【正文】 腳步達(dá)不到的地方，眼光可以達(dá)到；眼光達(dá)不到的地方，思想可以達(dá)到。貫徹習(xí)總書記轉(zhuǎn)變作風(fēng)的講話精神，按照自治區(qū)分行轉(zhuǎn)變作風(fēng)的實(shí)施方案，切實(shí)轉(zhuǎn)變?nèi)袉T工的工作作風(fēng)，牢記“八項(xiàng)要求”，落實(shí)自治區(qū)分行轉(zhuǎn)變作風(fēng)的實(shí)施方案，艱苦創(chuàng)業(yè)，拼搏實(shí)干，只難而進(jìn)，不懈 5 奮斗，促進(jìn)阿盟行的各項(xiàng)工作再上新臺階，使阿盟行保持良好的發(fā)展態(tài)勢，樹立良好的隊(duì)伍的形象。通過業(yè)務(wù)素質(zhì)提升、企業(yè)文化宣講、廉政文化宣講等活動的開展，在全行樹立“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好風(fēng)氣，推動各項(xiàng)工作全面、有序、高效、高質(zhì)量地開展。真正把思想統(tǒng)一到上級行和的決策部署上來，統(tǒng)一到本級行黨委的工作思路上來，使每個員工對阿盟行發(fā)展機(jī)遇的認(rèn)識、對做好業(yè)務(wù)工作服務(wù)三農(nóng)的認(rèn)識、對作好本職工作促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺階的認(rèn)識有一個大的提高，主動把“業(yè)務(wù)理性發(fā)展、管理嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、員工素質(zhì)提升、工作業(yè)績優(yōu)良”的工作目標(biāo)放到促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展和履行支持信農(nóng)村建設(shè)的大環(huán)境中去把握，通過理性的、較快速的業(yè)務(wù)發(fā)展，促進(jìn)阿盟行做強(qiáng)做大。同時，在工作中要能夠放下身段，破除舊觀念，經(jīng)常深入到員工中去，與員工拉近距離，熱情周到地為他們服務(wù)。三要敢于轉(zhuǎn)變。如今國家各項(xiàng)政策也在不斷變化，員工的需求也呈現(xiàn)多樣化，作為二級行的副手，在工作中 要努力做到以下幾個方面：一是在工作中做好“誠信”，盡心負(fù)責(zé)地向員工宣傳政策，做到有求必應(yīng)，絕不信口雌黃，從而讓員工有信賴感。 三要勇于實(shí)踐。在工作中不會一帆風(fēng)順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認(rèn)清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。一個人僅僅學(xué)習(xí)而不思考，那將等于什么也沒有學(xué)到。通過不斷的學(xué)習(xí)，深化思維，更新觀念，掌握技巧，從而創(chuàng)新思路，以更好地滿足群眾需求，適應(yīng)工作的需要。要深入學(xué)習(xí)黨的十 3 八大重要思想及路線方針政策，時時關(guān)注國家新的政策方針，上級行的政策措施，刻苦鉆研自己的業(yè)務(wù)知識，以及科技、管理社會等各方面的知識，全面提高自身素質(zhì)，以豐富的理論知識武裝頭腦。 （二）履職盡責(zé)應(yīng)有的素質(zhì) 履職盡責(zé)不是一句空口號，而是要落實(shí)到自己的具體行動上來，聯(lián)系目前的實(shí)際工作，我覺得履職盡責(zé)應(yīng)有以下幾方面的素質(zhì)： 一要勤于學(xué)習(xí)。主要是平時學(xué)習(xí)不夠，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠全面。三是亂履職。二是拒絕履職。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯錯誤，怕領(lǐng)導(dǎo)責(zé)怪、怕同事嘲笑。 要履職盡責(zé)，需要解決害怕履職、拒絕履職、亂履職的認(rèn)識誤區(qū)。 二、履職盡責(zé)應(yīng)有的素質(zhì) 2 作為二級分行的一名黨員干部，我覺得要認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，敢于履職盡責(zé)，要找準(zhǔn)位臵，同時應(yīng)具有一定的素質(zhì)。工作無小事，認(rèn)真對待每一件事都算是做大事，固守自己的本份和崗位，就是做出了最好的貢獻(xiàn)。一個人、一個團(tuán)隊(duì)、一個銀行乃至一個國家和民族，不管口號喊得多響，最終都要落在地上，并且要從點(diǎn)滴做起。 （三）踏踏實(shí)實(shí)、注重細(xì)節(jié)。養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣。 （二）明確崗位職責(zé)，加強(qiáng)專業(yè)技能。當(dāng)然生活也是公平的，這類人沒有付出，自己也嘗不到 收獲的滋味，沒有奮 1 斗也嘗不到成功的喜悅。無論在工作還是在生活中，責(zé)任感是對一個人的起碼要求，如果一個人不具備這樣的素質(zhì)，那么他的生活將是毫無意義的，至少注定是碌碌無為的一生。把我們目前所做的每一項(xiàng)工作，都要上升一個新的高度 它既是我們的工作，是我們每天必須面對、必須解決的問題，更是我們前進(jìn)道路上的鋪路石，達(dá)到我們?nèi)松繕?biāo)的一個必要的過程。 正如前國足總教練米盧的一句名言 — 態(tài)度決定一切 。記得讀過《盡職盡責(zé)盡心》這樣一本書，對工作意義有了新的領(lǐng)悟，對人生觀、價值觀有了進(jìn)一步的認(rèn)識， 做事要盡職盡責(zé)，做人亦要盡職盡責(zé)。 同志們，責(zé)任在肩，使命系身，重在行動，貴在實(shí)干。 要始終保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)男貞?，認(rèn)真踐行“珍 惜崗位、團(tuán)結(jié)干事”的要求，自覺站在黨和人民的立場上看待得失，時刻以黨的事業(yè)為重，以人民群眾的利益為重，不辜負(fù)組織和群眾對我們的信任。要堅持“實(shí)”字當(dāng)頭 ，從辦公室、會議室走出來，多深入群眾、 多深入基層，多深入一線，點(diǎn)對點(diǎn)、 面對面地解決具體問題， 一步一個腳印，扎扎實(shí)實(shí)干好工作。當(dāng)前， 我們改革發(fā)展的任務(wù)十分繁重，只有實(shí)干才能出效益，只有實(shí)干才能出政績。 五要做到雷厲風(fēng)行，立說立行。既然是能力席位，就要能者上，庸者下。這就要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部要著力提高應(yīng)付復(fù)雜局面的能力，牢牢把 握工作主動權(quán)；著力提升破解發(fā)展難題的能力，在實(shí)干中特別是在勇于擔(dān)當(dāng)中增強(qiáng)本領(lǐng)；著力提高開拓創(chuàng)新能力，堅持用創(chuàng)新的思維、改革的辦法、市場的手段去適應(yīng)新變化、解決新問題、 求得新發(fā)展； 著力提高抓落實(shí)的能力，確保黨中央、國務(wù)院，省委、 省政府和市委、市政府的重大戰(zhàn)略部署和決策落到實(shí)處。有的地方、有的部門、有的單位遇到問題思路不清，辦法不多，破解不了改革發(fā)展的難題，有的領(lǐng)導(dǎo)干部，遇到具體問題就無所適從，遇到突發(fā)事件更是束手無策。 要深入學(xué)習(xí)研究這些部署和決策，指導(dǎo)我們的實(shí)際工作。要自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升政策理論水平，提升駕馭復(fù)雜局面和科學(xué)決策的理論支撐，增強(qiáng)政治上的堅定性、敏銳性，掌握國家和 12 省、市、區(qū)發(fā)展改革的方針政策，明確國家和省、市發(fā)展改革的大局，我們的工作才能站位準(zhǔn)確，才能更主動地融入大局、服務(wù)大局。通過讀書學(xué)習(xí)才得以增長知識、增加智慧、增強(qiáng)本領(lǐng)。能力和本領(lǐng)不是天生就有的，要靠學(xué)習(xí)來拓展和練就。劉少奇也曾說過：一天不用功，趕不上毛澤東。當(dāng)前，現(xiàn)代科技日新月異，知識更新日益加快，許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實(shí)踐，許多新問題等待我們?nèi)パ芯俊⑷セ卮?、去解決?！澳芰Σ蛔愕母词菍W(xué)習(xí)不夠”。要堅持嚴(yán)自律、善治家、慎交友，堅決克服僥幸心理、從眾心理、不平衡心理，任何情況下都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住家園，堂堂正正做人，干干凈凈做事，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。 四是對一切腐蝕誘惑保持高度警惕， 慎獨(dú)慎初慎微，做到防微杜漸。二是下決心減少應(yīng)酬，保持健康的工作方式和生活方式，多學(xué)習(xí)充電、消化政策，多下基層調(diào)查研究、掌握第一手情況，多系統(tǒng)思考和解決存在的突出問題，自覺遠(yuǎn)離那些庸俗的東西。抓作風(fēng)建設(shè)，就要返璞歸真、固本培元， 重點(diǎn)突出堅定理想信念、踐行根本宗旨、加強(qiáng)道德修養(yǎng)。清 正廉潔既是群眾路線的基本內(nèi)涵，也是貫徹執(zhí)行群眾路線的重要保障。 三要改進(jìn)作風(fēng)，清廉從政。實(shí)踐證明，大干大發(fā)展，小干難發(fā)展，不干不發(fā)展。 我們每一名干