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銷售精英獲獎(jiǎng)感言(參考版)

2025-04-19 19:41本頁面
  

【正文】 我的演講完畢,謝謝 !第 5 頁共 5 頁 。嚴(yán)罰重獎(jiǎng),充分調(diào)動(dòng)了施工單位及監(jiān)理人員的積極性,充分發(fā)揮他們的潛能,逐步使各施工單位的管理工作與我公司的管理同步 。積極加強(qiáng)對(duì)施工單位的管理工作,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分解, 明確各階段的工作內(nèi)容、工作難點(diǎn)、工作時(shí)間等,采取分段控制,責(zé)任到人的辦法,真正第 4 頁共 4 頁做到“凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有人監(jiān)督、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查”。首先,進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊(duì)伍的思想工作, 促進(jìn)員工思想觀念的轉(zhuǎn)變,在積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面下功夫,對(duì)全體員工適時(shí)安排員工學(xué)習(xí),提供交流平臺(tái),在公司內(nèi)部建立學(xué)習(xí)的氛圍,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)不斷提高員工整體素質(zhì),配合總公司的發(fā)展需要,盡快打造出一支可以高效、 實(shí)干的企業(yè)團(tuán)隊(duì),為公司的發(fā)展提供優(yōu)秀的人才資源保證。嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,逐步與規(guī)范的管理體制接軌,進(jìn)一步明確內(nèi)部分工和職責(zé),建立順暢的上傳下達(dá)通道,團(tuán)結(jié)協(xié)作,規(guī)范有序的工作秩序,有利推動(dòng)各項(xiàng)工作順利開展。 去年物業(yè)雖然現(xiàn)在推出了一些個(gè)性化服務(wù)項(xiàng)目,但現(xiàn)僅限于內(nèi)部客戶,且在價(jià)格上與服務(wù)水平方面與社會(huì)其他同行相比無明顯優(yōu)勢(shì),會(huì)所的功能也沒有充分的發(fā)揮,這些問題都有待下積極探索解決辦法,利用好現(xiàn)有的有利資源提高創(chuàng)收能力。因此,物業(yè)公司應(yīng)從“服 務(wù)就是讓客戶滿意”,“業(yè)主至上,服務(wù)第一”等服務(wù)理念出發(fā),強(qiáng)調(diào)對(duì)客戶工作的重要性,加強(qiáng)內(nèi)部管理,進(jìn)一步完善內(nèi)部工作流程和工作指引,加強(qiáng)員工教育培訓(xùn),在實(shí)際工作尋求突破。工作人員服務(wù)意識(shí)不足等。例如物業(yè)公司內(nèi)部的相關(guān)業(yè)務(wù)流程、工作指引、服務(wù)指引還不完善 。 (三 )是內(nèi)部管理和工作流程須進(jìn)一步完善和規(guī)范。在安全防范方面例如裝修 管理和出入控制等方面,各項(xiàng)手續(xù)要遵循“人性化、服務(wù)性”原則的同時(shí),也要兼顧確保安全性目的。 (二 )是安全防范工作仍存在有漏洞。所以,針對(duì)此問題,物業(yè)公司須綜合詳細(xì)地分析員工離職的主要原因,及時(shí)采取有效的辦法,努力提高內(nèi)部員工的歸屬感和凝聚力,體現(xiàn)更多的關(guān)懷,讓員工感受到家的溫暖,減少員工流失。員工流動(dòng)性高, 必然導(dǎo)致一些列的問題出現(xiàn):一方面增加招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等管理成本 。去年物業(yè)公司存在幾個(gè)比較重要的問題: (一 )是人員流動(dòng)性過高,專業(yè)人才招聘困難。 新的一年,將是新的形勢(shì),新的挑戰(zhàn),新的要求,我們面臨新的任務(wù),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。相關(guān)推薦: 銷售精英獲獎(jiǎng)感言范文第 2 頁共 2 頁 銷售經(jīng)理就職演講稿 各位同志們 !大家好 !年假休完了。 公司的不斷發(fā)展讓我們成熟成長成功,我們的共同努力讓公司更加輝煌。 被評(píng)為星級(jí)促銷員,這是公司對(duì)我個(gè)人工作能力與成績(jī)的肯定和表揚(yáng),也是對(duì)我日后做好本職工作的一種鼓勵(lì),也是對(duì)我邁向新的成功的一種鞭策。 我僅僅是做了這些微不足道的工作,但是我堅(jiān)信只要付出就會(huì)有回報(bào),所以兩年來我的堅(jiān)持不懈的付出獲得了公司的認(rèn)可和贊譽(yù),我深感榮幸。首先我要感謝公司對(duì)我的信任和支持,感謝領(lǐng)導(dǎo)的提攜和關(guān)愛,感謝同事們的幫助和支持。在部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持與部門同 仁團(tuán)結(jié)協(xié)作下,更好的做好營銷工作,為公司的發(fā)展盡自己最大的力量。 