【正文】 要加強對預備黨員的跟蹤管理，采取壓擔子、交任務等辦法，讓他們在實踐鍛煉中不斷增長才干，加強黨性修養(yǎng)。要從不同學科、不同年齡、不同群體的特點出發(fā)，結合貫徹落實科學發(fā)展觀、全面實施“ xx”黨建工作機制和深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，認真制定教育培訓計劃，設置各具特色的培訓內容，采取相應的培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性。要進一步規(guī)范《入黨積極分子考察表》、《入黨志愿書》的填寫和支委會、支部大會記錄，力求使發(fā)展黨員相關材料內容真實，表述準確、書寫規(guī)范。公示期間黨內外群眾有反映，且查有實據的堅決不予發(fā)展或取消入黨積極分子資格。 無論是考察入黨申請人的政治動機、思想品質、入黨動機，還是了解他們的現實和歷史表現，都要相信群眾、依靠群 眾，真正做到群眾參與、群眾監(jiān)督、群眾公認。三要廣泛聽取群眾意見。在工作方法上，要根據不同對象采取不同的培養(yǎng)教育方法，創(chuàng)新工作形式，因人而異，因材施教 。 要圍繞入黨積極分子的培養(yǎng)教育、發(fā)展對象的審查把關、預備黨員的跟蹤教育考察和轉正這三個重要環(huán)節(jié)，進一步規(guī)范程序，嚴格手續(xù)，完善制度。二要嚴格程序和措施。支部要正確理解和全面堅持新時期黨員標準，不能隨意降低標準，特別要防止和克服用“能人”、“好人”標準代替黨員標準。要對教師隊伍中的黨外人土進行耐心細致的教育和引導，把發(fā)展黨員工作與學校師德師風建設工作相結合，與加強教師隊伍建設工作相結合，與促進教育教學改革工作相結合，與構建和諧校園工作相結合，與創(chuàng)建文明學校工作相結合，努力把教育戰(zhàn)線上的先進分子吸引到黨組織周圍。對于高學歷、高職稱、實績突出的教師，支部要積極主動引導，進行重點培養(yǎng)。建立定期分析制度，對入黨積極分子定期談話，實行動態(tài)管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。今年擬培養(yǎng) 1 名入黨積極分子或 1 名重點發(fā)展對象。要不斷增強黨員隊伍的生機和活力，不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎，提高黨的執(zhí)政能力，實現黨的歷史任務提供組織保證。 2020發(fā)展黨員計劃 5 一、指導思想 堅持以 xx 理論和“ xx”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的 xx大精神，全面落實科學發(fā)展觀，把發(fā)展黨員計劃工作作為一項重要的任務來抓 。局黨組將發(fā)展黨員工作列入黨建工作目標管理責任制范疇和年終考核內容。同時，堅持和完善發(fā)展黨員工作公示制，考察預告制和責任追求制。真正做到成熟一個，發(fā)展一個。28 歲以下青年沒有經過推優(yōu)的不發(fā)展。沒有列入當年發(fā)展計劃的不發(fā)展 。做到“五個發(fā)展”“四不審批”，即：沒有經過一年以上培訓考察的不發(fā)展 。 嚴格“把關”，確保新發(fā)展黨員質量。“一訓”即進行集中培訓。各黨支部要抓好本單位優(yōu)秀青年、業(yè)務骨干的教育培養(yǎng)工作，對確定的入黨積極分子要采取“四定一訓”的辦法，突出培養(yǎng)教育。積極向黨組織推薦優(yōu)秀團員青年，并配合黨組織抓好教育培養(yǎng)工作，把培養(yǎng)成熟的優(yōu)秀青年及時確定為入黨積極分子。 三、主要措施 黨團要齊抓共管，做好“推優(yōu)”工作。 今年準備新發(fā)展黨員 2 名，其中女黨員 1 名。 2020發(fā)展黨員計劃 4 一、指導思想 以“ xx”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終堅持黨的先進性，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作，重點做好機關、下屬各企事業(yè)單位的優(yōu)秀上進青年和基層先進代表黨員發(fā)展工作，不斷增強黨員隊伍的生機與活力，進一步增強系統(tǒng)內黨員的號召力和凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為推動縣域經濟社會發(fā)展和民政各項工作順利完成提供堅強的組織保證。 