自治、建章立制、設(shè)崗定 責(zé)、目標(biāo)管理、以獎代補(bǔ)的社會管理新機(jī)制。以開展樹文明新風(fēng)、構(gòu)和諧 **為主題的法制宣傳活動、文明戶評選活動 。堅持從嚴(yán)打擊的信心不動搖, 保持嚴(yán)打的高壓態(tài)勢,加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作入手,努力實現(xiàn)發(fā)案少,秩序好,群眾滿意的目標(biāo)。 四是不斷完善定期評估、調(diào)研深入、分析透徹、防范超前、打防結(jié)合的社會穩(wěn)定風(fēng)險評估和治安防范機(jī)制。全面公開黨政領(lǐng)導(dǎo)和干部的電話,進(jìn)一步完善主要領(lǐng)導(dǎo)接訪制度,設(shè)立主要領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日和巡回接訪等有效形式切實為人民群眾排憂解難,每周星期一為鎮(zhèn)黨委書記或鎮(zhèn)長接待日。確保辦案率達(dá) 100%,息訴罷訪率達(dá) 90%以上。 二是建立信息直傳、民意直述、情況直報、領(lǐng)導(dǎo)直辦、矛盾直控的綜治信息直接傳遞反饋機(jī)制。 三、對策及建議 一是不斷完善分級負(fù)責(zé)、部門聯(lián)動、依法為先、以理為重、公開透明、文書規(guī)范的綜治矛盾糾紛聯(lián)動調(diào)處機(jī)制。 (六 )創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在開展群眾進(jìn)行護(hù)村工作時, 因這些工作是出于義務(wù),沒有報酬,特別是在農(nóng)忙時,更顧及不上。待遇偏低,工作辛苦,綜治維穩(wěn)隊伍難得留住年輕、工作能力強(qiáng)、肯學(xué)習(xí)上進(jìn)的人才,長期留在村級綜治維穩(wěn)隊伍的只剩那些社會競爭力弱、年齡偏大的民選村干部,由于業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,對于一些簡單的矛盾糾紛都很難調(diào)處。綜治維穩(wěn)工作人員無崗位津貼,工作經(jīng)費也難得到保障,工作待遇不高,導(dǎo)致部分綜治維穩(wěn)人員在工作上斤斤計較,公私不分,有私事時就把工作擺在一邊,工作忙時,又找各種理由脫身,逃避工作,嚴(yán)重影響了工作積極性。老百姓的一些意見、建議、想法沒有一個好的傾述渠道,得不到有效傾述,一些矛盾糾紛 常常是老百姓向村干部反映了而村干部不當(dāng)一回事,久拖未決,至使釀成大的矛盾糾紛,而鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)還不知道。 **鎮(zhèn)對維穩(wěn)力量進(jìn)行了有效整合,成立了社會矛盾糾紛調(diào)處中 心,但綜治、司法、公安等部門對一些疑難糾紛存在相互推諉現(xiàn)象,打各自的小算盤,協(xié)調(diào)配合上存在一定的差距、聯(lián)系協(xié)作機(jī)制還不夠完善。西部大開發(fā)標(biāo)志性工程 **水電站位于該鎮(zhèn) **村 **屯, **、 **河、省道 317線即 **至 **二級公路貫穿境內(nèi),水陸交通十分便利。全鎮(zhèn)總面積平方公里,其中,農(nóng)田 7110 畝、常耕旱地 65910 畝。 維穩(wěn)調(diào)研報告篇一 為了進(jìn)一步鞏固平安 **創(chuàng)建成果,更好的開展社會治安綜合治理工作,及時發(fā)現(xiàn)、化解社會矛盾糾紛,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快地發(fā)展,筆者特深入綜治、司法、公安以及各村就綜治維穩(wěn)工作的開展情況、存在問題、對策建議等方面進(jìn)行了廣泛調(diào)研,形成了以下調(diào)研報告。維穩(wěn)從來都不是目的,只是實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的手段。各級各部門要在投入機(jī)制上進(jìn)行創(chuàng)新,采取政府投入,引導(dǎo)企業(yè)、商戶、居民集資的辦法增加資金投入,真正發(fā)揮好全辦、村、組群防群治組織的作用,切實抓好農(nóng)村治安防控工作。要把情報信息工作作為維護(hù)社會 穩(wěn)定基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性的工作來抓,突出情報信息網(wǎng)絡(luò)在基層的建設(shè),把工作重點放在行動性、內(nèi)幕性、預(yù)警性情報信息的收集和研判上,特別是要在重點問題、重點群體、重點部位等涉及的群體或個體中物建情報信息員,以及時獲取情報信息,做到快速反應(yīng),有的放矢。要高度關(guān)注當(dāng)前的征地、拆遷、搬遷以及土地、拖欠農(nóng)民工工資等問題,進(jìn)行定期分析研判,及時發(fā)出預(yù)警通報,及早采取防范措施,積極預(yù)防、有效化解。要針對“偷盜”犯罪突出的問題,積極探索,創(chuàng)新方法,提高科技防范能力。二是進(jìn)一步加強(qiáng)物防、技防措施的落實。