xx年我還積極尋求有意向的大客戶洽談合作開展有線電視新裝業(yè)務(wù),并為公司的高清互動(dòng)、寬帶上網(wǎng)等業(yè)務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 六、我們要對(duì)客戶真心,對(duì)公司誠信,做到對(duì)外真心實(shí)意,對(duì)內(nèi)精誠協(xié)作,這是對(duì)事業(yè),對(duì)人生的一種態(tài)度,真正的用心做事,用信做人,保持一顆感恩的心,銷售,我們將所向無敵 ! 作為公司開拓市場(chǎng)的一線工作人員,承擔(dān)著銷售任務(wù),壓力與風(fēng)險(xiǎn)并存,有業(yè)務(wù)就有收入 第 1 頁共 1 頁,也就有業(yè)績(jī)。 五、銷售人員的辛苦,大家有目共睹,我們要有吃苦耐勞,持之以恒的精神,簡(jiǎn)單的事情重復(fù)的做,腳踏實(shí)地,持之以恒,不怕吃苦,那么勝利就在眼前。 四、要有很強(qiáng)的市場(chǎng)專業(yè)素質(zhì)。 二、我們也要博學(xué)多才,怎么樣才能和客戶找到共同的話題、有共同興趣,客戶提到哪兒,我們就能想到哪 !這就要求我們的知識(shí)面一定要廣,我們不一定很專業(yè),但知識(shí)面要盡可能的廣,這樣才能與客戶能找到一種共鳴,我們的銷售才會(huì)如魚得水。 借助今天這個(gè)難得機(jī)會(huì),和大家分享我的一些銷售心得,也是我做銷售的一些感悟。感謝公司其他部門對(duì)我的鼎力支持,從而給了我這個(gè)展示自我與實(shí)現(xiàn)自我的大舞臺(tái)。謝謝。 最后,我想說的是滕王閣的榮譽(yù)來自滕王閣的團(tuán)隊(duì),滕王閣的成功來自我們精神上的高度一致,滕王閣的輝煌來自我們不懈的努力。 殘酷的現(xiàn)狀強(qiáng)迫著每個(gè)人更大限度的燃燒激情,卻不知道能不能獲得之前五成的效果,營銷大戶,這個(gè)幾乎成為滕王閣代名詞的稱呼不得不空前被重視,我們何嘗不知道這是一柄雙刃劍,年初 5000 萬定期大戶的走款,年中 XX 萬定期大戶的走款,月底 3000 萬大戶的走款,月底 1500 萬大戶理財(cái)?shù)淖呖睢? 然而這些精神層面的滿足卻無法掩蓋網(wǎng)點(diǎn)自來戶不足,交通管制等要素帶來的麻煩。 儲(chǔ)蓄零售負(fù)債 — 迎難直上愈挫愈勇的野戰(zhàn)兵 滕王閣上,流光溢彩,我們驕傲的說屹立在南昌的精神支柱上,我們不僅關(guān)注最大能量的拓展業(yè)務(wù),更要做的有氣勢(shì)、有氣度、有品格。距離任務(wù)完成時(shí)間僅剩兩個(gè)月,滕王閣人上下一心,開拓創(chuàng)新、不畏艱難,指哪兒打哪兒第 3 頁共 4 頁。 信用卡業(yè)務(wù) — 群策群力指到哪打到哪兒 分行要求各家支行 9 月底實(shí)現(xiàn)全年信用卡任務(wù),滕王閣將信用卡工作作為零售營銷的重點(diǎn)目標(biāo) 考核,行里一方面發(fā)揮全體員工的積極能動(dòng)性進(jìn)行任務(wù)分解;另一方面購置信用卡開卡與激活小禮品,為推廣需要掃清同業(yè)差異。 行領(lǐng)導(dǎo)一直鼓舞、動(dòng)員著每個(gè)人,要不分大小企業(yè),只要有機(jī)會(huì),就要深入進(jìn)去,開展進(jìn)去,傳播進(jìn)去。 勤勉刻苦的滕王閣人沒有耽于成績(jī)沾沾自喜,同年 6 月針對(duì)年中全國房貸政策緊縮、加之我行房貸利率缺少競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的的局面,率先開拓個(gè)人經(jīng)營貸款新思路,成功受理分行第一筆個(gè)人經(jīng)營性 貸款,不僅令我行整體個(gè)貸利潤上了一個(gè)新臺(tái)階,同時(shí)極大豐富了個(gè)貸品種,更有效解決不少優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)貸款難的問題,圈定一批優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)客戶。 個(gè)人貸款業(yè)務(wù) 專業(yè)制勝堅(jiān)定地創(chuàng)新排頭兵 滕王閣支行零售團(tuán)隊(duì),人員精煉,支行三級(jí)培訓(xùn)工作中,要求每個(gè)零售經(jīng)理站出來都可以獨(dú)立攻堅(jiān),尤其體現(xiàn)在專業(yè)性要求更高的個(gè)人貸款業(yè)務(wù)中,確保做到受理、承辦、放款、貸后管理專人專案,全程跟蹤。 這一年,滕王閣人面臨多次大額定期存款走款缺口、網(wǎng)點(diǎn)人員配置嚴(yán)重不足、先天地理優(yōu)勢(shì)欠缺、后天道路改造影響的諸多不利條件下,勇于開拓,奮發(fā)拼搏,收獲著得來不易的碩果。相關(guān)推薦: 銷售精英獲獎(jiǎng)感言范文第 2 頁共 4 頁 銷售經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)分享發(fā)言稿 縱觀 XX 年滕王閣零售業(yè)務(wù)的發(fā)展歷程,我支行緊密團(tuán)結(jié)在以肖靜行長為中心,樊兵行長為指導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)班子下,在充滿艱辛與坎坷的發(fā)展道路上,我們披荊斬棘,攻克重重難關(guān),取得驕人戰(zhàn)績(jī)。 公司的不斷發(fā)展讓
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