預備黨員期間，黨組織要將預備黨員編入黨小組，及時做好預備黨員的轉正工作。 黨委審批后，要指導發(fā)展對象按要求填寫《入黨志愿書》，做好預備黨員的集中培訓和考察工作，確定 2 名正式黨員作為發(fā)展對象的入黨介紹人，要及時召開支部大會 討論吸收預備黨員，在支委會和支部大會上，支委和正式黨員要對吸收對象分別逐個進行討論和表決后，報送鎮(zhèn)黨委審批。要對發(fā)展對象進行《 xx》、《準則》和黨的基本知識及其理論的培訓與學習，提高入黨積極分子的思想覺悟和理論水平。 要做好發(fā)展對象的培訓審查工作。四是培養(yǎng)聯系人每半年對入黨積極分子進行一次考察，并將考察情況寫入《入黨積極分子培養(yǎng)考察表》。二是確定 2 名正式黨員作為培養(yǎng)聯系人 ，負責對入黨積極分子進行培養(yǎng)教育，并建立《入黨積極分子名冊》，把名單報送鎮(zhèn)黨委備案。 要做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作。要通過集中學習 、專題討論、輔導講座、脫產培訓等形式，引導入黨積極分子在原原本本研讀 xx 大報告和新《 xx》上下功夫。 以“ xx 大”精神為主線，認真學習 xx 大精神，深入學習宣傳“ xx”重要思想，學習科學發(fā)展觀，深入學習宣傳新 xx，要堅持理論學習制度，支部在組織黨員學習、黨課教育、電化教育、集中培訓等活動中，都要把入黨積極分子、預備黨員也列入參加的對象，以黨員干部的實際行動影響帶動入黨積極分子，確保入黨積極分子的質量。要堅持預備黨員每季度向黨支部作一次書面匯報，黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況制度，并采取 壓擔子、交任務等辦法，有意識地讓新黨員承擔一些急、難、險、重任務，讓他們在實踐鍛煉中不斷增長才干，加強黨性修養(yǎng)。 要適應形勢任務的發(fā)展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。嚴格發(fā)展黨員工作程序，認真覆行入黨手續(xù)，全面貫徹《 xx》和《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》的各項要求，全面執(zhí)行發(fā)展黨員民主測評制、預審制、公示制、票決制和責任追究制，在發(fā)展黨 員的每一個環(huán)節(jié)嚴格程序、嚴格把關，堅決杜絕違反程序或簡化程序發(fā)展黨員的現象，切實做好工作不走樣、程序不變通、要求不降低，確保新黨員的質量。 堅持標準，嚴格程序，確保新黨員質量。認真做好入黨積極分子管理辦法，加強入黨積極分 子培養(yǎng)教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業(yè)務水平，為發(fā)展黨員工作奠定堅實的基礎。 入黨積極分子隊伍建設是發(fā)展黨員的基礎性工作，直接關系到發(fā)展黨員的質量。 三、具體工作與措施 做好發(fā)展黨員工作必須以保持黨的先進性為著眼點，始終把發(fā)展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。 二、工作目標 發(fā)展黨員工作要以“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”為原則，嚴格按照《 xx》、《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》，以“ xx 字”的方針做好發(fā)展黨員工作，把那些符合要求的優(yōu)秀分 子吸收到黨內，逐步完善黨員隊伍結構。使我村的黨員隊伍發(fā)展壯大，成為一支有戰(zhàn)斗力的隊伍，在帶領群眾致富奔、建設新農村的各項工作中發(fā)揮中流砥 柱的作用。堅決防止和杜絕黨員發(fā)展工作中的不正之風。堅持發(fā)展黨員工作全程聯名推薦和公示制度，不斷完善黨員隊伍自我純潔機制，努力從制度上保證發(fā)展黨員質量，保持黨員隊伍的先進性。要嚴格按照《黨章》的 規(guī)定，以新時期黨員標準，把好“入口關”。要求積極分子主動參加和協(xié)助村兩委的中心工作，通過實踐鍛煉和考察來提高隊伍的素質。各黨小組要認真做好“推優(yōu)”工作，以“推優(yōu)”作為壯大黨員隊伍的重要措施，通過建立“推優(yōu)”檔案，壓濾機濾布規(guī)范“推優(yōu)”制度，加強對“推優(yōu)”對象的培養(yǎng)教育，保證入黨積極分子的數量逐年穩(wěn)步增長。 