一是全面加強(qiáng)城區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施和群防群治組織建設(shè),建立健全各項安全防范措施和制度以及治安防范網(wǎng)絡(luò),經(jīng)常性地開展安全檢查和治安巡邏。在中小學(xué)校積極開展反邪教警示教育活動,增強(qiáng)學(xué)校師生的反邪教意識;要在邪教活動突出的村寨、公共場所、公路醒目地段制作警示宣傳牌、宣傳標(biāo)語加強(qiáng)宣傳,使反邪教意識深入人心。二是齊抓共管,加強(qiáng)警示教育。一是建立包保防控責(zé)任制。進(jìn)一步充分發(fā)揮矛盾調(diào)處中心、人民調(diào)解組織及司法行政部門化解矛盾糾紛的積極作用,對排查出來的矛盾糾紛要分清主次,明確矛盾 糾紛的內(nèi)在關(guān)系,巧施良策,實行對癥施治,各個擊破;對于事關(guān)群眾切身利益的突出問題和群體性事件等,要把人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解等資源整合起來,通過聯(lián)席會議會辦、交辦、督辦等辦法,上下之間、部門之間整體聯(lián)動,依法調(diào)處,確保社會和諧穩(wěn)定。 (三)落實責(zé)任,加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度。構(gòu)建和諧社會必須要有良好的社會作為基石,良好的社會風(fēng)氣是在一定條件下形成的;而發(fā)動和依靠群眾維護(hù)社會治安,是我們的政治優(yōu)勢。各級各部門和社會各界要高度重視,進(jìn)一步增強(qiáng)做好社會治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定工作的責(zé)任感和緊迫感,牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想,切實改變“重經(jīng)濟(jì)發(fā)展,輕社會穩(wěn)定”的錯誤思想,堅持一手抓經(jīng)濟(jì),一手抓社會穩(wěn)定工作,把綜治維穩(wěn)工作列入重中之中的工作任務(wù)來抓,把“保護(hù)人民生命財產(chǎn)安全視為天職”,即守一方土地、保一方平安、促一方發(fā)展,形成合力,齊抓共管,才 能克服目前面臨的困難和問題,政法綜治維穩(wěn)工作才會取得新的成效,從而才能推動經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。 四、推進(jìn)綜治維穩(wěn)工作的措施及對策 (一)深化認(rèn)識,加強(qiáng)維護(hù)穩(wěn)定工作的責(zé)任心和緊迫感。當(dāng)前,部分執(zhí)法工作還存在與新形勢任務(wù)不相適應(yīng)的問題,有的還相當(dāng)突出。我辦在村委會、社區(qū)建立了警務(wù)室,實行警力前移,但由于警力不足,只能達(dá)到一區(qū)一警;加之改革開放的 不斷深入,許多潛在深層次、多層面的矛盾不斷出現(xiàn),多種不穩(wěn)定因素的交織和疊加,待處理的矛盾糾紛多,臨時應(yīng)急的任務(wù)多,致使基層干警無時間沉下去做群眾思想工作和處 理突發(fā)性矛盾糾紛或治安問題,導(dǎo)致“打、防、管、控”工作面臨前所未有的挑戰(zhàn)。 警力嚴(yán)重不足。 民主監(jiān)督不到位。黨員教育活動較少,許多群眾對村社區(qū)干部不放心,意見大,反映村社區(qū)干部管理混亂,帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)不強(qiáng)、辦法不多,導(dǎo)致一些村民小組群眾會議難以召開。一是辦事處抓綜治維 穩(wěn)工作的人員緊缺,社區(qū)、村委會綜治專干一兼多職,且人員變動大,嚴(yán)重影響了工作的正常開展。與法制建設(shè)、新型農(nóng)民的培養(yǎng),新農(nóng)村建設(shè)要求存在較大差距,導(dǎo)致這些地方刑事治安案件多發(fā),民轉(zhuǎn)刑案件增多,群體性事件時有發(fā)生,信訪仍然存在。 法制宣傳滯后。雖然我辦積極探索了適應(yīng)社會主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的群防群治工作經(jīng)費保障機(jī)制,但列入財政人均 10 元的保障經(jīng)費對全辦而言仍是 杯水車薪,加之受各種因素的影響,部門群防群治隊伍組織名存實亡,巡邏活動無法正常開展。同時,部分轄區(qū)法人綜治維穩(wěn)委成員單位對辦事處黨工委政府履行社會治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定工作配合不夠,認(rèn)為是平級單位,布置的工作可做可不做,簽訂的責(zé)任書不認(rèn)真落實,屬地管理職責(zé)難以履行。部分村社區(qū)及單位還存在“一手硬、一手軟”的問題,沒有真正樹立“發(fā) 展是硬道理,是第一要務(wù);穩(wěn)定是硬任務(wù),是第一責(zé)任;發(fā)展是政績,穩(wěn)定也是政績”
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