培養(yǎng)一支數量足、素質高的入黨積極分子隊伍。各黨小組要依據鎮(zhèn)黨委的黨員發(fā)展計劃，結合實際，做好黨員發(fā)展工作計劃。把政策理論水平高，工作能力強，業(yè)務精通，積極要求進步的優(yōu)秀年青隊長作為入黨積極分子重點培養(yǎng)，濾布爭取做到成熟一個，發(fā)展一個。 優(yōu)秀村組干部。 優(yōu)秀青年工人。 三、工作重點 優(yōu)秀青年農民。有計劃地推薦他們參加黨的基本知識和理論學習的培訓與 教育。 二、作目標 全年計劃發(fā)展黨員 4 名， 39 歲以下、初中文化程度以上，重點在工作生產一線的優(yōu)秀青年中發(fā)展。 2020發(fā)展黨員計劃 2 一、指導思想 以 ***理論和“三個代表”重要思想為指導，嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員“十六字 ”方針，按照上級要求，創(chuàng)新理念、健全機制，以發(fā)展工作生產一線特別是有致富能力的優(yōu)秀青年入黨為重點，努力把更多的優(yōu)秀人才吸收到黨組織中來，不斷增強黨員隊伍的生機和活力。凡列入近期發(fā)展的發(fā)展對象，都要對其個人簡歷、培養(yǎng)考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示，接受黨員、群眾的監(jiān)督，公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。 (三 )嚴格程序，嚴密手續(xù)，增強質量意識 嚴格執(zhí)行“發(fā)展黨員工作制度”，全面理解和掌握新時期黨員的標準，正確處理好政治素質與業(yè)務能力的關系，嚴把“入口關”，不能用“能人”標準代替黨章規(guī)定的黨員標準，更不允許把“黨票”作“獎票”，確保新發(fā)展黨員都是符合黨員標準的優(yōu)秀分子。在考察過程中，要求積極分子參加黨小組的活動。考察過程中，嚴格按照《黨章》規(guī)定的黨員條件來要求。 加強對入黨積極分子的管理。 建立健全專人培養(yǎng)制度。培養(yǎng)對象必須堅持四項基本原則，積極參加“科學發(fā)展觀”學習教育活動，具備較高的政 治素質和業(yè) 務水平，有敬業(yè)愛崗、無私奉獻精神，教職工培養(yǎng)對象為近年來教育教學成績好的中青年教師，不斷壯大積極分子隊伍。每個黨員教師聯系 2 個班的申請入黨的學生。學校黨總支要求各支部要對素質好、年紀輕、有文化、懂教學的骨干教師，對學校教育改革有突出貢獻的骨干教職工、學科帶頭人加強教育培養(yǎng)。嚴格標準和發(fā)展程序，堅決堅持成熟一個發(fā)展一個，把好黨員“入口關”，保證發(fā)展黨員質量。 發(fā)展黨員工作是黨的建設的一項經常性、基礎性的工作，也是干部隊伍建設工作的基礎和源頭。 二、目標要求 發(fā)展黨員的總體目標是：每年發(fā)展新黨員 12 名左右，重點在教學一線的專業(yè)技術人員中發(fā)展入黨，同時不斷擴大申請入黨人員和入黨積極分子隊伍，與發(fā)展黨員數量之比達到規(guī)定要求。 第五篇： 2020 發(fā)展黨員個人工作計劃最新 為了切實加強我部黨員隊伍建設，促進素質進一步提高，先進性進一步突出。 二、嚴格標準 ,明確重點 發(fā)展黨員工作中 ,堅持成熟一個 ,發(fā)展一個 ,堅持按照黨員標準 ,堅持注重在新社會階層中有文化 ,年輕有為的優(yōu)秀分子中選拔 ,始終著眼于保持黨的先進性 ,增強黨員隊伍的生機與活力 ,確保黨組織在人民群眾中的地位與凝聚力。現制定我村 20xx 發(fā)展黨員工作計劃。同時， 各級黨組織要充分重視抓好黨的后備軍和助手共青團工作，團的各級組織要及時把優(yōu)秀共青團員推薦給黨組織作為發(fā)展對象，不斷壯大黨員隊伍，有計劃、有步驟地做好發(fā)展黨員工作，確保三年黨員發(fā)展工作計劃按時按質按量完成。四是要通過各種形式，積極宣傳黨的政治主張，啟發(fā)、引導黨外群眾正確認識我們黨，激發(fā)他們的政治熱情，把他們吸引到黨組織的周圍。二是要落實工作責任，實行目標管理，做到責任到人，措施到位，加強督查，狠抓落實。 加強領導，確保規(guī)劃落實。堅持有計劃發(fā)展原則，入黨自愿原則和個別吸收原則，建立健全發(fā)展黨員預審、政審、公示和責任追究等制度 。 嚴格把關，確保質量。注重在回鄉(xiāng)青年、學生和復退軍人，企業(yè)和外出務工人員新的社會階層中的廣大人員中發(fā)現和培養(yǎng)入黨積極分子。一是要建立一支數量充足、